Alors que nous célébrons notre 90e anniversaire en 2024, nous sommes ravis d’annoncer un nouveau partenariat de recherche avec l’ Institut d’études avancées en sciences humaines (IASH) de l’Université d’Édimbourg.
Nous attribuons deux bourses de 12 mois à compter de janvier 2025 , ouvertes aux chercheurs postdoctoraux basés dans n’importe quel pays. Pays bénéficiaire de l’APD (Aide publique au développement) dans lequel opère le British Council (voir la section « Éligibilité » ci-dessous).
Les boursiers passeront les dix premiers mois de leur bourse à l’IASH, suivis de deux mois maximum dans leur pays d’origine axés sur l’échange et la diffusion des connaissances en collaboration avec le British Council.
La bourse offre une bourse de 2 500 £ par mois et couvre les frais de déplacement ainsi que l’espace de bureau, l’accès à la bibliothèque et le mentorat académique dans le cadre de la communauté universitaire dynamique des chercheurs invités de l’IASH. Les boursiers devront également s’engager étroitement avec le British Council tout au long de leur bourse (y compris des visites dans les bureaux du Royaume-Uni), avec la possibilité de passer du temps dans un bureau du British Council dans leur pays d’origine dans le cadre du volet d’échange de connaissances de la bourse.
Il s’agit d’un partenariat d’une durée de trois ans. Au cours des prochaines années, des bourses supplémentaires – à compter de janvier 2026 et janvier 2027 – seront attribuées dans le cadre du même programme.
Admissibilité
Il s’agit de bourses de début de carrière, ce qui signifie que les candidats doivent avoir terminé leur doctorat depuis moins de sept ans.
Les candidats doivent être basés dans un pays bénéficiaire de l’APD dans lequel le British Council opère et doivent être qualifiés pour entreprendre des recherches de niveau postdoctoral pour la bourse.
Voir la liste complète des pays éligibles ci-dessous.
Albanie | Algérie | Argentine |
Arménie | Azerbaïdjan | Bangladesh |
Bosnie Herzégovine | Botswana | Brésil |
Cambodge | Cameroun | Chine |
Colombie | Cuba | Egypte |
Ethiopie | Géorgie | Ghana |
Inde | Indonésie | Irak |
Jamaïque | Jordan | Kazakhstan |
Kenya | Kosovo | Laos |
Liban | Libye | Malawi |
Malaisie | Ile Maurice | Mexique |
Monténégro | Maroc | Mozambique |
Birmanie | Namibie | Népal |
Nigeria | Macédoine du Nord | Pakistan |
Pérou | Philippines | Rwanda |
Sénégal | Serbie | Sierra Leone |
Afrique du Sud | Soudan du sud | Sri Lanka |
Soudan | Syrie | Tanzanie |
Thaïlande | Tunisie | Turquie |
Ouganda | Ukraine | Ouzbékistan |
Venezuela | Viêt Nam | Territoires palestiniens occupés |
Yémen | Zambie | Zimbabwe |
Sujet principal
Ces bourses visent à soutenir des recherches qui s’alignent sur la vision globale du British Council (« un monde plus pacifique et plus prospère fondé sur la confiance ») et sur l’objectif décrit dans notre stratégie :
Nous soutenons la paix et la prospérité en créant des liens, la compréhension et la confiance entre les citoyens du Royaume-Uni et ceux des pays du monde entier.
Les sujets de recherche doivent être pertinents par rapport aux domaines prioritaires des arts, de l’éducation et de la langue anglaise qui sont décrits dans notre stratégie, ainsi qu’aux domaines d’intérêt stratégique transversal du British Council tels que les relations internationales et le soft power, le développement international et la consolidation de la paix, ainsi que les relations culturelles et la diplomatie culturelle.
Dans le cadre de ce vaste mandat thématique, l’orientation de recherche spécifique de chaque bourse peut être déterminée par l’expertise et les intérêts du candidat. Cependant, les propositions de bourses doivent inclure des plans de résultats pertinents pour Assistance de Développement Officiel (APD) et qui ont le potentiel de faire progresser les connaissances ou d’impliquer les parties prenantes ou les publics dans le pays ou la région d’origine du boursier.
Objectifs
En plus de proposer des recherches et des résultats conformes au mandat thématique ci-dessus, les candidats doivent utiliser la lettre de motivation requise dans le cadre du processus de candidature pour décrire comment leur bourse soutiendrait les objectifs suivants du British Council pour le programme.
- Générer de nouvelles connaissances qui s’appuient sur ou complètent les données, les preuves, les idées et l’expertise du British Council et soutiennent la programmation et la stratégie du British Council.
- Diversifier et élargir la base de connaissances du British Council, notamment en offrant des opportunités d’échange de connaissances avec des chercheurs de régions et de communautés sous-représentées dans la production et le discours de recherche mondiaux.
- Soutenir le renforcement des capacités internationales et le développement professionnel des futurs experts en recherche des pays éligibles.
- Favoriser des liens, des réseaux et des partenariats à plus long terme entre les chercheurs britanniques et internationaux et le personnel du British Council.
- Promouvoir l’engagement académique et le réseautage professionnel du personnel et des partenaires du British Council.
- Améliorer la visibilité, l’utilisation et l’application des données, des preuves et d’autres formes de connaissances et d’idées générées par les programmes et le réseau du British Council.
- Contribuer plus largement au programme de recherche et de compétences du Royaume-Uni (y compris la feuille de route de la recherche et du développement du Royaume-Uni et le cadre d’échange de connaissances de Research England).
Critères d’évaluation
Les candidatures seront examinées par un comité d’évaluation composé de membres du personnel de l’Université d’Édimbourg et du British Council.
L’évaluation tiendra compte de la mesure dans laquelle les candidats répondent aux critères suivants.
- Un parcours de recherche et/ou professionnel et un dossier académique en rapport avec le vaste champ thématique du programme, décrit ci-dessus.
- Une proposition de recherche avec un potentiel clair pour soutenir les objectifs du British Council pour le programme, décrits ci-dessus.
- Expérience démontrable de l’engagement de publics non universitaires et de parties prenantes dans la recherche (par exemple par le biais d’un engagement avec des décideurs politiques, des praticiens, des artistes ou d’autres publics).
- Un engagement clair en faveur de l’échange et de la diffusion des connaissances dans le cadre de la bourse et au-delà de la durée de la bourse elle-même, sur la base des réseaux, des connaissances et des apprentissages développés grâce à leurs recherches.
Calendrier des candidatures et des bourses
29 avril, 10h00, heure du Royaume-Uni | La fenêtre d’application s’ouvre |
21 mai, 13h00, heure du Royaume-Uni | Séance de questions-réponses en ligne |
26 juillet, 23h59, heure du Royaume-Uni | Date limite d’inscription |
Fin août 2024 | Sélection des candidats |
Janvier 2025 | Début de la bourse |
Janvier à octobre 2025 | Stage de recherche à l’IASH, Université d’Édimbourg |
Novembre à décembre 2025 | Échange et diffusion de connaissances avec le British Council |
Inscrivez-vous à notre session de questions-réponses en ligne
Le British Council et l’IASH organisent une session de questions-réponses en ligne pour les candidats intéressés le mardi 21 mai, de 13h00 à 14h00, heure du Royaume-Uni, via Zoom Webinar.
Inscrivez-vous à la session ici .
La séance sera enregistrée. Nous vous encourageons à vous inscrire à la séance, même si vous ne pouvez pas y assister, car cela vous donnera accès à la séance enregistrée par la suite.
Plus de détails et comment postuler
Visitez le site Web de l’IASH à partir du 29 avril pour les directives complètes de candidature, les critères d’éligibilité détaillés et les détails de la bourse et des autres soutiens fournis dans le cadre de la bourse.
Remarque : comme demandé ci-dessus, les candidats doivent utiliser la lettre de motivation requise dans le cadre de leur candidature pour décrire comment leur bourse soutiendra les objectifs du British Council pour le programme.
Des questions?
Contact: Researchglobal@britishcouncil.org
Job Features
Job Category | Postdoctoral |