L'Alliance Sorbonne Université (ASU) accueille les candidats à l'appel de bourses postdoctorales Marie Skłodowska-Curie (MSCA-PF) dans les unités de recherche de Sorbonne Université et ses partenaires (CNRS, Inserm, Inria, IRD, Muséum National d'Histoire Naturelle et Université de Technologie de Compiègne).
Si vous êtes un jeune chercheur à fort potentiel et ambitionnant de faire progresser la recherche dans des domaines fondamentaux ou appliqués, vous êtes invité à postuler à ce programme avec nos chercheurs reconnus pour avoir l'opportunité de travailler et de développer vos idées dans un environnement de recherche exceptionnel avec la 1ère université française classée pour le financement Horizon Europe.
Les offres de l'ASU couvrent les panels suivants : Chimie (CHE), Sciences de l'information et ingénierie (ENG), Environnement et géosciences (ENV), Sciences de la vie (LIF), Mathématiques (MAT), Physique (PHY), Sciences sociales et humaines (SOC).
À propos des bourses postdoctorales MSCA
Le MSCA-PF est l'un des programmes les plus importants du programme de recherche et d'innovation Horizon Europe de la Commission européenne. Il vise à développer le potentiel des jeunes chercheurs européens en finançant des recherches d'excellence et en favorisant la mobilité internationale, ainsi que les échanges interdisciplinaires et intersectoriels.
La proposition doit être une candidature conjointe entre un candidat et un directeur de thèse de Sorbonne Université ou de ses partenaires de l'Alliance, présentant un projet de recherche original. Deux types de candidatures sont acceptées :
- Bourses européennes : Avec Sorbonne Université ou l'un de ses partenaires de l'ASU comme établissement d'accueil, pour une durée de 12 à 24 mois. Des détachements dans des organismes de recherche ou des entreprises partenaires sont possibles.
- Bourses mondiales : avec une phase sortante de 12 à 24 mois dans une institution d'accueil en dehors de l'UE ou des pays associés, et une phase de retour de 12 mois à l'ASU.
Les boursiers sélectionnés pour un financement, après une évaluation externe par des experts indépendants désignés par la Commission européenne, seront employés par Sorbonne Université ou son partenaire ASU dans le cadre d'un contrat de travail avec avantages sociaux complets d'une durée maximale de 24 mois (ou 36 mois pour les bourses mondiales), incluant une allocation de mobilité pour tous les boursiers et une allocation familiale pour les boursiers éligibles. Le financement couvrira également les frais de recherche supplémentaires jusqu'à 1 000 €/mois. Sorbonne Université a reçu le prix HRS4R et offre un environnement de travail de recherche de premier ordre en termes d'éthique et d'intégrité scientifique, de recrutement, de conditions de travail et de formation.
Comment postuler
1. Sélectionnez un directeur de thèse dans un établissement d'accueil donné à partir de la liste des jurys annoncés sur le site Web de Sorbonne Université :
2. Remplissez les formulaires de candidature requis (CV, Lettre de Motivation et Déclaration d'Eligibilité) et envoyez-les sous forme de fichiers PDF avant le 15 mai à l'adresse email msca-pf@sorbonne-universite.fr .
3. Les candidats sélectionnés seront contactés par Sorbonne Université et seront invités à la Master Class MSCA les 17 et 18 juin.
Critères d'éligibilité
- Le chercheur doit être titulaire d'un doctorat ou avoir soutenu avec succès et sans condition sa thèse de doctorat avant la date limite de l'appel (10 septembre 2025).
- Maximum de 8 ans (équivalent temps plein) d'expérience en recherche à compter de la date d'obtention du (premier) doctorat
- Doivent respecter la règle de mobilité suivante : ils doivent avoir résidé ou exercé leur activité principale (travail, études, etc.) en France (ou pour les bourses postdoctorales européennes) ou dans l'organisme d'accueil pour la phase sortante (pour les bourses postdoctorales mondiales) pendant plus de 12 mois au cours des 36 mois précédant immédiatement la date limite de l'appel.
- Le programme est ouvert aux candidats de toutes nationalités. Une seule proposition par candidat est éligible. Veuillez noter que les candidats ayant postulé à l'appel à candidatures MSCA 2024 et ayant obtenu une note d'évaluation inférieure à 70 % ne sont pas éligibles pour une candidature en 2025.
Processus de sélection
Les candidats pour chacun des sujets de projet proposés dans cet appel à candidatures seront sélectionnés par les superviseurs.
Les candidats sélectionnés et leurs superviseurs rédigeront, au cours de l'été, une proposition conjointe sur le sujet de leur projet, qui sera soumise à l'appel à candidatures pour les bourses postdoctorales Horizon Europe MSCA et évaluée par des experts nommés par la Commission européenne sur la base de l'excellence, de l'impact et de la qualité et de l'efficacité de la mise en œuvre par l'un des 8 jurys de sélection.
Si elle est sélectionnée, la proposition sera financée en 2026-2027 par la Commission européenne par l'intermédiaire de Sorbonne Université ou de ses partenaires, qui emploieront le chercheur et fourniront les fonds de recherche alloués, ainsi que la logistique et les installations nécessaires à la mise en œuvre du projet.
The Alliance Sorbonne Université (ASU) welcomes applicants to the Marie Skłodowska-Curie Postdoctoral Fellowships (MSCA-PF) call in the research units of Sorbonne Université and its partners (CNRS, Inserm, Inria, IRD, Muséum National d’Histoire Naturelle and Université de Technologie de Compiègne).
If you are a young researcher with high potential and ambition to advance research in fundamental or applied fields, you are invited to apply to this programme with our acclaimed researchers for an opportunity to work on and develop your ideas in an exceptional research environment with the 1st ranked French university for Horizon Europe funding.
Offers from the ASU cover the following panels: Chemistry (CHE), Information Science and Engineering (ENG), Environment and Geosciences (ENV), Life Sciences (LIF), Mathematics (MAT), Physics (PHY), Social Sciences and Humanities (SOC).
About the MSCA Postdoctoral Fellowships
The MSCA-PF is one of the most important schemes of the European Commission’s Horizon Europe Research & Innovation programme. It aims at developing the potential of young researchers in Europe, by funding excellent research and promoting international mobility, as well as interdisciplinary and intersectoral exchanges.
The proposal must be a joint application between a candidate and a Supervisor from Sorbonne Université or its Alliance partners, which presents an original research project. We welcome two types of fellowship applications:
- European Fellowships: With Sorbonne Université or one of its ASU partners as the Host Institution, for a duration of 12 to 24 months. Secondments in partner research or industrial organisations are possible.
- Global Fellowships: With an outgoing phase of 12 to 24 months at a Host Institution outside of the EU or associated countries, and a return phase of 12 months at ASU.
The fellows selected for funding, after external evaluation by independent experts appointed by the European Commission, will be employed by Sorbonne Université or its ASU partner under a full social benefits contract for up to 24 months (or 36 months for Global Fellowships), including a mobility allowance for all fellows and a family allowance for eligible fellows. The funding will also cover additional research costs of up to €1000/month. Sorbonne Université has received the HRS4R award and provides a world-class research working environment in terms of Ethics & research integrity, recruitment, working conditions, and training.
How to apply
1. Select a Supervisor in a given Host Institution from the list of Panels advertised on Sorbonne Université’s website:
2. Fill the required application forms (CV, Motivation Letter and Declaration of Eligibility) and send them as PDF files before May 15th to the email address msca-pf@sorbonne-universite.fr.
3. The selected candidates will be contacted by Sorbonne Université and will be invited to the MSCA Master Class on June 17th - 18th.
Eligibility criteria
- The researcher must be in possession of a doctoral degree or have successfully unconditionnally defended their doctoral thesis before the call deadline (Sept. 10th 2025)
- Maximum 8 years (full-time equivalent) research experience from the date of award of the (first) doctoral degree
- Must comply with the following mobility rule: they must have resided or carried out their main activity (work, studies, etc.) in France (or European Postdoctoral Fellowships) or the host organisation for the outgoing phase (for Global Postdoctoral Felowships) for more than 12 months in the 36 months immediatly before the call deadline
- The programme is open to applicants of any nationality. Only one proposal per applicant is eligible. Beware that applicants who have applied to the MSCA Postdoctoral Fellowship 2024 call and received an evaluation below 70% are not eligible for an application in 2025.
Selection process
The applicants for each of the proposed project topics in this call for applications will be selected by the Supervisors.
The selected applicants and their Supervisors, over the summer, will write a joint proposal on their project topic, which will be submitted to the Horizon Europe MSCA Postdoctoral Fellowship call and evaluated by experts appointed by the European Commission on the basis of Excellence, Impact and Quality & Efficiency of the Implementation by one of 8 selection panels.
If selected, the proposal will be funded in 2026-2027 by the European Commission through Sorbonne Université or its partners, which will employ the researcher and provide the allocated research funds, as well as the logistics and necessary facilities to implement the project.
{:}Job Features
Catégorie emploi | Postdoctorat |
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Financement : Projet de 3 ans financé par le PEPR LUMA Date de début : À tout moment entre le 01/03/2025 et le 01/10/2025 Salaire brut : 2130 € / mois
Cette proposition de thèse s'inscrit dans le cadre du projet SUNRISE du PEPR LUMA¹, financé pour 6 ans par France 2030. Les travaux seront réalisés au sein du Département Optique, Photonique et Surfaces du Laboratoire Hubert Curien (LabHC) situé à Saint-Etienne, en France, en collaboration avec le Laboratoire de Chimie de l'ENS Lyon, l'Institut des Sciences Moléculaires de Bordeaux et le CEA de Saclay.
Le projet SUNRISE vise à exploiter les interactions plasmoniques pour modifier sélectivement l'interaction entre la lumière et les chromophores à l'échelle nanométrique. Dans ce contexte, la thèse vise à fabriquer des surfaces fonctionnelles de grande surface présentant une photoréactivité améliorée par plasmons et à les intégrer dans des réacteurs photochimiques à flux innovants. Ces surfaces fonctionnelles seront utilisées pour améliorer la synthèse et la détection photoinduites.
Dans cette thèse de doctorat, nous souhaitons développer le procédé de transfert induit par laser (LIT)² avec divers nanomatériaux plasmoniques de tailles et de formes variées afin de fonctionnaliser les canaux microfluidiques des dispositifs d'écoulement pour exploiter les interactions plasmoniques et améliorer les processus photochimiques. Ce projet s'appuiera sur l'expertise du LabHC en plasmonique et en interaction laser-matière, qui a permis le développement de plusieurs applications à ce jour³,⁴.
Après une compréhension approfondie des mécanismes sous-jacents conduisant à la fonctionnalisation des parois de différents matériaux décrits dans la littérature, le doctorant développera la fonctionnalisation des parois de nano-objets métalliques, caractérisera les nouveaux mécanismes impliqués et optimisera le procédé de fonctionnalisation de grandes surfaces. Il adaptera ensuite le dispositif optique pour fonctionnaliser les parois de canaux microfluidiques en fonction de leurs conceptions spécifiques. Pour caractériser les mécanismes de fonctionnalisation des parois, le doctorant mettra en place une expérience avec une caméra ultra-rapide. Les surfaces fonctionnalisées seront également caractérisées post-mortem par microscopie électronique à transmission et à balayage, rayons X et spectroscopie afin de garantir que les nanocatalyseurs transférés présentent les propriétés attendues.
Ce projet de doctorat expérimental est ouvert aux candidats titulaires d'un master en physique avec spécialisation en photonique. Un niveau B2 en anglais est requis. Le/la doctorant(e) devra démontrer une forte motivation pour aborder des questions clés liées à la physique et à la chimie fondamentales induites par laser des nanoparticules métalliques. Il/elle devra posséder une solide formation en physique pour mener des recherches expérimentales impliquant l'utilisation et le développement d'instruments laser ultrarapides, la spectroscopie, la microscopie, la modélisation de systèmes plasmoniques et l'analyse de données. La capacité à prendre des initiatives et à travailler de manière autonome est essentielle pour mener à bien cette thèse, tout en s'appuyant sur l'expertise des différents collaborateurs impliqués dans le projet.
Les candidats doivent envoyer leur CV aux personnes de contact, accompagné d'une lettre de motivation, de leurs relevés de notes de licence et de master, ainsi que de noms de personnes de référence ou de lettres de recommandation. Les candidatures étant examinées au fur et à mesure, nous vous encourageons à soumettre vos documents dès que possible, et au plus tard le 1er mai 2025.
Contact : Pr Nathalie DESTOUCHES, Pr Yves JOURLIN et Dr Christophe HUBERT, Nathalie.destouches@univ-st-etienne.fr , yves.jourlin@univ-st-etienne.fr , christophe.hubert@univ-st-etienne.fr
Références : ¹ https://www.pepr-luma.fr/ ; ²P. Serra et coll., Adv. Maître. Technol., 1800099 (2018) ; ³H. Ma et coll., J. Phys. Chimique. C, 123, 25898-25907 (2019) ; ⁴V. D. Le, et al., ACS Appl. Opter. Mater., 2, 3, 373-385 (2024)
Job Features
Catégorie emploi | Doctorat |
Financement : Projet de 3 ans financé par le PEPR LUMA Date de début : À tout moment entre le 01/03/2025 et le 01/10/2025 Salaire brut : 2130 € / mois Cette proposition de thèse s’inscr...
Mots clés : adhésif, élastomère, huile, thermo-oxydation, visco-hyperélasticité, durabilité
Dates : 24 mois : février/mars 2025 - janvier/février 2027
Localisation : Université de Technologie Tarbes Occitanie Pyrénées (FRANCE) – École Nationale Supérieure d'Ingénieurs de Tarbes (ENIT) – Laboratoire de Génie de la Production (LGP) – Département Mécanique-Matériaux-Procédés
Salaire : salaire annuel brut 35000 €
Contexte
L'objectif est de développer une nouvelle génération de capteurs intégrant des cellules piézorésistives capables de supporter une plage de températures élevée de -55 °C à 200 °C, sans réduire la stabilité du signal lors de la transmission de la pression. Le sujet de recherche porte sur l'identification des défis physico-chimiques pour un choix pertinent des matériaux polymères utilisés comme composants et des solutions d'assemblage afin d'éviter toute instabilité du signal de sortie du capteur dans cet environnement sévère et confiné.
Questions scientifiques et méthodologie
Deux classes de matériaux sont d'intérêt pour ce projet de recherche : (A) le polymère adhésif assurant l'assemblage entre l'élément piézorésistif et le support ; (B) la résine d'encapsulation assurant la transmission de la pression de la membrane métallique à l'élément piézorésistif. Pour la première famille de matériaux, des adhésifs commerciaux seront étudiés, sur la base d'un cahier des charges. Un plan expérimental permettra : (i) l'identification des comportements rhéologiques et thermiques lors de l'assemblage par collage ; (ii) l'étude de l'adhésion et de l'adhérence du joint adhésif ; (iii) la durabilité du joint sous contrainte thermique. Des formulations personnalisées seront proposées pour pallier les lacunes des solutions commerciales.
Parallèlement, à partir de spécifications basées sur des propriétés fonctionnelles mais aussi sur des contraintes de mise en œuvre, plusieurs matériaux d'encapsulation commerciaux seront étudiés. Les premières caractérisations porteront sur la stabilité thermique des matériaux sous contrainte thermique et l'évolution de leurs paramètres, notamment leur taux de compressibilité et leur dilatation thermique. Ensuite, la transmission de pression de l'encapsulant au capteur sous contrainte thermique sera quantifiée expérimentalement par modélisation dans le cas d'une conception simplifiée. Des schémas de résolution analytique, semi-analytique, voire éléments finis, pourront être définis à partir des comportements expérimentaux.
Exigences
Nous recherchons un candidat motivé, possédant de solides connaissances en science des matériaux, notamment des polymères, et des compétences spécifiques en essais expérimentaux. Des connaissances en mécanique des matériaux seraient un plus. L'adaptabilité, la curiosité, l'enthousiasme pour l'exploration de nouvelles pistes et la capacité à proposer des solutions concrètes seront des qualités essentielles. De bonnes compétences en présentation et la volonté de publier et de promouvoir vos recherches sont essentielles.
Le poste est disponible pour 24 mois à compter de février/mars 2025.
Les candidats doivent fournir leur CV, lettre de motivation, thèse de doctorat et rapports d'évaluation à valerie.nassiet@uttop.fr , bouchra.hassoune-rhabbour@uttop.fr
Établissement d'accueil
Ces travaux seront menés au laboratoire LGP (Laboratoire d'Ingénierie de Production), hébergé par l'UTTOP (Université de Technologie de Tarbes), École Nationale d'Ingénieurs de Tarbes, dans le Sud-Ouest de la France. Fort d'une solide expérience depuis sa création, le LGP est reconnu par le ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche depuis 1991. Sa vision est d'atteindre l'excellence tout au long du processus de production, grâce à une approche pluridisciplinaire en science des matériaux, génie mécanique et ingénierie des systèmes. Plus précisément, ces travaux seront encadrés par des chercheurs confirmés travaillant en mécanique des matériaux solides et en sciences des matériaux.
{:}{:en}Keywords: adhesive, elastomer, oil, thermo-oxidation, visco-hyperelasticity, sustainability
Dates: 24 Months: February/March 2025 - January/February 2027
Location: University of Technology Tarbes Occitanie Pyrénées (FRANCE) – National School of Engineering in Tarbes (ENIT) – Production Engineering Laboratory (LGP) – Mechanics-Materials-Processes Department
Salary: gross annual salary 35000 €
Context
The objective is to develop a new generation of sensors incorporating piezoresistive cells that can withstand a high temperature range of -55°C to 200°C, without reducing the stability of the signal during the pressure transmission. The research subject concerns the identification of physico-chemical challenges for a relevant choice of polymer materials used as components and assembly solutions to avoid any instabilities in the sensor output signal in this severe and confined environment.
Scientific issues and methodology
Two material grades are of interest to this research project: (A) the adhesive polymer ensuring the assembly between the piezoresistive element and the support (base); (B) the encapsulating resin for the transmission of pressure from the metal membrane to the piezoresistive element. For the first material family, based on specifications, commercial adhesives will be studied. An experimental plan will: (i) identification of rheological and thermal behaviors during adhesively bonding assembly, (ii) study of the adhesion and adherence of adhesive joint, (iii) the sustainability of the joint under thermal stress. Custom formulations will be proposed to compensate for the shortcomings of commercial solutions.
In parallel, from specifications based on functional properties but also implementation constraints, several commercial encapsulation materials will be studied. The first characterizations will focus on the thermal stability of materials under thermal stress and the evolution of material parameters, in particular the compressibility rate and thermal expansion. Then the pressure transmission from the encapsulant to the sensor under thermal stress will be quantified experimentally by modeling in the case of a simplified design. Analytical, semi-analytical or even finite element resolution schemes can be defined based on experimental behaviors.
Requirements
We are looking for a highly motivated candidate with solid knowledges of Materials Science, particularly polymers and specific skills in experimental testing. Knowledge of Materials Mechanics would be a plus. Adaptability, an inquisitive mind, enthusiasm for exploring new directions and the ability to provide practical solutions will be essential qualities. Good presentation skills and a willingness to publish and promote your research are essential.
The post is available for 24 months from: February/March 2025.
Applicants must provide CV, covering letter, PhD thesis and reviewers reports to valerie.nassiet@uttop.fr, bouchra.hassoune-rhabbour@uttop.fr
Host establishment
This work will be carried out at the laboratory LGP (Laboratory of Engineering Production) that is housed at the University of Technology in Tarbes UTTOP - National School of Engineering in Tarbes, located in the South-West of France. The LGP has had a strong track record since its early days and has been recognised by the French Ministry of Higher Education and Research since 1991. The vision of the LGP is the achievement of excellence across the production process, through a multidisciplinary approach in the field of material science, mechanical engineering and systems engineering. Precisely, this work will be supervised by senior researchers working in the field of solid materials mechanics and materials sciences.
{:}Job Features
Catégorie emploi | Postdoctorat |
Mots clés : adhésif, élastomère, huile, thermo-oxydation, visco-hyperélasticité, durabilité Dates : 24 mois : février/mars 2025 – janvier/février 2027 Localisation : Univers...
Systèmes Numériques pour l'Humain (DS4H) est une école doctorale et une structure pluridisciplinaire de coordination de la recherche centrée sur les enjeux scientifiques, technologiques et humains du monde et de la société numériques. Elle fait partie d'Université Côte d'Azur, l'une des dix universités françaises à forte intensité de recherche.
En 2025, nous attribuons 8 bourses de recherche ciblant 3 priorités thématiques :
- Sciences numériques et sociales
- Le numérique et l'environnement
- Technologies quantiques appliquées
La liste des sujets ouverts cette année sera mise à jour quotidiennement sur notre site web jusqu'au 5 mai. N'hésitez pas à nous rendre visite régulièrement !
Un environnement de recherche inspirant
En tant que doctorant à l'Université Côte d'Azur, vous bénéficierez d'un environnement d'accueil de très haute qualité :
- Salaire attractif : les doctorants recevront une indemnité mensuelle nette d'environ 2 045 € (soit un salaire annuel brut d'environ 40,7 k€ – ce montant est susceptible d'évoluer en fonction des évolutions réglementaires pouvant survenir d'ici le début du contrat et tout au long de celui-ci). Une indemnité complémentaire de 10 k€ sera allouée par l'école doctorale DS4H aux sujets sélectionnés et soumis avant le 13 avril 2025 (23 h 59).
- Un environnement de recherche d'excellence comprenant des laboratoires de renommée internationale avec des pratiques de longue date pour diriger des projets doctoraux et la fertilisation croisée laboratoire/industrie à Nice-Sophia Antipolis , le plus grand technoparc européen en évolution rapide.
- Les options de recherche interdisciplinaires en tant que vision inter-domaines sont au cœur du projet d'école doctorale Digital Systems for Humans.
- Réseau international : des chercheurs de plusieurs dizaines de nationalités différentes collaborent dans nos laboratoires et près de 70 % des doctorants sont étrangers. De plus, Université Côte d'Azur est cofondatrice de l' Alliance universitaire européenne UlyssEUs et partenaire stratégique de l'Université Laval (Canada) . En savoir plus sur Université Côte d'Azur dans le monde…
- Programme de soutien à la mobilité doctorale : DocWalker
- Des modules de formation complémentaires pour booster votre carrière (mineurs, formation à l'encadrement des étudiants, médiation scientifique, etc.).
- Accompagnement individuel spécifique des doctorants par Université Côte d'Azur (logement, démarches administratives, solutions de garde d'enfants, rencontres avec les nouveaux arrivants...).
- Vie doctorale active avec l’Association ADAMS et l’ADSTIC : événements académiques et fédérateurs, séminaires scientifiques, soirées…
- ... et la qualité de vie de la Côte d'Azur, enviée dans le monde entier !
Date limite de candidature : 5 mai 2025 Entretiens : de début mai à début juin
Job Features
Catégorie emploi | Doctorat |
Systèmes Numériques pour l’Humain (DS4H) est une école doctorale et une structure pluridisciplinaire de coordination de la recherche centrée sur les enjeux scientifiques, technologiques et ...
UPCYCLE est un réseau doctoral MSCA regroupant 6 universités et 8 entreprises de 6 pays européens, financé par la Commission européenne. L'objectif du projet est de constituer une cohorte de 15 jeunes chercheurs qualifiés, dotés de compétences pluridisciplinaires uniques , non limitées aux compétences techniques, afin d'en faire de futurs leaders de la recherche ou entrepreneurs capables d'innover dans le traitement et la valorisation des déchets biogéniques difficiles à recycler.
Quinze postes de doctorat entièrement financés sont disponibles au sein des établissements partenaires, offrant aux chercheurs une occasion unique de développer leurs compétences et leurs connaissances dans un environnement stimulant, à la croisée des mondes universitaire et industriel. Les chercheurs recrutés bénéficieront d'une formation de trois ans et recevront leur doctorat de l'établissement d'accueil.
UPCYCLE formera la prochaine génération de professionnels à la mise à l'échelle des technologies de conversion profonde des déchets biogéniques difficiles à recycler et fournira des outils innovants pour la conception de solutions viables de valorisation des déchets en matériaux secondaires à haute valeur ajoutée. Cet objectif sera atteint en développant une méthodologie intégrée combinant des techniques expérimentales et de modélisation de pointe à différentes échelles (moléculaire, réacteur et procédé) et en couvrant l'ensemble de la chaîne de valeur, en collaboration avec les parties prenantes concernées. Plusieurs flux de déchets prioritaires seront ciblés, à savoir les boues d'épuration hautement contaminées et peu réactives, les produits issus du traitement des eaux usées , ainsi que les matières lignocellulosiques.
Le projet vise à développer une méthodologie intégrée utilisant des techniques expérimentales et de modélisation avancées à différentes échelles, tout en impliquant les parties prenantes concernées. Il se concentrera sur le traitement des flux de déchets prioritaires, notamment les boues d'épuration contaminées, les sous-produits du traitement des eaux usées et les matières lignocellulosiques polluées.
Les candidatures sont ouvertes pour 15 postes de doctorat (DC1-DC15) disponibles dans 6 universités européennes :
- Politecnico di Milano – Italie (DC1, DC2, DC3 et DC4)
- Université de Ljubljana – Slovénie (DC5, DC6 et DC7)
- KU Leuven – Belgique (DC8 et DC9)
- Universidad Rey Juan Carlos – Espagne (DC10 et DC11)
- Università degli Studi di Roma « La Sapienza » – Italie (DC12 et DC13)
- TU Darmstadt – Allemagne (DC14 et DC15)
Le réseau doctoral offre des opportunités exceptionnelles de recherche interdisciplinaire, de collaboration avec des scientifiques, des ingénieurs et des chefs de file de l'industrie de haut niveau, ainsi qu'une vaste expérience internationale grâce à des détachements et des ateliers structurés.
Les chercheurs recrutés bénéficieront d'une formation de trois ans et seront inscrits à un doctorat de trois ans au sein de l'établissement d'accueil. Deux périodes de détachement sont prévues pour chaque candidat : un détachement de douze mois dans l'établissement d'accueil et un détachement de trois mois chez l'un des partenaires industriels associés.
Liste des postes ouverts
La méthodologie d'UPCYCLE s'appuie sur une approche multi-échelle, avec des postes ouverts dans les domaines suivants :
Échelle moléculaire
- Développement de modèles chimiques détaillés pour HTC/HTL de flux de déchets biogéniques difficiles à recycler (DC3 ; POLIMI, ULJ)* contact : matteo.pellucchi@polimi.it
- Développement de modèles chimiques détaillés pour la pyrolyse/gazéification de flux de déchets biogéniques difficiles à recycler (DC4 ; POLIMI, TUDa)* contact : matteo.pellucchi@polimi.it
- Développement de nouvelles voies catalytiques pour valoriser le bois contaminé à travers des matériaux multifonctionnels (DC10 ; URJC, POLIMI)* contact : maria.ventura@urjc.es
- Oxydation catalytique par voie humide (CWAO) de vapeurs aqueuses non recyclables (DC11 ; URJC, UROME)* contact : maria.ventura@urjc.es
- Conversion thermochimique de déchets biogéniques contaminés à l'échelle moléculaire/laboratoire pour la modélisation cinétique (DC12 ; UROME, URJC)* contact : benedetta.decaprariis@uniroma1.it
Échelle du réacteur
- R-CFD orientée économie circulaire pour les matières premières complexes en prédisant le devenir des inorganiques (DC5 ; ULJ, KUL)* contact : tine.seljak@fs.uni-lj.si
- Caractérisation expérimentale de la zone réactive dans un réacteur de pyrolyse/gazéification en mettant l'accent sur les aspects techniques (DC6 ; ULJ, UROME)* contact : tine.seljak@fs.uni-lj.si
- Modélisation multi-échelle d'ordre réduit de réacteurs pour la conversion thermique de déchets solides contaminés (DC9 ; KUL, URJC)* contact : johan.degreef@kuleuven.be
- Valorisation des déchets biogéniques contaminés dans les installations de laboratoire HTL/HTC (DC13 ; UROME, TUDa)* contact : benedetta.decaprariis@uniroma1.it
- Simulations CFD haute fidélité pour les réacteurs de pyrolyse/gazéification de biomasses lignocellulosiques contaminées (DC14 ; TUDa, POLIMI)* : contact : hasse@stfs.tu-darmstadt.de
Échelle du processus
- Valorisation des ressources à partir de déchets biogéniques difficiles à recycler : évaluation des processus et intégration de la chaîne de valeur (DC1 ; POLIMI, TUDa)* contact : andrea.turolla@polimi.it
- Valorisation des ressources à partir de déchets biogéniques difficiles à recycler : voies de valorisation en aval des procédés de conversion profonde (DC2 ; POLIMI, KUL)* contact : andrea.turolla@polimi.it
- Établir une symbiose industrielle dans les HTC et HTL à grande échelle grâce à la flexibilité des processus (DC7 ; ULJ, POLIMI)* contact : tine.seljak@fs.uni-lj.si
- Évaluation de la durabilité des nouvelles voies de conversion des boues biologiques et des déchets de bois contaminés (DC8 ; KUL, TUDa)* contact : johan.degreef@kuleuven.be
- TEA/LCA de la modélisation thermodynamique des processus de pyrolyse/gazéification de la biomasse ligneuse contaminée (DC15 ; TUDa, KUL)* contact : hasse@stfs.tu-darmstadt.de
* indiqué entre parenthèses : (Numéro interne du doctorant ; Institution de tutelle, Institution de co-tutelle)
DATE DE DÉBUT PRÉVUE : septembre-octobre 2025
DURÉE : 36 mois
Date limite de candidature : 30 avril 2025 à 23h59 CET
Critères d'éligibilité
Les candidats doivent remplir les critères d’éligibilité minimaux suivants :
- Ils ne sont pas titulaires d’un doctorat au début de leur mission dans l’établissement d’accueil.
- Ils n’ont pas résidé ou exercé leur activité principale (travail, études, etc.) dans le pays de l’établissement d’accueil pendant plus de 12 mois au cours des 36 mois précédant immédiatement leur date de recrutement.
- Les candidats doivent remplir les conditions d'inscription au doctorat de l'établissement d'accueil. Pour plus de détails sur les critères, veuillez consulter la description détaillée des postes sur https://www.upcycle-project.eu/ ou contacter info@upcycle-project.eu.
Pour tout recrutement, l'éligibilité du chercheur sera déterminée à la date de son premier recrutement dans le cadre de l'action. La date de recrutement désigne le premier jour d'embauche du chercheur aux fins de l'action (c'est-à-dire la date de début indiquée dans le contrat de travail).
Compétences
Chaque poste de DC comporte des activités de recherche spécifiques. Veuillez consulter https://www.upcycle-project.eu/ pour une description détaillée de chaque poste de DC.
Salaire
Postes entièrement financés avec salaire mensuel brut :
- Politecnico di Milano : 3 311 €/mois
- Université de Ljubljana : 2 830 €/mois
- KU Leuven : 2 986 €/mois
- Université Rey Juan Carlos : 3 104 €/mois
- Università degli Studi di Roma « La Sapienza » : 3 311 €/mois
- TU Darmstadt : 3 000 €/mois
Les candidats ont également droit à un complément familial de 660 €/mois, le cas échéant. Le salaire net dépend de la fiscalité nationale et des cotisations de sécurité sociale du pays.
Principales responsabilités
- Réaliser leurs projets de recherche dans un délai de 36 mois aboutissant à une thèse de doctorat.
- Participer à des détachements dans le milieu universitaire et dans l'industrie.
- Participer aux activités de recherche et de formation au sein du réseau UPCYCLE.
- Diffuser leurs recherches dans la communauté scientifique et à travers des activités d’engagement public assurant une visibilité.
Procédure
Le processus de sélection se déroulera en deux phases : une première phase de candidatures et une seconde phase d'entretiens pour les candidats présélectionnés. Les comités d'évaluation communiqueront les détails de la seconde phase aux candidats.
Documents requis (voir le lien ci-dessous vers le formulaire de demande)
Les candidats sont priés de soumettre les documents suivants :
- Formulaire de demande avec consentement à la confidentialité (disponible sur le site Web du projet)
- CV détaillé (basé sur le format européen)
- Liste des publications (y compris la thèse de maîtrise)
- Copie de jusqu'à trois publications sélectionnées (si disponibles)
- Copie du diplôme universitaire et/ou des relevés de notes (notes de cours/scores de matières) au moment de la candidature
- Certificat de langue anglaise
- Copie signée du passeport ou de la carte d'identité
- Lettre de motivation
- Deux lettres de recommandation
- Proposition de recherche : un document ne dépassant pas 8 000 caractères (hors références) décrivant une activité de recherche potentielle pertinente pour le sujet spécifique du DC à recruter
Toute candidature non conforme à ce qui précède ne sera pas prise en compte pour le processus de sélection.
Où postuler
Veuillez trouver le formulaire de candidature sur ce lien : https://www.upcycle-project.eu/apply/
Lieu de travail
Chaque doctorant sera employé par l'une des six universités et passera une période de détachement dans une université partenaire dans le cadre du projet UPCYCLE.
Pour plus de détails sur les lieux de travail, visitez notre site Web : https://www.upcycle-project.eu/
Job Features
Catégorie emploi | Doctorat |
UPCYCLE est un réseau doctoral MSCA regroupant 6 universités et 8 entreprises de 6 pays européens, financé par la Commission européenne. L’objectif du projet est de constituer une cohorte d...
À propos de DESIRE
Le changement climatique et les défis liés à la sécurité énergétique exigent une transition rapide de la production d'énergie fossile vers des alternatives durables. Le Pacte vert pour l'Europe et le plan REPowerEU soulignent l'urgence de décarboner les industries à forte intensité énergétique (IIE) tout en garantissant la résilience de l'approvisionnement énergétique. Cependant, de nombreuses applications industrielles et de transport dépendent encore de technologies de combustion en raison de leurs besoins en densités énergétiques élevées et de leurs exigences en matière de procédés thermiques. Une solution prometteuse réside dans les électrocarburants (e-carburants), des carburants synthétiques produits à partir d'électricité renouvelable et de matières premières durables, offrant une solution pratique et évolutive pour réduire les émissions de carbone.
Le projet DESIRE (Decarbonising Energy-intenSIve industries with REnewable synthetic fuels) est un réseau doctoral Marie Skłodowska-Curie (MSCA) conçu pour former la prochaine génération de spécialistes de l'utilisation des e-carburants. DESIRE dotera 15 doctorants d'une expertise de pointe en science de la combustion, cinétique chimique, dynamique des fluides et modélisation numérique, les préparant à révolutionner les systèmes énergétiques industriels et à accélérer la transition énergétique de l'Europe. Cet objectif ambitieux sera atteint en développant des outils expérimentaux et informatiques avancés pour caractériser les processus de combustion des e-carburants, optimiser les technologies de flexibilité des carburants et intégrer des jumeaux numériques basés sur l'apprentissage automatique pour la modélisation prédictive de la combustion. Le programme de recherche couvrira une large gamme d'e-carburants (H₂, NH₃, CH₃OH, DME, OME) et leurs applications dans les fours industriels, les turbines à gaz, les brûleurs et les moteurs de transport, garantissant la compatibilité avec les infrastructures existantes.
Le solide consortium universitaire-industriel de DESIRE, composé d'universités, d'instituts de recherche et de partenaires industriels de premier plan, offrira une formation interdisciplinaire couvrant le génie chimique et mécanique, la dynamique des fluides numérique (CFD), le diagnostic expérimental de combustion et l'analyse de faisabilité technico-économique. Grâce à des détachements structurés, des collaborations industrielles et une formation scientifique de haut niveau, DESIRE vise à constituer une cohorte de chercheurs hautement qualifiés, prêts à piloter la prochaine génération de solutions énergétiques durables dans l'industrie et le monde universitaire.
Le projet ouvrira immédiatement la voie à l’adoption à grande échelle de carburants synthétiques renouvelables, permettant une économie neutre sur le plan climatique tout en offrant aux doctorants une opportunité unique d’être à l’avant-garde de la transformation énergétique durable de l’Europe.
Les candidatures sont ouvertes pour 15 postes de doctorat (DC1-DC15) disponibles dans 4 universités européennes :
- Université polytechnique de Milan – POLIMI (Italie) – 4 postes de doctorat
- Université technique de Darmstadt – TUD (Allemagne) – 3 postes de doctorat
- Université Libre de Bruxelles – ULB (Belgique) – 4 places de doctorat
- Université Paris-Saclay – CNRS, CentraleSupélec (France) – 4 places de doctorat
Les chercheurs recrutés bénéficieront d'une formation de trois ans et seront inscrits à un doctorat de trois ans au sein de l'établissement d'accueil. Deux périodes de détachement sont prévues pour chaque candidat : un détachement de douze mois dans l'établissement d'accueil et un détachement de trois mois chez l'un des partenaires industriels associés.
- Air Liquide (France)
- Condevo SpA (Italie)
- ENGIE Laborelec (Belgique)
- MITIS (Belgique)
- Rolls-Royce Deutschland (Allemagne)
- Safran SA (France)
- L'Association TIME (France)
Liste des postes ouverts
Les 15 postes de doctorat proposés dans ce réseau doctoral Marie Skłodowska-Curie Actions se concentreront sur différents aspects de la cinétique chimique, des simulations CFD, des expériences de combustion et des études de faisabilité technico-économique dans plusieurs universités, centres de recherche et partenaires industriels.
La méthodologie de DESIRE s'appuie sur une approche multi-échelle, avec des postes ouverts dans les domaines suivants :
Modélisation et caractérisation expérimentale des mécanismes chimiques/cinétiques des e-carburants
- Développement d'un schéma chimique virtuel réduit pour la modélisation de la combustion de NH3 et CH3OH, incluant la formation de polluants (DC1 ; CNRS, POLIMI)* Directeur de thèse : Benoit Fiorina (CNRS)
- Étude numérique et expérimentale de la combustion de flammes laminaires prémélangées de gaz naturel enrichi en H2 (DC2 ; POLIMI, CNRS)* Directeur de thèse : Alberto Cuoci (POLIMI)
- Étude expérimentale de la combustion multi-régimes de carburants électroniques à base de carbone et de leurs mélanges avec des carburants traditionnels pour des conditions d'écoulement laminaire et turbulent (DC4 ; TUD, CNRS)* Directeur de thèse : Andreas Dreizler (TUDa)
- Mécanismes cinétiques détaillés de CH3OH, DME et OME, y compris la formation de particules carbonées (suie) (DC5 ; POLIMI, ULB)* Directeur de thèse : Alessio Frassoldati (POLIMI)
- Quantification des incertitudes des mécanismes cinétiques et évaluation du transfert de chaleur radiatif dans les mélanges réactifs NH3 (DC7 ; CNRS, POLIMI)* Directeur de thèse : Ronan Vicquelin (CNRS)
- Réduction et optimisation des mécanismes cinétiques pour des applications en combustion MILD (DC9 ; ULB, POLIMI)* Directeur de thèse : Alessandro Parente (ULB)
- Co-combustion d'e-carburants avec des carburants conventionnels et renouvelables pour des applications de transport (DC13 ; POLIMI, ULB)* Superviseur : Marco Mehl (POLIMI)
Modélisation multi-échelle et caractérisation expérimentale de la combustion
- Modélisation et simulation de la combustion turbulente multi-régimes et de la formation de polluants des e-carburants carbonés et de leurs mélanges avec des carburants traditionnels (DC6 ; TUD, CNRS)* Directeur de thèse : Christian Hasse (TUDa)
- Modélisation et simulation de flammes turbulentes en régime de combustion distribuée via une formulation hybride RANS (approche Navier Stokes moyennée par Reynolds) / LES (Simulation des Grandes Echelles) (DC8 ; CNRS, ULB)* Directeur de thèse : Denis Veynante (CNRS)
- Modélisation et simulation de la combustion turbulente des e-carburants liquides basée sur l'approche FDF Transporté (DC10 ; TUD, POLIMI)* Directeur de thèse : Christian Hasse (TUDa)
- Modélisation avancée de l'évaporation et de la combustion de gouttelettes individuelles de carburants électroniques liquides à base de carbone (DC11 ; POLIMI, TUD)* Superviseur : Tiziano Faravelli (POLIMI)
Demandes – évaluation de la faisabilité
- Étude expérimentale de la combustion de NH3 et de ses mélanges avec H2 pour des conditions d'écoulement turbulent tourbillonnaire (DC3 ; CNRS, TUD)* Directeur de thèse : Ronan Vicquelin (CNRS)
- Technologies avancées de combustion MILD pour les mélanges NH3 et NH3/H2 dans les chambres de combustion de micro-turbines à gaz (DC12 ; ULB, CNRS)* Directeur de thèse : Marco Lubrano Lavadera (ULB)
- Combustion H2/NH3 dans une chambre de combustion pressurisée à flux inversé, riche-trempe-pauvre (DC14 ; ULB, TUD)* Directeur de recherche : Alessandro Parente (ULB)
- Évaluation technico-économique et globale du cycle de vie des e-carburants dans les applications industrielles énergivores (DC15 ; ULB, POLIMI)* Directeur de thèse : Axel Coussement (ULB)
* indiqué entre parenthèses : (Numéro interne du doctorant ; Institution de tutelle, Institution de co-tutelle)
DATE DE DÉBUT PRÉVUE : septembre-octobre 2025
DURÉE : 36 mois
Date limite de candidature : 30 avril 2025
Critères d'éligibilité
Les candidats doivent remplir les critères d’éligibilité minimaux suivants :
- Ils ne sont pas titulaires d’un doctorat au début de leur mission dans l’établissement d’accueil.
- Ils n’ont pas résidé ou exercé leur activité principale (travail, études, etc.) dans le pays de l’établissement d’accueil pendant plus de 12 mois au cours des 36 mois précédant immédiatement leur date de recrutement.
- Les candidats doivent remplir les conditions d'inscription au doctorat de l'établissement d'accueil. Pour plus de détails sur les critères, veuillez consulter la description détaillée des postes sur https://desire-msca.eu/ ou contacter desire-project@polimi.it .
Pour tout recrutement, l'éligibilité du chercheur sera déterminée à la date de son premier recrutement dans le cadre de l'action. La date de recrutement désigne le premier jour d'embauche du chercheur aux fins de l'action (c'est-à-dire la date de début indiquée dans le contrat de travail).
Compétences
Chaque poste de DC comporte des activités de recherche spécifiques. Veuillez consulter https://desire-msca.eu/ pour une description détaillée de chaque poste de DC.
Salaire
Base de référence pour les montants bruts :
Université Polytechnique de Milan – POLIMI (Italie) Le salaire brut est de 3.911 €/mois
Université Libre de Bruxelles – ULB (Belgique) Le salaire brut est de 4.000 €/mois.
Université Paris-Saclay – CNRS (France) Le salaire brut est de 4.557 €/mois.
Université technique de Darmstadt – TUDa (DE) Le salaire brut est de 5 000 €/mois
Les candidats ont également droit à un complément familial de 660 €/mois, le cas échéant. Le salaire net dépend de la fiscalité nationale et des cotisations de sécurité sociale du pays.
Principales responsabilités
- Réaliser leurs projets de recherche dans un délai de 36 mois aboutissant à une thèse de doctorat.
- Participer à des détachements dans le milieu universitaire et dans l'industrie.
- Participer aux activités de recherche et de formation au sein du réseau DESIRE.
- Diffuser leurs recherches dans la communauté scientifique et à travers des activités d’engagement public assurant une visibilité.
Procédure
Le processus de sélection se déroulera en deux phases : une première phase de candidatures et une seconde phase d'entretiens pour les candidats présélectionnés. Les comités d'évaluation communiqueront les détails de la seconde phase aux candidats.
Documents requis (voir le lien ci-dessous vers le formulaire de demande)
- Formulaire de demande avec consentement à la confidentialité
- CV utilisant le modèle européen
- Liste des publications, y compris la thèse de maîtrise, si disponible
- Copie d'un maximum de trois publications sélectionnées, si disponibles
- Copie du diplôme universitaire (si disponible) et/ou des relevés de notes universitaires (notes de cours / notes de matières) au moment de la candidature
- Certificat de langue anglaise, si nécessaire
- Copie signée du passeport / carte d'identité
- Lettre de motivation
- Coordonnées de deux référents (dont le mentor académique)
Toute candidature non conforme à ce qui précède ne sera pas prise en compte pour le processus de sélection.
DÉCLARATION IMPORTANTE : Chaque candidat peut postuler à un maximum de 4 postes DC différents qui correspondent mieux à son profil.
Où postuler
Veuillez trouver le formulaire de candidature sur ce lien : https://desire-msca.eu/jobs/ et envoyer la candidature complète à : desire-project@polimi.it
Lieu de travail
Université Polytechnique de Milan – POLIMI (Italie) Piazza Leonardo da Vinci 32, 20133 Milan (Italie) https://www.polimi.it/
Université Libre de Bruxelles – ULB (Belgique) Ecole Polytechnique de Bruxelles Avenue FD Roosevelt, 50, 1050 Bruxelles (Belgique) https://www.ulb.be
Université Paris-Saclay – CNRS, CentraleSupélec (France) 8-10 rue Joliot Curie, 91190 Gif-sur-Yvette (France) https://em2c.centralesupelec.fr/fr
Université technique de Darmstadt – TUD (Allemagne) Allemagne, Darmstadt, 64287, Otto-Berndt-Str. 2 https://www.tu-darmstadt.de
About DESIRE
Climate change and energy security challenges demand a rapid transition from fossil-based energy production to sustainable alternatives. The European Green Deal and the REPowerEU Plan highlight the urgency of decarbonizing Energy-Intensive Industries (EIIs) while ensuring energy supply resilience. However, many industrial and transport applications still rely on combustion-based technologies due to their need for high energy densities and thermal process requirements. A promising solution lies in electrofuels (e-fuels)—synthetic fuels produced from renewable electricity and sustainable feedstocks, offering a practical and scalable route to reducing carbon emissions.
The DESIRE project (Decarbonising Energy-intenSIve industries with REnewable synthetic fuels) is a Marie Skłodowska-Curie (MSCA) Doctoral Network, designed to train the next generation of specialists in e-fuel utilization. DESIRE will equip 15 PhD researchers with cutting-edge expertise in combustion science, chemical kinetics, fluid dynamics, and digital modeling, preparing them to revolutionize industrial energy systems and accelerate Europe’s energy transition. This ambitious goal will be achieved by developing advanced experimental and computational tools to characterize e-fuel combustion processes, optimize fuel-flexible technologies, and integrate machine learning-driven digital twins for predictive combustion modeling. The research program will cover a wide range of e-fuels (H₂, NH₃, CH₃OH, DME, OME) and their applications in industrial furnaces, gas turbines, burners, and transport engines, ensuring compatibility with existing infrastructures.
DESIRE’s strong academic-industrial consortium, including leading universities, research institutes, and industrial partners, will provide interdisciplinary training spanning chemical and mechanical engineering, computational fluid dynamics (CFD), experimental combustion diagnostics, and techno-economic feasibility analysis. Through structured secondments, industry collaborations, and high-level scientific training, DESIRE aims to create a cohort of highly skilled researchers ready to drive the next generation of sustainable energy solutions in industry and academia.
At once, the project will pave the way for large-scale adoption of renewable synthetic fuels, enabling a climate-neutral economy while offering PhD candidates a unique opportunity to be at the forefront of Europe’s sustainable energy transformation.
Applications are invited for 15 Ph.D. positions (DC1-DC15) available in 4 European Universities:
- Polytechnic University of Milan – POLIMI (Italy) - 4 PhD positions
- Technical University of Darmstadt – TUD (Germany) - 3 PhD positions
- Université Libre de Bruxelles – ULB (Belgium) – 4 PhD positions
- University of Paris-Saclay – CNRS, CentraleSupélec (France) – 4 PhD positions
The recruited researchers will be trained for 3 years and will be enrolled to a 3-year Ph.D programme at the host institution. Two secondment periods are foreseen for each candidate: a 12-month secondment at co-hosting academic institution and a 3 month secondment at one of the Associated industrial Partners:
- Air Liquide (France)
- Condevo S.p.A. (Italy)
- ENGIE Laborelec (Belgium)
- MITIS (Belgium)
- Rolls-Royce Deutschland (Germany)
- Safran SA (France)
- The T.I.M.E. Association (France)
List of open positions
The 15 PhD positions offered in this Marie Skłodowska-Curie Actions Doctoral Network will focus on different aspects of chemical kinetics, CFD simulations, combustion experiments, and techno-economic feasibility studies across multiple universities, research centers, and industrial partners.
The methodology of DESIRE relies on a multi-scale approach, with open positions in the following areas:
Modeling and experimental characterization of e-fuels chemical/kinetic mechanisms
- Development of a reduced virtual chemical scheme for modeling combustion of NH3 & CH3OH, including pollutant formation (DC1; CNRS, POLIMI)* Supervisor: Benoit Fiorina (CNRS)
- Numerical and experimental study of combustion of H2-enriched natural gas premixed laminar flames (DC2; POLIMI, CNRS)* Supervisor: Alberto Cuoci (POLIMI)
- Experimental investigation of multi-regime combustion of carbon e-fuels and their blends with traditional fuels for laminar and turbulent flow conditions (DC4; TUD, CNRS)* Supervisor: Andreas Dreizler (TUDa)
- Detailed kinetic mechanisms of CH3OH, DME and OME, including formation of carbonaceous particles (soot) (DC5; POLIMI, ULB)* Supervisor: Alessio Frassoldati (POLIMI)
- Uncertainty Quantification of kinetic mechanisms and assessment of radiative heat transfer in NH3 reactive mixtures (DC7; CNRS, POLIMI)* Supervisor: Ronan Vicquelin (CNRS)
- Reduction and optimization of kinetic mechanisms for applications in MILD combustion (DC9; ULB, POLIMI)* Supervisor: Alessandro Parente (ULB)
- Co-firing of e-fuels with conventional and renewable fuels for transportation applications (DC13; POLIMI, ULB)* Supervisor: Marco Mehl (POLIMI)
Multiscale modeling and experimental characterization of combustion
- Modelling and simulation of multi-regime turbulent combustion and pollutant formation of carbon e-fuels and their blends with traditional fuels (DC6; TUD, CNRS)* Supervisor: Christian Hasse (TUDa)
- Modeling and simulation of turbulent flames in distributed combustion regime via a hybrid RANS (Reynolds averaged Navier Stokes approach) / LES (Large Eddy Simulation) formulation (DC8; CNRS, ULB)* Supervisor: Denis Veynante (CNRS)
- Modeling and simulation of turbulent combustion of liquid e-fuels based on the Transported FDF approach (DC10; TUD, POLIMI)* Supervisor: Christian Hasse (TUDa)
- Advanced modelling of single droplet evaporation and combustion of liquid carbon e-fuels (DC11; POLIMI, TUD)* Supervisor: Tiziano Faravelli (POLIMI)
Applications – feasibility assessment
- Experimental study of the combustion of NH3 and its blends with H2 for swirled turbulent flow conditions (DC3; CNRS, TUD)* Supervisor: Ronan Vicquelin (CNRS)
- Advanced MILD combustion technologies for NH3 and NH3/H2 mixtures in micro gas turbine combustors (DC12; ULB, CNRS)* Supervisor: Marco Lubrano Lavadera (ULB)
- H2/NH3 combustion in a reverse-flow, pressurized, rich-quench-lean combustor (DC14; ULB, TUD)* Supervisor: Alessandro Parente (ULB)
- Techno-economic and global life cycle assessment of e-fuels in energy-intensive industrial applications (DC15; ULB, POLIMI)* Supervisor: Axel Coussement (ULB)
* indicated in brackets: (Doctoral Candidate internal number; Supervising institution, Co-supervising institution)
INTENDED STARTING DATE: September-October 2025
DURATION: 36 months
Application deadline: 30th April 2025
Eligibility criteria
Candidates must fulfil the following minimum eligibility criteria:
- They do not hold a Ph.D. degree at the start of their assignment at host institution.
- They have not resided or carried out their main activity (work, studies, etc.) in the country of host institution for more than 12 months in the 36 months immediately before their date of recruitment.
- Must fulfil the conditions for enrolment to PhD programme at the host institution. For details about the criteria, please refer to detailed description of positions found at https://desire-msca.eu/ or contact desire-project@polimi.it .
For all recruitments, the eligibility of the researcher will be determined at the date of their first recruitment in the action. Date of Recruitment means the first day of the employment of the researcher for the purposes of the action (i.e. the starting date indicated in the employment contract).
Skills
Each DC position has its own specific research activities. Please refer to https://desire-msca.eu/ for detailed descriptions of individual DC positions.
Salary
Baseline for gross amounts:
Polytechnic University of Milan – POLIMI (Italy) Gross salary is 3.911 €/month
Université Libre de Bruxelles – ULB (Belgium) Gross salary is 4.000 €/month.
University of Paris-Saclay – CNRS (France) Gross salary is 4.557 €/month.
Technical University of Darmstadt – TUDa (DE) Gross salary is 5.000 €/month
Candidates are eligible also of 660 €/month family supplement, if applicable. The net salary depends on specific Country National taxation and social security contribution.
Key responsibilities
- Carry out their research projects within 36 months culminating in a PhD thesis.
- Participate in Secondments both in Academia and Industry.
- Participate in research and training activities within the DESIRE network.
- Disseminate their research in the scientific community and through public engagement activities ensuring visibility.
Procedure
The selection process will have two phases: a first curricular phase and a second interview phase for the shortlisted candidates of the first phase. Details about the second phase will be made available to the candidates by the evaluation committees.
Required documentation (see below link to application form)
- Application form with privacy consent
- CV using the European template
- List of publications, including M.Sc. thesis, if available
- Copy of up to three selected publications, if available
- Copy of academic degree/diploma (if available) and/or academic transcripts (course grades / subject scores) at the time of application
- Certificate of English language, if necessary
- Signed copy of passport / identity card
- Motivation letter
- Contact details of two referents (included the academic mentor)
Any application that is not compliant to the above will not be considered for the selection process.
IMPORTANT STATEMENT: Each candidate may apply for a maximum of 4 different DC positions that are more suitable for their profile.
Where to apply
Please, find the application form at this link: https://desire-msca.eu/jobs/ and send the full application to: desire-project@polimi.it
Work Location
Polytechnic University of Milan – POLIMI (Italy) Piazza Leonardo da Vinci 32, 20133 Milano (Italy) https://www.polimi.it/
Université Libre de Bruxelles – ULB (Belgium) Ecole Polytechnique de Bruxelles Avenue F.D. Roosevelt, 50, 1050 Bruxelles (Belgium) https://www.ulb.be
University of Paris-Saclay – CNRS, CentraleSupélec (France) 8-10 rue Joliot Curie, 91190 Gif-sur-Yvette (France) https://em2c.centralesupelec.fr/en
Technical University of Darmstadt – TUD (Germany) Germany, Darmstadt, 64287, Otto-Berndt-Str. 2 https://www.tu-darmstadt.de
{:}Job Features
Catégorie emploi | Doctorat |
À propos de DESIRE Le changement climatique et les défis liés à la sécurité énergétique exigent une transition rapide de la production d’énergie fossile vers des alternatives durables. ...
Titre externe : Programme doctoral NEXTSTEP - 19 postes de doctorat en microscopie neutronique, à rayons X et électronique
Référence : NS25-Generic-ad-AP
Contexte et description du poste :
NEXTSTEP formera 19 chercheurs enthousiastes à exploiter les capacités uniques et transversales des infrastructures de recherche analytique pour relever les défis du développement durable et de la compétitivité industrielle dans les domaines de la santé, du numérique, de l'industrie et de l'espace, du climat, de l'énergie et de la mobilité, ainsi que de l'alimentation, de la bioéconomie, des ressources naturelles, de l'agriculture et de l'environnement, qui sont au cœur d'Horizon Europe. Laboratoires hôtes : ESRF et ILL (France), FZJ (Allemagne), AREA (Italie), NTNU (Norvège).
Plus de détails sur le programme doctoral Nextstep sur www.nextstep-programme.eu
NS25-ESRF05 : Doctorant à l'ESRF - étude des super-réseaux minéraux-protéines dans les éponges de silice NS25-ESRF02 : Doctorant à l'ESRF - étude de la nano-exploration aux rayons X des microstructures de batteries à l'état solide NS25-ESRF03 : Doctorant à l'ESRF - sécurité des batteries à haute densité d'énergie après cyclage en conditions réelles NS25-ESRF04 : Doctorant à l'ESRF - étude de la dynamique des instabilités hydrodynamiques pour l'énergie de fusion inertielle NS25-ESRF05 : Doctorant - Fabrication additive laser d'alliages d'aluminium de nouvelle génération avec des techniques synchrotron NS25-ESRF06 : Doctorant à l'ESRF - étude des aimants intermétalliques par spectroscopie magnétique à rayons X NS25-ESRF07 : Doctorant à l'ESRF - étude des éléments F pour les technologies quantiques
NS25-ILL05 : Doctorant à l'ILL : étude in situ de la synthèse de matériaux pour batteries NS25-ILL06 : Doctorant à l'ILL : développement de logiciels pour l'analyse SAXS/SANS/PCS des systèmes d'administration de médicaments NS25-ILL07 : Doctorant à l'ILL : recherche expérimentale et étude numérique des hopfions magnétiques NS25-ILL12 : Doctorant à l'ILL : biologie structurale d'une hélicase à ARN par RMN, SANS et marquage segmentaire NS25-ILL17 : Doctorant à l'ILL : essais mécaniques cryogéniques in situ pour applications à ultra-basse température NS25-ILL25 : Doctorant à l'ILL étudiant la diffusion picoseconde lors des processus de cristallisation NS25-ILL28 : Doctorant à l'ILL : mécanisme microscopique derrière la réduction de l'H₂ par ébullition avec du charbon actif NS25-ILL34 : Doctorant à l'ILL : étude des nanoparticules lipidiques pour l'administration de peptides antimicrobiens NS25-ILL36 : Doctorant à l'ILL : sur les études SAS de la silice mésoporeuse riche en amines pour la capture du CO2
NS25-FZJ01 : Doctorant à FZJ - propriétés magnétiques et structurales de nouveaux matériaux quantiques bidimensionnels NS25-FZJ02 : Doctorant à FZJ - étude des effets de proximité dans les hétérostructures magnétiques bidimensionnelles NS25-FZJ03 : Doctorant à FZJ - évolution microstructurale haute résolution résolue dans le temps sous irradiation ionique via TEM
Profil attendu :
- Diplôme permettant l'inscription en doctorat (tel qu'un MSc, un Master 2 de Recherche, une Laurea ou équivalent) en chimie, science des matériaux, physique ou dans une science connexe. Cependant, le niveau minimum requis peut varier selon les universités.
- Maîtrise de l'anglais (Une preuve de niveau intermédiaire supérieur B2 doit être incluse dans la candidature. Les candidats originaires de pays anglophones peuvent postuler sans avoir besoin de preuve de niveau. Un diplôme officiel délivré en anglais sera également accepté comme preuve). Si le candidat n'est pas en mesure de fournir une preuve, un test d'anglais (gratuit) sera demandé.
- Respect de la règle de mobilité Marie Sklodowska-Curie : les candidats ne peuvent pas avoir résidé ou exercé leur activité principale (travail, études, etc.) dans le pays de l'établissement d'accueil pendant plus de douze mois au cours des trois années précédant immédiatement la date de recrutement.
- Tous les chercheurs recrutés doivent être doctorants, c'est-à-dire ne pas être déjà en cours d'obtention ou en possession d'un doctorat à la date du recrutement.
- Les candidats doivent satisfaire aux conditions d'inscription à un programme de doctorat.
Conditions de travail :
Vous vous reconnaissez dans cette description ? Postulez dès maintenant pour votre prochaine aventure professionnelle !
Ce que nous offrons :
- Rejoignez un institut de recherche international innovant, avec un personnel issu de 38 pays différents
- Collaborer avec des experts mondiaux pour faire progresser la science et relever les défis sociétaux
- Venez vivre dans une ville dynamique , au cœur des Alpes, et Capitale Verte de l'Europe 2022
- Profitez d'un lieu de travail conçu pour soutenir votre qualité de vie
- Bénéficiez de notre package de rémunération et d'indemnités compétitif , incluant un accompagnement financier pour votre déménagement à Grenoble
Pour plus d'informations sur les conditions d'emploi, veuillez consulter https://www.esrf.fr/home/Jobs/what-we-offer.html
L'ESRF est un employeur garantissant l'égalité des chances et encourage les candidatures de personnes handicapées.
Reference : NS25-Generic-ad-AP
Context & Job description :
NEXTSTEP will train 19 enthusiastic researchers to exploit the unique and transversal capabilities of analytical research infrastructures in tackling the challenges associated with sustainable development and industrial competitiveness in the areas of “Health”, “Digital, Industry & Space”, “Climate, Energy and Mobility” and “Food, Bioeconomy, Natural Resources, Agriculture and Environment”, which are at the heart of Horizon Europe. Host laboratories: ESRF and ILL (France), FZJ (Germany), AREA (Italy), NTNU (Norway).
More details about the Nextstep Doctoral Programme on www.nextstep-programme.eu
NS25-ESRF05 : PhD student at ESRF - studying mineral-protein superlattices in silica sponges NS25-ESRF02 : PhD student at ESRF - studying X-ray nano-exploration of solid-state battery microstructures NS25-ESRF03 : PhD student at ESRF - safety of high energy density batteries following real-world cycling NS25-ESRF04 : PhD student at ESRF - studying dynamics of hydrodynamic instabilities for inertial fusion energy NS25-ESRF05 : PhD student - Laser additive manufacturing of new-gen aluminium alloys with Synchrotron Techniques NS25-ESRF06 : PhD student at ESRF - studying intermetallic magnets by X-ray magnetic spectroscopy NS25-ESRF07 : PhD student at ESRF - studying F-elements for quantum technologies
NS25-ILL05 : PhD student at ILL: in situ investigation of battery materials synthesis NS25-ILL06 : PhD student at ILL: software development for SAXS/SANS/PCS analysis of drug delivery systems NS25-ILL07 : PhD student at ILL: Experimental search and numerical investigation of magnetic hopfions NS25-ILL12 : PhD student at ILL: Structural biology of an RNA helicase by NMR, SANS and segmental labelling NS25-ILL17 : PhD student at ILL: In-situ cryogenic mechanical testing for ultra-low-temperature application NS25-ILL25 : PhD student at ILL studying picosecond diffusion during crystallisation processes NS25-ILL28 : PhD student at ILL: The microscopic mechanism behind boil-off H₂ reduction with activated carbon NS25-ILL34 : PhD student at ILL: studying Lipid Nanoparticles for Delivery of Antimicrobial Peptides NS25-ILL36 : PhD student at ILL: on SAS studies of amine-rich mesoporous silica for CO2 capture
NS25-FZJ01 : PhD student at FZJ - magnetic and structural properties of novel two-dimensional quantum materials NS25-FZJ02 : PhD student at FZJ - studying proximity effects in two-dimensional magnetic heterostructures NS25-FZJ03 : PhD student at FZJ - high-res. time-resolved microstructural evolution under ion irradiation via TEM
Expected profile :
- Degree allowing enrolment for a PhD (such as MSc, Master 2 de Recherche, Laurea or equivalent) in chemistry, materials science, physics or a closely related science. However minimum degree level may vary between universities.
- Proficiency in English (A proof of upper-intermediate B2 level must be included in the application. Applicants originating from native-English-speaking countries can apply without the need for proof of level. An official degree conducted in English will be also accepted as a proof). If the applicant is unable to provide proof, an English test (free of charge) will be requested.
- Compliance with the Marie Sklodowska-Curie mobility rule: candidates may not have resided or carried out their main activity (work, studies, etc.) in the host institute’s country for more than twelve months in the three years immediately before the date of recruitment.
- All researchers recruited must be doctoral candidates, i.e. not already working towards or in possession of a doctoral degree at the date of the recruitment.
- Candidates must satisfy the conditions for enrolment in a doctoral programme.
Working conditions :
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What we offer:
- Join an innovative international research institute, with a workforce from 38 different countries
- Collaborate with global experts to advance science and address societal challenges
- Come and live in a vibrant city, in the heart of the Alps, and Europe's Green Capital 2022
- Enjoy a workplace designed to support your quality of life
- Benefit from our competitive compensation and allowances package, including financial support for your relocation to Grenoble
For further information on employment terms and conditions, please refer to https://www.esrf.fr/home/Jobs/what-we-offer.html
The ESRF is an equal opportunity employer and encourages applications from disabled persons.
{:}Job Features
Catégorie emploi | Doctorat |
Titre externe : Programme doctoral NEXTSTEP – 19 postes de doctorat en microscopie neutronique, à rayons X et électronique Référence : NS25-Generic-ad-AP Contexte et description du poste...
Niveau : Stage
Domaine : Aide alimentaire d'urgence, nutrition et renforcement de la résilience
Pays : Différents pays partenaires du PAM
Date limite : Variable selon les postes
Conditions d’admissibilité :
-
Être actuellement inscrit dans une université reconnue ou avoir obtenu son diplôme dans les six derniers mois
-
Avoir complété au moins deux années d’études universitaires
-
Être passionné par le travail humanitaire et l’amélioration des conditions de vie
-
Avoir l’esprit d’équipe et de bonnes compétences en communication
-
Maîtriser l’anglais (exigé) – la connaissance d’une autre langue officielle de l’ONU est un atout
-
Être ouvert aux défis et désireux d’apprendre dans un environnement international
Procédure de candidature :
-
Soumettre sa candidature via le site officiel des carrières du PAM
-
Créer un compte et un CV en ligne
-
Choisir l’offre de stage correspondant à son domaine d’intérêt
-
Lire attentivement les détails du poste (lieu, durée, responsabilités)
-
S’assurer de répondre aux critères de sélection
-
Soumettre tous les documents justificatifs demandés (CV, lettre de motivation, lien vers portfolio le cas échéant)
-
Remplir soigneusement le formulaire de candidature avant de l’envoyer
Lien officiel pour postuler : https://www.wfp.org/careers
Avantages du stage :
-
Une allocation mensuelle de 1 000 $ US
-
Un remboursement des frais de voyage pour les candidats issus de pays en développement
-
Une expérience professionnelle enrichissante au sein d’une des plus grandes organisations humanitaires mondiales
Level: Internship
Field of Work: Emergency food aid, nutrition, and resilience building
Location: Various countries associated with WFP
Application Deadline: Varies by position
Eligibility Criteria:
-
Must be currently enrolled in a recognized university or have graduated within the last 6 months
-
Completed at least two years of undergraduate studies
-
Passionate about humanitarian work and improving lives
-
Team player with strong communication skills
-
Fluent in English (required) – knowledge of another UN language is an asset
-
Willing to embrace challenges and committed to learning in a global context
Application Requirements:
-
Apply via the official WFP careers website
-
Register and create your online profile and CV
-
Select the internship opportunity based on your interests and field
-
Carefully read the position details (location, responsibilities, duration)
-
Submit your CV, motivation letter, and optionally, a portfolio link
-
Attach all supporting documents as required in the job description
-
Complete and submit the application form carefully
Official Application Link: https://www.wfp.org/careers
Internship Benefits:
-
A monthly stipend of $1,000 USD
-
Travel reimbursement for candidates from developing countries
-
Opportunity to gain hands-on experience with one of the world’s leading humanitarian organizations
Take the leap into the world of humanitarian work with WFP and start making a global impact!
Would you like help with writing your CV, motivation letter, or choosing the right position based on your field of study?
{:}Job Features
Catégorie emploi | Stages |
Niveau : StageDomaine : Aide alimentaire d’urgence, nutrition et renforcement de la résiliencePays : Différents pays partenaires du PAMDate limite : Variable selon les postes Conditions d�...
La Fondation Mandela Rhodes lance son appel à candidatures pour l’année universitaire 2025 !
Lieu d’études : Afrique du Sud
Niveau : Master (1 ou 2 ans)
Domaines : Tous les domaines sont éligibles
Date limite de candidature : 21 avril 2025
Conditions d’éligibilité :
-
Être citoyen(ne) d’un pays africain
-
Avoir entre 19 et 29 ans
-
Détenir un diplôme de licence avec mention bien ou très bien (≥70 %) avant le 1er janvier 2025
-
Maîtriser l’anglais (langue d’enseignement)
-
Être motivé(e) par les valeurs de leadership, de réconciliation et d’engagement social
Dossier à fournir :
-
Deux essais personnels (en anglais)
-
Trois lettres de recommandation (en anglais)
-
Relevés de notes et diplômes traduits en anglais
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Copie du passeport et carte d’identité
-
Cursus envisagé précisé (pas besoin de preuve d’admission à ce stade, mais les démarches doivent être entamées rapidement)
Pensez à vérifier que votre diplôme est reconnu en Afrique du Sud par la SAQA. La procédure peut prendre 4 à 8 semaines.
Ce que la bourse couvre :
-
Frais de scolarité et d’inscription
-
Frais de recherche, matériel, et assurance santé
-
Hébergement et repas
-
Allocation personnelle
-
Voyage aller-retour en classe économique
Lien officiel pour postuler : Site de la Fondation Mandela Rhodes
Nous vous encourageons à commencer votre candidature dès maintenant !
{:}{:en}The Mandela Rhodes Foundation is pleased to invite applications for the 2025 academic year!
Study Location: South Africa
Level: Master’s (1 or 2 years)
Fields of Study: All fields are eligible
Application Deadline: April 21, 2025
Eligibility Requirements:
-
Be a citizen of an African country
-
Be between 19 and 29 years old
-
Have a bachelor's degree with excellent results (≥ 70% or first-class honors) by January 1, 2025
-
Proficient in English (language of instruction)
-
Motivated by values of leadership, reconciliation, and social impact
Required Documents:
-
Two short personal essays (in English)
-
Three letters of recommendation (in English)
-
Official transcripts and certificates translated into English
-
Copy of your passport and ID card
-
Proposed course of study (no proof of admission needed at this stage, but we advise applying as soon as possible)
Ensure your qualifications are recognized in South Africa by SAQA. This process can take 4 to 8 weeks.
What the Scholarship Covers:
-
Tuition fees and registration
-
Research, study materials, and health insurance
-
Accommodation and meals
-
Personal allowance
-
Return economy-class airfare to and from South Africa
Official Application Link: Mandela Rhodes Foundation Application
We encourage you to start your application now!
{:}Job Features
Catégorie emploi | Bourses d'études |
La Fondation Mandela Rhodes lance son appel à candidatures pour l’année universitaire 2025 ! Lieu d’études : Afrique du Sud
Niveau : Master (1 ou 2 ans)
Domaines : Tous les domaine...
Lieu : Ontario (campus de Hearst, Kapuskasing ou Timmins)
Entrée en fonction : 1er août 2025
Date limite pour postuler : 7 mai 2025 à 12 h
Candidature : CV + lettre de présentation en français, en un seul fichier PDF, à envoyer à rh-recrutement@uhearst.ca
Objet du courriel : Numéro du concours 2025-04
Tâches principales
-
Enseignement de 8 cours (3 crédits chacun) par an (grammaire, rédaction : LANG 1006, LANG 1007)
-
Cours offerts aux étudiant·e·s de 1er cycle dans trois programmes :
-
Administration des affaires et gestion
-
Sciences humaines et sociales interdisciplinaires
-
Psychologie
-
Profil recherché
-
Maîtrise ou doctorat en :
-
Didactique du français
-
Littérature française
-
Linguistique, sociolinguistique ou études françaises
-
-
Expérience en enseignement du français au niveau postsecondaire
-
Excellente maîtrise du français oral et écrit, bonne connaissance de l’anglais
-
Capacité à enseigner des cours interdisciplinaires en sciences humaines et sociales
Compétences requises
-
Pédagogie active
-
Maîtrise des outils technologiques d’enseignement
-
Communication efficace, écoute active
-
Sens de l’organisation, travail d’équipe, flexibilité
Conditions de travail
-
Charge d’enseignement : 8 cours/an répartis entre automne, hiver et printemps
-
Contrat : Temps plein de 23 mois, avec possibilité de permanence
-
Rémunération : Entre 68 413 $ et 122 312 $/an (selon la convention collective)
-
Effectif limité : maximum 25 étudiant·e·s par cours
-
Déplacements possibles entre campus (permis de conduire recommandé)
Avantages
-
Petite institution, environnement humain et inclusif
-
Horaires flexibles
-
Avantages sociaux, 9 % de contribution retraite
-
Frais de scolarité réduits pour le personnel et leur famille
-
Congés : 8 jours fériés + vacances du 23 décembre au 3 janvier + 2 mois d'été
Location: Ontario (Hearst, Kapuskasing, or Timmins campus)
Start Date: August 1, 2025
Application Deadline: May 7, 2025, at 12:00 p.m. (noon)
Application Submission: Send your CV and cover letter in French as a single PDF file to rh-recrutement@uhearst.ca
Email Subject Line: Competition number 2025-04
Job Description
The Université de Hearst is seeking a French language instructor. This full-time position includes teaching 8 courses (3 credits each) per year, equivalent to 24 credits, in block format.
Courses include mandatory grammar and writing courses (such as LANG 1006 and LANG 1007) for undergraduate students in one of the three programs:
-
Business Administration and Management
-
Interdisciplinary Human and Social Sciences
-
Psychology
Required Qualifications
-
Master’s or Ph.D. in a field such as:
-
French Didactics
-
French Literature
-
French Linguistics
-
Sociolinguistics
-
French Studies
-
-
Relevant teaching experience in French at the college or university level
-
Excellent command of the French language (oral and written) and good knowledge of English
-
Ability to teach interdisciplinary courses in human and social sciences if needed
Required Skills
-
Comfortable with active pedagogy
-
Able to integrate technology-assisted teaching and experiential learning
-
Strong communication and active listening skills
-
Good planning and organizational abilities
-
Teamwork-oriented
-
Adaptable to diverse situations
Working Conditions
-
Teaching Load: 8 courses/year, distributed over fall, winter, and spring semesters
-
Contract: Full-time, 23-month term, with a possibility of tenure
-
Salary: Between $68,413 and $122,312 annually (as per the current collective agreement)
-
Class Size: Limited to 25 students per course
-
Travel between campuses may be required – a driver's license and access to a vehicle are strongly recommended
Benefits
-
Small, human-centered organization
-
Inclusive and diverse work environment
-
Flexible schedule
-
Opportunity to participate in the university’s governance and strategic directions
-
Competitive benefits package and 9% of annual salary contributed toward retirement
-
Reduced tuition for staff and their immediate family members
-
8 paid holidays, in addition to December 23 to January 3 off, and two months of summer vacation
To Apply
Send your CV and cover letter in French in one PDF document to rh-recrutement@uhearst.ca.
Mention competition number 2025-04 in the email subject line.
Deadline: May 7, 2025, at 12:00 p.m. (noon)
Additional Notes
Université de Hearst is committed to employment equity, diversity, and inclusion.
Accommodations are available upon request during the recruitment process.
Preference will be given to Canadian citizens and permanent residents.
Only those selected for an interview will be contacted.
Applications must be in French to be considered.
Job Features
Catégorie emploi | Enseignement et recherche scientifique |
Lieu : Ontario (campus de Hearst, Kapuskasing ou Timmins)
Entrée en fonction : 1er août 2025
Date limite pour postuler : 7 mai 2025 à 12 h
Candidature : CV + lettre de présentatio...
Département de biologie moléculaire et cellulaire – Université de Guelph Guelph, Ontario, Canada
Date limite de candidature : 30 avril 2025
Entrée en fonction : 1er juillet 2025 (ou à convenir)
Référence : 1294
Résumé du poste
Le Département de biologie moléculaire et cellulaire de l’Université de Guelph sollicite des candidatures pour un poste de professeur adjoint en virologie, menant à la permanence. Ce recrutement s’inscrit dans une stratégie de développement axée sur l'infection, l'immunité et l’innovation thérapeutique, en soutien aux nouveaux programmes en microbiologie, immunologie et conception de traitements.
Axes de recherche privilégiés
Nous considérons les candidatures dans tous les domaines de la virologie, notamment :
-
Réplication des virus à ADN/ARN et expression génétique
-
Interactions virus-hôte et modulation immunitaire
-
Pathogenèse virale, entrée et assemblage viral
-
Développement d’antiviraux et vecteurs viraux
-
Thérapie génique, oncovirothérapie, vaccins
-
Criblage à haut débit, modélisation animale, virologie computationnelle
Les candidats retenus devront développer un programme de recherche innovant et financé, s’intégrer aux équipes interdisciplinaires et contribuer aux missions d'enseignement et de recherche du département.
Exigences
-
Doctorat en virologie ou domaine connexe
-
Minimum de 3 ans de recherche postdoctorale (souhaité)
-
Excellent dossier de publications
-
Capacité à obtenir du financement externe compétitif
-
Engagement pour un enseignement innovant et inclusif
Environnement de recherche
Vous rejoindrez une équipe de plus de 40 chercheurs dans les domaines de la biochimie, immunologie, microbiologie, biologie moléculaire, génétique et neurosciences. Accès à :
-
Microscopie électronique/confocale
-
Génomique, spectrométrie de masse, RMN
-
Laboratoires certifiés CL2 et équipements partagés
Collaboration possible avec d’autres départements sur le campus dans un environnement stimulant en virologie et immunologie.
Responsabilités pédagogiques
Participation active aux nouveaux programmes de baccalauréat en microbiologie et immunologie, ainsi qu’aux masters professionnels en immunologie et innovation thérapeutique.
Équité, diversité et inclusion (EDI)
L’Université de Guelph promeut une culture de l’inclusion. Les candidat(e)s doivent démontrer leur contribution à l’EDI dans leur enseignement, leur recherche et leur encadrement.
Application Instructions / Modalités de candidature
Candidates should apply online at: https://careers.uoguelph.ca/ (Requisition ID #1294)
Submit in a single PDF:
-
Cover Letter (1 page)
-
Curriculum Vitae
-
Research Proposal (max 4 pages)
-
Teaching Statement (max 2 pages)
-
Diversity Statement (max 1 page)
-
Contact information for three referees
Address to / À l’attention de :
Dr. Cezar Khursigara
Department of Molecular and Cellular Biology
College of Biological Science
University of Guelph
Guelph, ON N1G 2W1 – Canada
Additional Information / Informations complémentaires
-
Canadian citizens and permanent residents will be given priority.
-
The University of Guelph is an equal opportunity employer.
-
Accommodations are available upon request during the hiring process.
Apply Now / Postulez maintenant: https://careers.uoguelph.ca/
Department of Molecular and Cellular Biology – University of Guelph Guelph, Ontario, Canada
Application Deadline: April 30, 2025
Start Date: July 1, 2025 (or as negotiated)
Requisition ID: 1294
Position Summary (English)
The Department of Molecular and Cellular Biology at the University of Guelph invites applications for a tenure-track Assistant Professor position specializing in Virology. This recruitment is part of a strategic initiative in Infection, Immunity, and Therapeutic Innovation, supporting new undergraduate and Master's programs in Microbiology, Immunology, and Therapeutic Design.
Research Focus
We welcome candidates working in diverse areas of virology, including but not limited to:
-
DNA/RNA virus replication and gene expression
-
Virus-host interactions and immune evasion
-
Viral pathogenesis, entry, and assembly
-
Antiviral drug development
-
Viral vector technologies, gene therapy, and vaccine design
-
Oncolytic virotherapy
-
High-throughput screening, imaging, computational virology
-
Use of animal models for infection research
The successful candidate is expected to establish an innovative, externally funded research program, contribute to interdisciplinary collaboration, and support the Department’s research and teaching missions.
Qualifications
-
PhD in Virology or related field
-
At least three years of postdoctoral research (preferred)
-
Strong publication record
-
Potential to lead an independent, funded research program
-
Commitment to excellence in undergraduate and graduate teaching
Department & Research Environment
You will join a department of over 40 faculty members with strengths in Biochemistry, Microbiology, Molecular Biology, Immunology, Neuroscience, and Genetics. Facilities include:
-
Electron/confocal microscopy
-
Genomics, mass spectrometry, NMR
-
CL2-certified labs and shared virology equipment
Collaborations with neighbouring departments and a growing virology and immunology community at the University of Guelph provide exceptional opportunities for research.
Teaching Responsibilities
Support the revamped Microbiology and Immunology BSc program and help launch course-based MSc programs in Immunology and Therapeutic Design.
Equity, Diversity, and Inclusion (EDI)
We value diversity and are committed to fostering an inclusive environment. Applicants must demonstrate EDI contributions in research, teaching, and mentorship.
{:}Job Features
Catégorie emploi | Enseignement et recherche scientifique |
Département de biologie moléculaire et cellulaire – Université de Guelph Guelph, Ontario, Canada
Date limite de candidature : 30 avril 2025
Entrée en fonction : 1er juillet 2025 (ou ...
Lieu : Calgary, Alberta, Canada
Date limite de candidature : 30 avril 2025
Type de poste : Professeur(e) adjoint(e) – Nomination à terme (Contingent Term Appointment)
Contexte du poste
L’Université de Calgary, par le biais du Département d’Anesthésiologie, Médecine Périopératoire et de la Douleur et de l’Institut Brain Hotchkiss (HBI), recherche un(e) investigateur(trice) clinique spécialisé(e) dans les stratégies thérapeutiques contre la douleur chronique, avec un intérêt particulier pour le rôle du microbiome dans la compréhension et le traitement de la douleur.
Le Centre de la douleur chronique de Calgary est le plus grand programme interdisciplinaire public au Canada et offre des soins tertiaires, des soins transitoires et des services de consultation. Ce poste est une opportunité unique de contribuer à la recherche translationnelle au sein d’un environnement d’excellence scientifique, clinique et technologique.
Qualifications requises
-
MD, PhD, et FRCPC (ou équivalent) en Anesthésie et/ou Médecine de la Douleur
-
Formation complémentaire en recherche clinique sur la douleur
-
Minimum de 3 années d’expérience en recherche, dont 1 an en tant qu'investigateur(trice) indépendant(e)
-
Dossier démontrant :
-
Encadrement ou enseignement réussi
-
Participation académique active
-
Publications en tant que premier ou dernier auteur
-
Obtention de financements compétitifs externes
-
-
Admissibilité à l’inscription auprès du College of Physicians and Surgeons of Alberta
Environnement de recherche
Le Hotchkiss Brain Institute (HBI) regroupe plus de 300 chercheurs dans les domaines des neurosciences et de la santé mentale. Il dispose de plateformes technologiques de pointe (imagerie humaine/animale, optogénétique, neurostimulation, microscopie avancée) et soutient des projets à travers trois grands thèmes :
-
Cerveau & comportement
-
Lésions et réparation neuronales
-
Vieillissement cérébral sain
Le HBI est aussi un centre clé pour la recherche de pointe sur le microbiome, un domaine central pour ce poste.
Soumettre votre candidature
Les candidats intéressés doivent postuler en ligne via le site officiel de l’Université de Calgary : Postuler ici
Documents requis (maximum 4 fichiers joints – fusionner si nécessaire) :
-
Lettre de motivation
-
CV détaillé
-
Déclaration d’intérêt de recherche (max. 2 pages)
-
Dossier d’enseignement
-
Déclaration de leadership incluant les considérations d’équité, diversité et inclusion (max. 2 pages)
-
Noms et contacts de 3 références (lettres demandées uniquement si présélection)
Pour toute question :
Dr Kerryn Carter, Chef du département kerryn.carter@albertahealthservices.ca
Engagement envers la diversité et l'inclusion
L’Université de Calgary s'engage à créer un environnement inclusif, équitable et respectueux des peuples autochtones, des femmes, des personnes en situation de handicap, des minorités visibles et des personnes LGBTQIA+. Des mesures d’accommodement sont offertes tout au long du processus de recrutement.
Job Features
Catégorie emploi | Enseignement et recherche scientifique |
Lieu : Calgary, Alberta, Canada
Date limite de candidature : 30 avril 2025
Type de poste : Professeur(e) adjoint(e) – Nomination à terme (Contingent Term Appointment)
Contexte d...
Domaine d'études :
-
Sciences médicales à l’échelle du génome
-
Immunologie et physiologie
-
Bioinformatique
-
Sciences moléculaires, biochimiques et quantitatives
Niveau : Stage (étudiants en Master, Doctorat, Médecine et jeunes postdoctorants)
Lieu : Japon (RIKEN – Centre pour les Sciences Médicales Intégratives)
Conditions d’admissibilité
-
Ouvert à toutes les nationalités
-
Deux catégories de participants :
-
Catégorie 1 : Étudiants en master, doctorat ou en médecine (niveau équivalent à un master au Japon)
-
Catégorie 2 : Jeunes postdoctorants ayant obtenu leur doctorat depuis moins de 3 ans, et inscrits dans un établissement universitaire pendant toute la durée du stage
-
-
Le candidat doit :
-
Montrer sa motivation à se former dans un environnement de recherche de haut niveau
-
Proposer un sujet de recherche cohérent avec les travaux du RIKEN IMS
-
Être inscrit dans une université tout au long du stage
-
Comment postuler ?
-
Choisissez un laboratoire parmi la liste des laboratoires RIKEN IMS :
Liste des laboratoires RIKEN IMS
Contactez directement le responsable du laboratoire pour vérifier s’il accepte des stagiaires pour 2025. -
Discutez du sujet de recherche avec le responsable pour qu’il corresponde aux travaux de l'équipe d'accueil.
-
Envoyez par e-mail au chef du laboratoire les documents suivants (en anglais) au moins 4 mois avant la date de début souhaitée :
-
CV
-
Lettre de motivation (1 page A4) précisant vos objectifs et l’intérêt du stage au RIKEN IMS
-
Résumé de votre parcours de recherche (1 page A4)
-
Dates souhaitées du stage (1 à 3 mois)
-
Formulaire RGPD (pour les résidents UE/Royaume-Uni)
-
Une lettre de recommandation envoyée directement par votre encadrant au chef du laboratoire
-
Financement du stage
Catégorie 1 (Étudiants) :
-
Hébergement pris en charge
-
Frais de déplacement couverts
-
Indemnité journalière : 3 000 yens par jour ouvrable
Catégorie 2 (Postdocs) :
-
Hébergement et frais de déplacement pris en charge
-
Pas d’indemnité journalière
Barème d’hébergement :
-
Jusqu’à 11 600 yens/jour (séjour de 1 à 30 jours)
-
Jusqu’à 10 440 yens/jour (31 à 60 jours)
-
Jusqu’à 9 280 yens/jour (61 jours et plus)
Date limite : Pas de date fixe – postulez au moins 4 mois à l’avance
Organisme d’accueil : Centre RIKEN pour les Sciences Médicales Intégratives (RIKEN IMS)
Lien officiel : Postuler sur le site du RIKEN IMS
{:}{:en}
Fields of Study:
-
Genome-scale Medical Science
-
Immunology and Physiology
-
Bioinformatics
-
Molecular, Biochemical, and Quantitative Sciences
Level: Internship (Students & Early Postdocs)
Host Country: Japan
Eligibility Criteria
-
Open to all nationalities
-
Two categories of applicants:
-
Category 1: Master’s or PhD students, or medical students at a level equivalent to a Japanese master's student.
-
Category 2: Young postdocs (PhD obtained within the last 3 years), enrolled in a university throughout the internship.
-
-
Applicants must demonstrate:
-
Motivation to grow as a researcher in a new research environment (RIKEN IMS).
-
Research objectives aligned with the work at RIKEN IMS.
-
-
Must be enrolled at a university during the entire internship.
Application Requirements
-
Find a host lab:
-
Browse the RIKEN IMS lab list and contact the lab PI directly to confirm availability for FY2025.
-
-
Discuss your research plan with the team leader to ensure alignment with the lab's work.
-
Prepare and send these documents (in English) to the lab/team leader by at least 4 months before your intended start date:
-
CV
-
Statement of Purpose (A4, 1 page) including your intended research at RIKEN IMS
-
Research Background Summary (A4, 1 page)
-
Preferred dates of internship (1 to 3 months)
-
GDPR consent form (EU/UK residents only)
-
-
Recommendation Letter:
-
To be sent directly by your current supervisor to the hosting team leader.
-
Financial Support
Category 1 (Students):
-
Accommodation covered
-
Travel expenses covered
-
Internship allowance: 3,000 yen per working day
Category 2 (Postdocs):
-
Accommodation and travel expenses covered
-
No daily allowance
Accommodation Support (based on duration):
-
Up to 11,600 yen/day (1–30 days)
-
Up to 10,440 yen/day (31–60 days)
-
Up to 9,280 yen/day (61+ days)
Deadline: Rolling (Apply at least 4 months in advance)
Organization: RIKEN Center for Integrative Medical Sciences (RIKEN IMS)
Official Website: RIKEN IMS Internship Info
{:}
Job Features
Catégorie emploi | Biosciences, Stages |
Domaine d’études : Sciences médicales à l’échelle du génome Immunologie et physiologie Bioinformatique Sciences moléculaires, biochimiques et quantitatives
Niveau : Stage (étu...
Domaine : Sciences de la vie
Niveau : Postdoctorat
Pays d’accueil : International (obligation de changer de pays)
Critères d’admissibilité
-
Nationalité : Toutes nationalités acceptées.
-
Changement de pays obligatoire : le pays d’accueil ne doit pas être :
-
votre pays d’origine,
-
un pays où vous avez séjourné plus de 12 mois au cours des 3 dernières années.
-
-
Institution d’accueil : pas plus de 12 mois passés dans l’institution avant la date d’activation.
-
Superviseur : ne doit pas être un ancien collaborateur, directeur de recherche ou coauteur.
-
Diplôme requis : Doctorat (PhD ou équivalent, y compris médecine) avant le 31 décembre 2026.
-
Ancienneté du doctorat : ≤ 3 ans (doctorat obtenu après le 25 septembre 2022).
-
Publications :
-
Minimum 1 publication originale en tant qu’auteur principal, publiée / acceptée / sous presse.
-
Articles de revue ou brevets non acceptés.
-
Exigences pour la Lettre d’intention (LOI)
Date limite pour créer un identifiant LOI : 7 mai 2025
Soumission de la LOI complète : 15 mai 2025
Contenu de la LOI :
-
Titre du projet proposé
-
Informations personnelles (ORCID, CV court, diplômes)
-
Détails de l’établissement d’accueil et du superviseur
-
Historique de collaboration avec le superviseur (si existant)
-
Résumé du projet (3000 caractères max)
-
Titre et résumé de la thèse + des projets postdoctoraux précédents (si applicable)
-
Liste des publications
-
Confirmation du soutien du superviseur (notification automatique par mail)
Important : Lire le guide de candidature selon votre profil :
-
LTF (Long-Term Fellowship) : pour les docteurs en sciences biologiques
-
CDF (Cross-Disciplinary Fellowship) : pour les docteurs en disciplines non biologiques
Financement couvert
-
Allocation de subsistance
-
Frais de recherche et déplacements
-
Indemnités supplémentaires possibles :
-
Allocation familiale
-
Congé parental
-
Déménagement
-
Organisme : Fondation internationale du Programme scientifique des frontières humaines (HFSP)
Lien officiel de candidature : hfsp.org – Apply here
Date limite finale (proposition complète) : 25 septembre 2025
Période d’activation de la bourse : Entre le 1er avril 2026 et le 1er janvier 2027
{:}{:en}
Field of Study: Life Sciences
Level: Postdoctoral Fellowship
Host Countries: Worldwide (must change country)
Eligibility Criteria
-
Nationality: Open to all nationalities.
-
Country Change Requirement:
-
You must move to a country other than your current country and one you are not a citizen of.
-
You must not have spent more than 12 months in the proposed host country in the past 3 years.
-
-
Host Institution:
-
You must not have worked there for more than 12 months before the fellowship start date.
-
-
Host Supervisor:
-
Cannot be a former collaborator, former supervisor, or co-author.
-
-
PhD Requirement:
-
Must hold a PhD (or equivalent, e.g., MD) before December 31, 2026.
-
The PhD must have been awarded no more than 3 years before the full proposal deadline (September 25, 2025).
-
-
Publication Requirement:
-
At least one original research publication in English as first, sole, or co-first author.
-
Reviews and patents are not accepted.
-
Letter of Intent (LOI) Requirements
LOI ID registration deadline: May 7, 2025
LOI submission deadline: May 15, 2025
Your LOI must include:
-
Project title
-
Personal details (ORCID, short CV, degrees)
-
Proposed host institution & supervisor(s)
-
Prior collaboration disclosure (if any)
-
PhD thesis title and summary, plus any past postdoctoral project summaries
-
Summary of proposed research (max 3000 characters, including spaces)
-
List of publications
-
Notes on authorship and contributions
-
Confirmation that the supervisor is aware and supportive (they will receive an automatic email)
Fellowship Benefits
-
Living allowance
-
Research and travel allowance
-
Possible additional support:
-
Family allowance
-
Parental leave
-
Relocation allowance
-
Organization: Human Frontier Science Program Organization (HFSPO)
Official Application Link: Apply on hfsp.org
Full Proposal Deadline: September 25, 2025
Fellowship Activation: Between April 1, 2026 and January 1, 2027
{:}
Job Features
Catégorie emploi | Biosciences, Postdoctorat |
Domaine : Sciences de la vie
Niveau : Postdoctorat
Pays d’accueil : International (obligation de changer de pays)
Critères d’admissibilité Nationalité : Toutes nationalités ...
Domaine d'études :
-
Droits de l’homme
-
Relations internationales
-
Sécurité politique
-
Société et développement
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Défense / Militaire
Niveau d’études :
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Master (MSc)
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Certificat de développement professionnel
Pays hôtes :
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Royaume-Uni, États-Unis, Australie, Japon, Suède, Thaïlande, Ouganda
Conditions d’admissibilité :
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Maîtrise de l’anglais
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Diplôme de licence (baccalauréat)
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Expérience professionnelle pertinente (3 ans pour Master, 5 ans pour Certificat)
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Fort engagement pour la paix et la compréhension interculturelle
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Potentiel avéré de leadership
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Ne pas être inscrit à un programme académique à la date du début de la bourse
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Respect d’un écart de 3 ans minimum depuis le dernier diplôme universitaire
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Les personnes en situation de handicap ou issues de la diversité sont vivement encouragées à postuler
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Exclusion : membres actifs du Rotary ou proches directs
Date limite de candidature : 15 mai 2025
Documents requis :
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CV
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Lettres de recommandation (1 pour MSc, 2 pour Certificat)
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Déclaration personnelle (essais et vidéos)
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Relevés de notes (pour le MSc)
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Test de langue (TOEFL, IELTS, Duolingo, etc.) – ou demande d’exemption
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Plan d’impact social (pour le Certificat)
Tous les documents doivent être en anglais.
Couverture de la bourse :
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Frais de scolarité
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Hébergement et repas
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Billets d’avion aller-retour
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Frais de stages et d’études sur le terrain
Comment postuler :
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Lire les instructions ici
Fields of Study:
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Human Rights
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International Affairs
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Political Security
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Peace & Society
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Military & Conflict Resolution
Programs Offered:
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Master’s degree (MSc)
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Professional Development Certificate
Host Countries:
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United Kingdom, United States, Australia, Japan, Sweden, Thailand, Uganda
Eligibility Criteria:
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Proficiency in English
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Bachelor’s degree required
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Strong commitment to peace and intercultural understanding
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At least 3 years (Master) or 5 years (Certificate) of relevant full-time work experience
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Demonstrated leadership potential
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Must not be enrolled in another degree program at the time of fellowship start
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Minimum 3-year gap since last university degree
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Encouragement for candidates with disabilities or diverse backgrounds
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Ineligible: Active Rotarians and their close relatives
Application Deadline: May 15, 2025
Required Documents:
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Resume/CV
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Academic or professional recommendation letters (1 for Master, 2 for Certificate)
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Personal statement (essays and videos)
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University transcripts (for Master’s applicants)
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English proficiency test results (TOEFL, IELTS, Duolingo, etc.) or exemption
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Social impact plan (Certificate only)
All documents must be in English.
Fellowship Coverage Includes:
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Full tuition fees
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Room and board
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Round-trip transportation
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Internship and field-study expenses
How to Apply:
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Read the application instructions here
- https://my.rotary.org/en/peace-fellowship-application
Job Features
Catégorie emploi | Bourses d'études |
Domaine d’études : Droits de l’homme Relations internationales Sécurité politique Société et développement Défense / Militaire
Niveau d’études : Master (MSc) Certificat de ...