L’Excellent Young Scientists Fund Project (Overseas) vise à attirer et à encourager de jeunes universitaires exceptionnels à l’étranger (accueillons des expatriés chinois et non chinois) qui ont réalisé des réalisations à fort impact dans les sciences naturelles et la technologie de l’ingénierie à travailler en Chine. Les chercheurs peuvent choisir des directions de recherche de manière indépendante et mener des recherches innovantes, ce qui pourrait favoriser la croissance rapide de jeunes talents et former un certain nombre de cadres universitaires exceptionnels qui devraient entrer à la frontière de la science et de la technologie dans le monde, contribuant à renforcer la force de la Chine dans science et technologie .
Conditions
1. Avoir une bonne éthique scientifique et pratiquer consciemment l’esprit des scientifiques de la nouvelle ère ;
2. Avoir un doctorat ;
3. Médecine et disciplines connexes ;
4. Avant le 15 avril 2022, un poste officiel d’enseignement ou de recherche scientifique serait obtenu dans une université étrangère, un institut de recherche scientifique ou un institut de R&D en entreprise avec plus de 36 mois consécutifs d’expérience professionnelle ; pour ceux qui ont obtenu un doctorat à l’étranger avec des performances particulièrement remarquables, l’exigence de période de travail peut être assouplie de manière appropriée.
5. Acquérir des réalisations scientifiques ou technologiques reconnues par des pairs experts et avoir le potentiel de devenir un leader académique ou un talent exceptionnel dans ce domaine;
6. Pour le candidat qui n’est pas retourné en Chine pour travailler à temps plein ou qui est revenu après le 1er janvier 2021, le candidat doit démissionner de son travail à l’étranger ou ne pas avoir de travail à l’étranger, et est tenu de travailler à temps plein en Chine pendant au moins 3 ans après la notification de la subvention.
Financement de projet
Montant du financement : 1 à 3 millions de RMB
Période de financement : 3 ans
Traitement et soutien
1. Farce d’établissement public, titre de professeur et diplôme de doctorat ;
2. un salaire annuel de 800 000 à 1 200 000 RMB (avant impôts) fourni par l’université, en plus des indemnités de subsistance financées par les gouvernements national et locaux;
3. Frais de règlement de 2 à 5 millions de RMB (avant taxes) (conformes à la politique de la ville de Zhengzhou) ;
4. pas moins de 10 millions de RMB de soutien financier au démarrage de la recherche scientifique et à la construction de plateformes ;
5. Assistance à l’inscription des enfants dans le système éducatif ZZU et jouissance de la sécurité médicale correspondante ;
6. Encourager la constitution d’équipes, soutenir le recrutement de docteurs et post-doctorants, et introduire de jeunes enseignants et chercheurs scientifiques à temps plein (le salaire est principalement pris en charge par l’Université, et les qualifiés sont pourvus d’un rembourrage d’établissement public) ;
7. Fournir un service de suivi et des conseils attentifs tout au long du processus de candidature.
comment s’inscrire
Veuillez envoyer votre curriculum vitae à kdliu@zzu.edu.cn ou amsxk@zzu.edu.cn avant le 10 avril 2022, et précisez « Overseas Talent Introduction Project » comme sujet.
Contact : M. Liu, M. Wen, Dr Zhang
Tél : + 86-371-67781716/66658892/66658862
À propos de l’Académie des sciences médicales de l’Université de Zhengzhou et du Henan Medical College
L’enseignement médical à l’Université de Zhengzhou est issu de la cinquième université nationale Sun Yat-sen en 1928. Le Henan Medical College a été créé de manière indépendante en 1952, ce qui a créé un précédent en matière d’enseignement supérieur médical au Henan. Après plus de 90 ans de développement, sa force globale se classe parmi les meilleures universités locales avec des disciplines complètes et un système de formation de talents établi. La médecine clinique est l’une des trois disciplines nationales de construction de premier ordre de l’Université de Zhengzhou, tandis que la pathologie et la physiopathologie sont des disciplines nationales clés (de culture). Le Collège de médecine dispose d’un laboratoire clé national provincial et ministériel construit conjointement, d’un laboratoire national d’ingénierie et de trois centres de recherche nationaux. À l’heure actuelle, il existe 36 spécialités cliniques clés nationales dans 12 hôpitaux affiliés,
Conformément aux normes internationales, l‘ AMS a construit des plateformes expérimentales publiques pour la médecine de base, la médecine translationnelle, les animaux d’expérimentation et autres d’une superficie totale de plus de 30 000 mètres carrés. Les laboratoires et les instruments sont au niveau international de premier plan, ouvert aux départements médicaux de l’école et aux hôpitaux affiliés, fournissant des plates-formes de recherche scientifique de premier ordre et des services aux professeurs.
L’Académie adhère toujours au concept de construction et de développement international et renforce la recherche fondamentale et la traduction de la recherche scientifique. Ce n’est pas seulement une zone expérimentale pour la réforme du système de discipline et de la politique des talents, mais aussi l’unité pilote du premier lot de collèges de démonstration d’internationalisation des universités locales. Le professeur Nicholas Robert Lemoine, membre de l’Académie des sciences médicales du Royaume-Uni et académicien étranger de l’Académie chinoise d’ingénierie, a été nommé doyen de l‘ AMS. L’Académie a mis en place une „zone spéciale talent“ internationale, un système de recrutement et de gestion des talents conforme aux normes internationales, ainsi qu’un système de rémunération et de traitement compétitif au niveau international. C’est la première unité de construction de médecine clinique (prévention et traitement des tumeurs ainsi que médecine translationnelle), qui est principalement engagée dans la recherche scientifique dans le domaine de la prévention et du traitement des tumeurs. Il dispose de trois grandes plateformes publiques de recherche scientifique médicale et de sept centres de recherche, qui portent la mission vitale de diriger la discipline médicale de notre université pour entrer dans la discipline de premier ordre, réaliser l’internationalisation et cultiver de superbes talents.
Nous invitons sincèrement des universitaires exceptionnels au pays et à l’étranger à nous rejoindre pour créer une université de classe mondiale!
Job Features
Job Category | Enseignement et recherche scientifique |