Histórico de Puestos

Organisation/Entreprise
Université de Gand
Domaine de recherche
Sciences biologiques » Autre
Informatique » Programmation
Informatique » Autre
Mathématiques » Mathématiques appliquées
Physique » Biophysique
Physique » Physique mathématique
Physique » Autre
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Belgique
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Date de dernière candidature 30 avril 2024 00:00

Département TW06 - Département d'Electronique et Systèmes d'Information

Contrat Durée limitée

Diplôme Master of Science délivré par données de départ. En physique ou en mathématiques. D'autres diplômes comme la biophysique, l'ingénierie, la chimie, l'informatique ou l'équivalent sont les bienvenus si le candidat possède une solide formation en mathématiques.

Taux d'occupation 100%

Type de poste vacant Personnel de recherche

Description de l'emploi

Dans le cadre d'un nouveau financement ERC Consolidator Grant (projet PASTIME), nous recherchons plusieurs doctorants motivés en modélisation biophysique. Les étudiants effectueront des recherches théoriques et informatiques en utilisant des simulations à l'échelle moléculaire.

Dans le projet PASTIME, nous rechercherons des méthodologies pour étudier la cinétique du transport des médicaments. Étant donné que les expériences sont souvent trop coûteuses ou manquent de détails, les simulations moléculaires peuvent donner un aperçu de la dynamique de la liaison des médicaments aux protéines, ou de la cinétique de perméation de ces molécules médicamenteuses à travers les membranes. Bien que de telles méthodologies de calcul existent, de nouveaux développements fondamentaux sont nécessaires pour comprendre les aspects « temporels » et rendre les calculs réalisables avec la puissance informatique actuelle.

Selon l'intérêt du candidat, l'étudiant travaillera sur l'un des sujets suivants :

  • Développer de nouvelles méthodes de simulation du transport de médicaments à travers les membranes cellulaires, en s'appuyant sur des calculs de perméabilité membranaire, par exemple en réduisant la mémoire dans les simulations.
  • Développer de nouvelles méthodes de criblage de la cinétique de liaison des médicaments anticancéreux candidats aux sites de liaison des protéines, avec application en médecine de précision, où les médicaments sont adaptés à l'ADN spécifique du patient.
  • Améliorer la méthodologie d'échantillonnage de chemin pour intégrer la cinétique hors équilibre, ce qui est particulièrement pertinent pour comprendre la mort cellulaire provoquée par un traitement de photoporation.

L'étudiant sera intégré au groupe de recherche Modèles biophysiques pour applications médicales (BioMMedA, https://biommeda.ugent.be ), qui crée un environnement motivant pour effectuer des recherches. BioMMedA fait partie de l'Institut de technologie biomédicale (IBiTech), qui est un pôle de biophysiciens et d'ingénieurs travaillant sur des questions de recherche biomédicale.

Le doctorant travaillera à l'obtention d'un doctorat dans le cadre du programme des écoles doctorales de l'Université de Gand sous la direction du professeur An Ghysels. Une contribution à l’enseignement peut également faire partie du contenu du poste. Cette recherche est réalisée en étroite collaboration avec des groupes internationaux (par exemple le groupe du professeur Titus van Erp au NTNU à Trondheim, Norvège). Localement, les collaborations au sein du réseau du Cancer Research Institute Gand (CRIG, Gand, Belgique) sont encouragées, notamment pour la validation expérimentale des résultats de recherche, et des collaborations internationales avec d'autres groupes de recherche sont également possibles.

Nous offrons:

  • Un poste de doctorat à temps plein entièrement financé avec un salaire compétitif. Il y aura une période probatoire d'un an et, après une évaluation positive, le contrat pourra être prolongé de trois ans supplémentaires (4 ans au total).
  • Vous travaillerez au sein du groupe BioMMedA, convivial et dynamique. Vous aurez l'opportunité de collaborer avec des experts en simulations moléculaires grâce à notre réseau international. Localement, vous pourrez interagir avec des experts en recherche sur le cancer et des partenaires expérimentaux, permettant ainsi de valider vos résultats de simulation. Vous aurez accès à une infrastructure de recherche de pointe au Centre flamand de calcul haute performance (VSC), permettant une formation scientifique de haut niveau dans une université de premier plan.
  • Vous aurez l'occasion d'assister à des conférences internationales, de publier vos résultats dans des revues de premier plan et de visiter des instituts de recherche pertinents.
  • L'Université de Gand propose à tous ses collaborateurs un ensemble d'avantages sociaux généreux, comprenant un large éventail de possibilités de formation et d'enseignement dans les écoles doctorales et un large éventail d'installations sportives et de loisirs. Gand est une ville universitaire dynamique, sûre, culturelle et accueillante offrant une grande qualité de vie.

Profil de l'emploi

(1) Vous possédez d'excellentes compétences en physique/mathématiques (pour le développement de méthodes) et vous aimez la pensée abstraite. (2) Vous êtes compétent en programmation scientifique, en analyse de données et en gestion de données volumineuses (outils informatiques permettant de générer et d'analyser des données de systèmes moléculaires complexes), par exemple avec Python (ou équivalent). (3) Idéalement, vous possédez également des connaissances en physique statistique, biophysique ou physique des matériaux, programmation, communication scientifique. Idéalement, vous avez déjà une certaine expérience en simulation moléculaire. Des connaissances en biologie ou en chimie sont un point fort, mais ne sont pas nécessaires en début de thèse. (4) Vous avez un esprit analytique et de résolution de problèmes, dédié à surmonter les défis techniques. (5) Vous avez une attitude ouverte envers l'apprentissage et êtes motivé, travailleur et déterminé à obtenir un doctorat. (6) Vous possédez de bonnes compétences en communication orale et écrite, avec une maîtrise de l'anglais.

comment s'inscrire

L'embauche se fera sur une base continue, alors n'hésitez pas à postuler avant la date limite.

- Votre candidature doit être en anglais et comprendre les éléments suivants : 1. Une lettre de motivation 2. Un curriculum vitae 3. Des copies des diplômes concernés 4. Des listes de notes (relevé de notes des cours de Bachelor et Master) 5. En option : un échantillon une partie de votre mémoire de maîtrise ou d'une autre réalisation en résolution de problèmes

- Le curriculum vitae doit également mentionner une liste de deux professeurs avec leur institut et leurs coordonnées, qui vous ont encadré dans votre projet de recherche de Bachelor et/ou Master et qui sont disposés à fournir une lettre de recommandation (plus tard dans le processus de candidature).

- Le curriculum vitae doit mentionner les dates (mois et année) et les lieux (ville et pays) lorsque vous décrivez vos études, postes, etc.

- La candidature doit être envoyée à PASTIME.vacancy@ugent.be en utilisant l'objet suivant : "PhD : cinétique dans les simulations moléculaires, NOM, PRENOM". Seules les candidatures complètes seront prises en compte. Parmi toutes les candidatures, une liste restreinte Un tri des candidats sera effectué, qui seront contactés pour un entretien (éventuellement via Zoom/Teams).

Características del Puesto

Categoría de PuestoDoctorat

Organisation/Entreprise Université de Gand Domaine de recherche Sciences biologiques » Autre Informatique » Programmation Informatique » Autre Mathématiques » Mathématiques appliquées Physique...View more

Organisation/Entreprise
KU Louvain
Domaine de recherche
Neurosciences
Profil de chercheur
Chercheur principal (R4)
Pays
Belgique
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38 heures/semaine
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
Numéro de réference
ZAP-2024-22
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Recherche Nous recherchons maintenant un chef de groupe pour rejoindre nos rangs et établir un nouveau groupe de recherche. Les candidats internationaux ayant de l’expérience dans la direction d’une équipe de recherche sont particulièrement encouragés à postuler. Nous recherchons des candidats qui ont des plans de recherche et une vision scientifique qui complètent ceux des professeurs du Centre de recherche sur le cerveau et les maladies et du Département de neurosciences. Plus précisément, nous recherchons un collègue qui souhaite étudier le processus de vieillissement dans le cerveau humain et décrypter les bases d'un vieillissement en bonne santé. Il ou elle fait également le lien avec les maladies neuronales, en particulier la maladie d'Alzheimer, et comment les mécanismes du vieillissement en bonne santé peuvent être utilisés pour soulager la maladie. Le candidat utilise des échantillons humains, la génétique humaine, des techniques moléculaires et, le cas échéant, des modèles animaux ou des systèmes cellulaires humains (éventuellement en collaboration). De plus, notre nouveau collègue utilise également la neurobiologie computationnelle, l’IA et/ou l’apprentissage automatique. Enseignement Le candidat sera affilié à la faculté de médecine et assumera également des missions d'enseignement limitées (en anglais ou en néerlandais). Vous garantissez une éducation de haute qualité en vous engageant sur la qualité du programme éducatif dans son ensemble. Vous contribuez également au projet pédagogique de l'université en encadrant des mémoires de master et en tant que (co-)promoteur de doctorants. Service Le candidat fournit des prestations scientifiques, sociétales et internes qui contribuent à la réputation de la KU Leuven et du VIB.

Exigences

Domaine de recherche
Neurosciences
niveau d'éducation
Doctorat ou équivalent
Langues
ANGLAIS
Niveau
Excellent
Langues
NÉERLANDAIS
Niveau
Bien

Informations Complémentaires

Avantages
  • Emploi à temps partiel (min. 50 %) à la KU Leuven, avec possibilité d'extension vers un emploi à temps plein (100 %) en fonction de l'approbation et de considérations budgétaires.
  • Financement de recherche de base substantiel du VIB, renouvelable tous les 5 ans
  • Un package d'emploi attractif comprenant votre salaire et d'excellentes prestations de santé 
  • Accès à des installations de base excellentes et dotées de personnel au Center for Brain & Disease Research, au VIB et à la KU Leuven
  • Un environnement de recherche internationalement reconnu, dynamique et très collaboratif
  • Un programme de mentorat PI
  • Un large soutien administratif, y compris une aide au recrutement de techniciens, de doctorants et de post-doctorants pour votre groupe
  • Formation professionnelle en leadership 
  • Nouvel espace de recherche à la pointe de la technologie et à conception ouverte
  • Un lieu de travail qui valorise la diversité, promeut un environnement inclusif et souscrit à la déclaration de l'ALBA
  • La KU Leuven est bien placée pour accueillir des professeurs étrangers et leur famille et fournit un soutien pratique en matière d'immigration et d'administration, de logement, de garde d'enfants, d'apprentissage du néerlandais, de coaching de carrière pour partenaires,...
  • La maîtrise de l'anglais est requise. La langue officielle utilisée à la KU Leuven est le néerlandais. Si vous ne parlez pas ou ne parlez pas bien le néerlandais au début de votre emploi, la KU Leuven vous proposera une formation linguistique pour vous permettre de participer à des réunions. Avant de donner des cours en néerlandais ou en anglais, vous aurez la possibilité d'apprendre le néerlandais, respectivement l'anglais, selon le niveau requis.
Critère d'éligibilité
  • Un doctorat et une expérience en tant que chercheur postdoctoral, suivi de plus de 5 ans d'expérience en tant que chef de groupe et/ou membre du corps professoral
  • Objectifs de recherche dans le domaine du vieillissement, de la neurodégénérescence et des maladies neuronales utilisant du matériel et des données humaines
  • Expérience dans l'analyse de données humaines
  • Volonté de développer des activités de laboratoire moléculaire dans des infrastructures « de pointe » 
  • Réalisation démontrable d’un financement (international) substantiel
  • Publication de recherches percutantes, démontrant la créativité et la qualité scientifique
  • Une formation appliquée, par exemple dans le développement de thérapies neuroscientifiques ou la recherche de cibles thérapeutiques, est un plus.
  • Une expérience des interactions avec des partenaires industriels est un plus
  • Esprit interdisciplinaire et désireux de collaborer largement au centre, au département et à l'université
  • Nous recherchons quelqu'un qui est un excellent coach et mentor pour les stagiaires juniors.
  • Intérêt pour la sensibilisation et contribution globale à un environnement scientifique passionnant
  • Expérience professionnelle internationale 
  • Le candidat retenu doit également être sélectionné comme chef de groupe VIB au VIB-KU Leuven Center for Brain & Disease Research.
Processus de sélection

Pour plus d'informations, veuillez contacter le Prof. dr. Patrik Verstreken, tél. : +32 16 33 00 18, mail : patrik.verstreken@kuleuven.be ou Prof. dr. Patrick Dupont, tél. : +32 16 37 29 02, mail : patrick.dupont@kuleuven.be . En cas de problèmes avec la candidature en ligne, veuillez contacter solliciteren@kuleuven.be . La KU Leuven accorde une grande importance à l'intégrité de la recherche et à la conduite éthique et vous demandera donc de signer une déclaration d'intégrité lors de votre nomination. À propos de la ville de Louvain et de la FlandreLouvain est une ville universitaire européenne attrayante avec une histoire riche et une atmosphère animée. La région possède un secteur biotechnologique fort avec des spin-offs et des start-ups. Ceci, associé à la présence de l'Université de Louvain et de l'hôpital universitaire, fait de Louvain une ville particulièrement tournée vers l'international et axée sur la technologie, ainsi qu'un foyer naturel pour les chercheurs et leurs familles ; la ville s'est même vu décerner le titre de capitale européenne de l'innovation 2020 par la Commission européenne. L'anglais est très largement parlé dans la ville et ses environs. Louvain offre un niveau de vie élevé et abordable, dispose d'une école internationale et de nombreuses garderies bon marché. Le système d'éducation publique et le système de santé public en Flandre sont de classe mondiale, facilement accessibles et peu coûteux pour les utilisateurs finaux. Les transports publics sont également excellents et largement disponibles. Bruxelles, la capitale de l'Europe, est à seulement 20 minutes. Louvain est également à seulement 14 minutes en train de l'aéroport de Bruxelles qui propose de nombreux vols directs quotidiens vers Nor... Pour plus d'informations, voir https://www.kuleuven.be/personeel/jobsite/jobs/60304624

Características del Puesto

Categoría de PuestoEnseignement et recherche scientifique

Organisation/Entreprise KU Louvain Domaine de recherche Neurosciences Profil de chercheur Chercheur principal (R4) Pays Belgique Date limite d’inscription 15 avril 2024 – 00h00 (UTC) Type ...View more

Organisation/Entreprise
KU Louvain
Domaine de recherche
Informatique » Autre
Profil de chercheur
Chercheur établi (R3)
Pays
Belgique
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38 heures/semaine
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
Numéro de réference
ZAP-2023-150
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Recherche La recherche typique en IA nécessite des données pour former, affiner et évaluer les approches proposées. Une boucle de rétroaction basée sur les données est importante pour l’apprentissage automatique et le développement de solutions d’IA en général. En pratique, collecter, traiter et utiliser les données de manière appropriée, ainsi que garantir la robustesse du modèle d'apprentissage automatique résultant tout au long de sa durée de vie, s'avère souvent être un défi technologique, méthodologique et d'ingénierie logicielle important. Cela empêche non seulement les entreprises d’adopter facilement la technologie de l’IA, mais cela entrave également la recherche universitaire (orientée vers les applications). Le candidat retenu mènera des recherches sur la manière de rendre l’IA opérationnelle dans un contexte industriel, en mettant l’accent sur la valorisation des données disponibles. En ce qui concerne les systèmes mécatroniques, les défis incluent l'hétérogénéité des sources de données (telles que les capteurs, les caméras, les bases de données, etc.) ainsi que la complexité et la dynamique des données elles-mêmes (par exemple, les instances de données avec une structure interne et des interrelations non triviales). L'intégration de différentes méthodes et technologies dans une architecture logicielle adaptée, répondant à de tels défis, permet non seulement d'utiliser différents types d'algorithmes d'IA, mais peut déjà en elle-même apporter une valeur ajoutée substantielle. Ce profil s'inscrit dans le thème stratégique de recherche fondamentale " AI-Driven Data Engineering" au sein du programme de recherche flamand sur l'IA, incluant des sujets tels que la segmentation contextuelle et le traitement des données imparfaites. La mise en œuvre pratique dans des projets avec des partenaires industriels et dans des collaborations avec des utilisateurs finaux académiques est cruciale pour l'intégration à la Faculté de technologie de l'ingénierie. Le candidat retenu sera un facilitateur clé d'une interaction interfacultaire intensifiée entre les experts en IA et les utilisateurs de la technologie de l'IA à les campus de la KU Leuven à Bruges, Gand et Courtrai (Kulak), en contactant les partenaires industriels de la région. Grâce à des collaborations avec des experts d'autres campus des facultés de technologie du génie et des sciences de l'ingénieur, il contribuera à débloquer divers types de savoir-faire dédiés (ex. : apprentissage automatique, traitement du signal et exploration de données, optimisation, aide à la décision et recherche opérationnelle, représentation des connaissances). et raisonnement, vision par ordinateur, écoute automatique) ainsi qu'une expertise dans le contexte technologique concret (par exemple les systèmes mécatroniques). En tant que membre actif de l'Institut d'intelligence artificielle de la KU Leuven, le candidat retenu contribuera à créer des synergies au niveau institutionnel global. Grâce à toutes ces activités, vous serez en mesure d'acquérir des financements compétitifs, tant des financements gouvernementaux basés sur des projets que des financements industriels. Votre engagement dans le domaine scientifique ci-dessus... Pour plus d'informations voir https://www.kuleuven.be/personeel/jobsite/jobs/60289217

Exigences

Domaine de recherche
L'informatique
niveau d'éducation
Doctorat ou équivalent
Langues
ANGLAIS
Niveau
Excellent
Langues
NÉERLANDAIS
Niveau
Excellent

Informations Complémentaires

Avantages
Nous proposons un emploi à temps plein dans un environnement intellectuellement stimulant. La KU Leuven est une université à forte intensité de recherche et orientée vers l'international qui mène des recherches scientifiques fondamentales et appliquées. Il a une forte orientation interdisciplinaire et multidisciplinaire et vise l’excellence internationale. À cet égard, elle collabore activement avec des partenaires de recherche en Belgique et à l'étranger. Il offre à ses étudiants une formation académique basée sur une recherche scientifique de haute qualité. Vous serez affilié au Campus de la KU Leuven Bruges, dans une ville historique dotée d'un port maritime et d'activités industrielles modernes. Bruges est reliée par train à 70 minutes de Bruxelles, capitale de l'Union européenne, et à environ trois heures de Paris, Londres et Amsterdam. En fonction de votre dossier et de vos qualifications, vous serez nommé ou titulaire dans l'un des grades du diplôme universitaire supérieur. personnel : professeur adjoint, professeur agrégé, professeur ou professeur titulaire. En principe, les jeunes chercheurs sont nommés professeurs assistants avec la tenure track pour une durée de 5 ans. A l'issue de cette période et sur évaluation positive, ils sont nommés (ou titulaires) définitivement comme professeur associé. Pour faciliter l'intégration scientifique et la recherche dans la première phase, un poste de recherche équivalent à une bourse de doctorat d'une durée de 4 ans est mis à disposition. Si vous ne disposez pas d'autres financements substantiels, vous pouvez également demander une subvention de démarrage, à condition d'être engagé à hauteur d'au moins 50 %. La KU Leuven est bien équipée pour accueillir des professeurs étrangers et leur famille et leur apporte un soutien pratique pour en matière d'immigration et d'administration, de logement, de garde d'enfants, d'apprentissage du néerlandais, de coaching de carrière pour partenaires, etc.
Critère d'éligibilité
Vous êtes titulaire d'un master et d'un doctorat en informatique ou en informatique où le sujet de votre thèse de doctorat est en lien avec le sujet de recherche, notamment l'utilisation de l'apprentissage automatique sur des données complexes, hétérogènes, relationnelles et structurées. Vous disposez d'une solide expérience dans ce domaine. domaine de recherche, avec une forte composante académique (publications dans des conférences et revues de premier plan sur l'IA et l'apprentissage automatique), mais également un lien fort avec l'industrie. Vous possédez une connaissance d'une très large gamme d'outils et de techniques d'apprentissage automatique et de traitement de données, ainsi qu'une vaste expérience dans l'application du bon outil au bon problème dans des contextes d'applications industrielles, en particulier en mécatronique. Vous avez l'ambition de contribuer à la valorisation de la recherche dans l'industrie et dans la société. Vous possédez des qualités démontrables liées à la formation académique, notamment en informatique/informatique et en intelligence artificielle. Une expérience en enseignement est un avantage. Vous possédez des compétences organisationnelles et avez une attitude coopérative. Vous possédez également des capacités de leadership dans un contexte universitaire ou industriel. Une bonne maîtrise de l'anglais et du néerlandais est requise (niveau C1 ou supérieur), car une partie de vos fonctions d'enseignement est organisée dans ces deux langues. La langue administrative officielle utilisée à la KU Leuven est Néerlandais. Si vous ne parlez pas ou ne parlez pas bien le néerlandais au début de votre emploi, la KU Leuven vous proposera une formation linguistique pour vous permettre de participer à des réunions et d'acquérir le niveau de néerlandais requis pour la titularisation. Avant de donner des cours en néerlandais ou en anglais, vous aurez la possibilité d'apprendre le néerlandais resp. Anglais au niveau requis. 
Processus de sélection

Pour plus d'informations sur le contenu du poste, veuillez contacter :• Prof. dr. ir. Stefan Vandewalle, directeur du Département d'informatique ( Stefan.Vandewalle@kuleuven.be , +32 16 32 76 54) ou• Prof. dr. ir. Pieter Rauwoens, responsable du campus de Bruges ( Pieter.Rauwoens@kuleuven.be , +32 50 66 48 33) Si vous rencontrez des difficultés pour soumettre votre candidature en ligne, veuillez envoyer un email à solliciteren@kuleuven.be . Ajoutez à votre candidature les documents suivants en anglais (plus d'informations sont disponibles sur le site d'emploi de la KU Leuven) :- votre biosketch dans lequel vous indiquez votre valeur ajoutée en tant qu'universitaire pour la recherche, l'éducation et le service à la société ou en fonction de votre carrière passée et de vos activités futures prévues (maximum 2 pages) ;- un dossier sur vos cinq publications ou réalisations les plus importantes ;- un cv détaillé comprenant une liste complète des publications et si application... Pour plus d'informations voir https://www.kuleuven.be /personnel/chantier/jobs/60289217

Características del Puesto

Categoría de PuestoEnseignement et recherche scientifique

Organisation/Entreprise KU Louvain Domaine de recherche Informatique » Autre Profil de chercheur Chercheur établi (R3) Pays Belgique Date limite d’inscription 18 avril 2024 – 00h00 (UTC)...View more

Organisation/Entreprise
KU Louvain
Domaine de recherche
Sciences biologiques » Génie biologique
Profil de chercheur
Chercheur établi (R3)
Pays
Belgique
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38 heures/semaine
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
HE/ERC
Numéro de réference
OZK-2024-5
Numéro de convention de subvention Marie Curie
101087134
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Expertise scientifique
  • Vous possédez une vaste expertise en biologie moléculaire végétale et en physiologie. Votre ensemble de compétences et de connaissances comprend une grande variété d’outils et de techniques utilisés en biologie moléculaire et applicables aux sciences végétales. Celles-ci incluent, sans toutefois s'y limiter, des connaissances en transformation végétale, clonage, génie génétique, omics, régulation transcriptionnelle, analyses de protéines, biochimie et imagerie avancée (par exemple, microscopie confocale). Vous recherchez activement à apprendre les derniers outils en biologie moléculaire et à les mettre en œuvre dans vos projets de recherche.
  • Vous avez une expérience avérée en biologie des hormones végétales, avec un intérêt particulier pour l'éthylène. Votre expertise ne se limite pas à une seule catégorie d’hormones et concerne la biosynthèse, le transport et la signalisation des hormones végétales en général. Vous êtes au courant des dernières découvertes en biologie des phytohormones.
  • Vous avez une expérience avérée en biologie du stress abiotique, avec un intérêt particulier pour le stress pauvre en oxygène. Vous démontrez le lien entre stress abiotique et hormones végétales dans votre expertise et vos connaissances. 
TâchesVotre tâche principale est de renforcer l'excellence en recherche du laboratoire du professeur Van de Poel dans le domaine de la biologie moléculaire des hormones végétales. Vous le ferez de manière indépendante en étroite collaboration avec le professeur Van de Poel et vos tâches impliquent :
  • Acquisition et gestion de projet de recherche dans le domaine.
  • Participer à la croissance stratégique et scientifique de l’équipe de recherche.
  • Initier de nouvelles pistes d’investigation et acquérir de nouvelles technologies dans le domaine.
  • Supervision et encadrement des membres du personnel de l'équipe de recherche.
  • Participer aux opérations quotidiennes, à la gestion financière et des personnes de l'équipe de recherche.
  • Diffuser les résultats de la recherche à la communauté scientifique internationale.
  • Mise en réseau et construction d’image pour renforcer le profil de l’équipe de recherche. 
  • Aspirez toujours à l’excellence comme mesure de la production scientifique de l’équipe de recherche.
 

Exigences

Domaine de recherche
Sciences Biologiques
niveau d'éducation
Doctorat ou équivalent
Langues
ANGLAIS
Niveau
Excellent

Informations Complémentaires

Avantages
Nous vous proposons un poste de directeur de recherche à temps plein dans une université multidisciplinaire de premier plan. Vous intégrerez le groupe du professeur Van de Poel, sous sa direction et sa supervision personnelles. Vous aurez l'opportunité d'être un leader scientifique indépendant en collaboration avec le professeur Van de Poel. Vous pourrez participer à la gestion quotidienne du laboratoire et à la supervision des équipes. Vous êtes encouragé à lancer de manière proactive de nouvelles pistes d’enquête et vous disposerez de ressources financières à votre disposition pour le faire. Vous aurez l'occasion de participer à des événements scientifiques nationaux et internationaux et d'établir votre propre réseau afin de renforcer votre propre profil et celui de l'équipe. La KU Leuven vous propose un contrat à durée déterminée avec un salaire compétitif, avec des avantages supplémentaires (par exemple assurance, plan de mobilité, indemnité de télétravail, réductions du personnel, éco-bonus…). La KU Leuven propose également de nombreuses formations et cours pour développer votre développement de carrière non scientifique. Vous serez également intégré à un groupe de responsables de recherche du Département des biosystèmes et serez représenté au conseil d'administration. 
Critère d'éligibilité
Vous êtes titulaire d'un doctorat en biologie moléculaire végétale (ou similaire) avec une expérience avérée en recherche sur les hormones végétales et/ou sur le stress abiotique. Votre doctorat a été acquis il y a au moins 6 ans et vous disposez d'une expertise avérée en recherche postdoctorale. Vous pouvez démontrer des aspects d'excellence académique et d'indépendance en ce qui concerne l'acquisition et la gestion de projets, la publication scientifique, la gestion et la supervision des personnes et le leadership. Vous disposez d’une expérience avérée en matière de mobilité scientifique internationale. De plus, votre profil correspond le mieux aux éléments suivants :  
  • Maîtriser couramment la langue anglaise (académique).
  • Respecter les normes les plus élevées en matière d’intégrité scientifique.
  • Soyez ambitieux et aspirez à une production scientifique à fort impact.
  • Soyez un joueur d’équipe qui renforce les autres membres de l’équipe.
  • Soyez proactif, inspirant et communicatif mais humble.
  • Représenter positivement l’équipe de recherche et aspirer à des pairs scientifiques.
  • Avoir une personnalité qui célèbre la diversité et l’inclusion.
 
Processus de sélection

Pour plus d'informations, veuillez contacter le Prof. dr. Bram Van de Poel, tél. : +32 16 32 55 27, mail : bram.vandepoel@kuleuven.be . Vous pouvez postuler à cet emploi au plus tard le 12/04/2024 via l' outil de candidature en ligne

Características del Puesto

Categoría de PuestoEnseignement et recherche scientifique

Organisation/Entreprise KU Louvain Domaine de recherche Sciences biologiques » Génie biologique Profil de chercheur Chercheur établi (R3) Pays Belgique Date limite d’inscription 12 avril 2024...View more

Organisation/Entreprise
KU Louvain
Domaine de recherche
L'informatique
Ingénierie
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Belgique
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38 heures/semaine
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
Numéro de réference
BAP-2024-212
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

De nombreuses applications électroniques émergentes, telles que les systèmes autonomes intelligents (par exemple les voitures) et l'Internet des objets (IoT), s'appuient sur des circuits analogiques et à signaux mixtes (AMS) pour s'interfacer avec le monde physique (par exemple les capteurs, les radios, etc.). Citons par exemple des domaines tels que l'automobile, le biomédical, l'industrie 4.0/5.0, etc. Ces applications s'accompagnent cependant d'exigences extrêmement exigeantes en matière de fiabilité et de robustesse : aucune puce défectueuse ne peut être livrée aux clients et aucun circuit ne peut tomber en panne inaperçue. Ce problème doit être résolu au moment de la conception du circuit intégré (préfabrication), au moment du test du circuit intégré (post-fabrication) et au moment de l'exécution (pendant l'utilisation du circuit intégré). Toutefois, en raison de leur nature et de leur sensibilité, les parties analogiques des systèmes AMS nécessitent des efforts de test nettement plus importants que les parties numériques. Ce doctorat étudiera et explorera les capacités émergentes de développement et d'application de nouvelles techniques algorithmiques pour la génération de tests efficaces et automatisés pour les circuits intégrés analogiques. Cela inclut l’exploration des techniques d’apprentissage automatique (ML) et d’intelligence artificielle (IA). L’autotest et la détection des comportements aberrants constitueront une priorité majeure pour maximiser davantage la couverture des tests. Des solutions d'autotest pour la surveillance en temps réel et l'interprétation des signaux sur puce dans le circuit intégré seront également étudiées. La réutilisation des blocs IP analogiques et des programmes de tests correspondants sera une solution pour maîtriser la complexité de conception. Les travaux de doctorat impliqueront le développement et l'application de nouveaux algorithmes et de techniques assistées par ordinateur, y compris l'IA/ML, aux tests et à la génération de tests de circuits intégrés analogiques/à signaux mixtes, en étroite collaboration avec un partenaire industriel.

Exigences

Domaine de recherche
Ingénierie
niveau d'éducation
Master ou équivalent
Langues
ANGLAIS
Niveau
Bien

Informations Complémentaires

Avantages
Le poste offre :
  • Une bourse de doctorat pendant 4 ans, avec une allocation mensuelle très compétitive ;
  • Un environnement de recherche interdisciplinaire passionnant dans le plus grand département de recherche de la KU Leuven, l'université la plus innovante d'Europe ;
  • La possibilité de participer et de présenter vos travaux de recherche à des conférences et collaborations internationales ;
  • La possibilité d’interagir et de collaborer avec l’industrie.
Critère d'éligibilité
  • Formation requise : un Master en génie électrique/électronique/nanotechnologie (ou équivalent) est requis, avec une connaissance avérée des circuits intégrés (CI) analogiques/à signaux mixtes ainsi qu'une certaine connaissance des outils de programmation/algorithmique (incluant de préférence une connaissance de techniques d'IA/ML). Un master en informatique avec des connaissances avérées en algorithmes/méthodes d'IA/ML et une connaissance de l'électronique (analogique) est également acceptable.
  • Les candidats doivent être motivés, indépendants, faire preuve d’esprit critique et de curiosité scientifique.
  • Les candidats doivent avoir de solides compétences en matière d'esprit d'équipe.
  • Une excellente maîtrise de la langue anglaise est requise, ainsi que de bonnes compétences en communication, tant orale qu'écrite.
Processus de sélection

Pour plus d'informations, veuillez contacter le Prof. dr. ir. Georges Gielen, mail : georges.gielen@kuleuven.be , tél. : +32 16 32 40 76. Vous pouvez postuler pour cet emploi au plus tard le 23/05/2024 via l' outil de candidature en ligne

Características del Puesto

Categoría de PuestoDoctorat

Organisation/Entreprise KU Louvain Domaine de recherche L’informatique Ingénierie Profil de chercheur Chercheur de première étape (R1) Pays Belgique Date limite d’inscription 23 mai 202...View more

Organisation/Entreprise
KU Louvain
Domaine de recherche
L'informatique
Ingénierie
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Belgique
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38 heures/semaine
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
H2020 / ERC
Numéro de réference
BAP-2024-213
Numéro de convention de subvention Marie Curie
101019982
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Dans le cadre de l'ERC Advanced Research Grant « AnalogCreate » ( https://www.kuleuven.be/english/research/EU/p/horizon2020/es/erc/analog… ) du Prof. Georges Gielen, plusieurs postes de doctorat et un poste postdoctoral est disponible. Les circuits électroniques analogiques, à signaux mixtes et RF sont essentiels dans de nombreuses applications telles que l'IoT, le secteur biomédical, l'automobile, etc. Pourtant, leur conception reste longue et sujette aux erreurs en raison de la complexité analogique et du manque d'automatisation. L'objectif global du programme de recherche AnalogCreate ERC AdG est d'augmenter considérablement la productivité, l'optimalité et l'exactitude de la conception de circuits électroniques analogiques intégrés. La nouveauté de la recherche est d’explorer et d’appliquer des techniques d’IA générative pour réaliser la synthèse. Cette offre d'emploi couvre un poste de chercheur doctorant (4 ans) dans le cadre du projet AnalogCreate ERC. Le candidat étudiera et explorera de nouvelles techniques d'apprentissage automatique, d'intelligence artificielle (IA) et d'IA générative, en particulier vers la synthèse automatisée de circuits intégrés analogiques et à signaux mixtes. Le candidat devra prototyper et valider les méthodes sur des conceptions réelles.

Exigences

Domaine de recherche
Ingénierie
niveau d'éducation
Master ou équivalent
Langues
ANGLAIS
Niveau
Bien

Informations Complémentaires

Avantages
Le poste offre :
  • Une bourse de doctorat pendant 4 ans, avec une allocation mensuelle compétitive
  • Un environnement de recherche interdisciplinaire passionnant à la KU Leuven, l'université la plus innovante d'Europe
  • La possibilité de participer à des conférences et collaborations internationales
  • La possibilité d'interagir avec l'industrie
Le doctorat peut commencer entre immédiatement et au plus tard début septembre 2022.
Critère d'éligibilité
Les candidats doivent avoir une solide expertise dans la conception de circuits intégrés (analogiques/à signaux mixtes) et des connaissances en algorithmes informatiques (en particulier les méthodes d'optimisation et d'apprentissage automatique/intelligence artificielle). Une expérience supplémentaire en recherche/développement dans l’un des sujets suivants est un plus :
  • expérience pratique en programmation
  • expérience pratique dans la conception de circuits intégrés (analogiques/à signaux mixtes)
  • expérience pratique avec des méthodes d'optimisation et/ou d'apprentissage automatique/IA
Les candidats doivent être motivés, indépendants, faire preuve d’un esprit critique et d’une curiosité scientifique, et posséder de solides compétences en matière d’esprit d’équipe. Formation requise : Master en génie électrique, Master en nano-ingénierie ou Master en informatique avec une connaissance PROUVÉE des circuits électroniques intégrés analogiques/à signaux mixtes en plus de la maîtrise des techniques de programmation/CAO et d'IA. Une excellente maîtrise de la langue anglaise est requise, ainsi que de bonnes compétences en communication, tant orale qu'écrite.
Processus de sélection

Pour plus d'informations, veuillez contacter le Prof. dr. ir. Georges Gielen, mail : georges.gielen@kuleuven.be , tél. : +32 16 32 40 76. Vous pouvez postuler pour cet emploi au plus tard le 30/05/2024 via l' outil de candidature en ligne

Características del Puesto

Categoría de PuestoDoctorat

Organisation/Entreprise KU Louvain Domaine de recherche L’informatique Ingénierie Profil de chercheur Chercheur de première étape (R1) Pays Belgique Date limite d’inscription 30 mai 202...View more

Organisation/Entreprise
KU Louvain
Domaine de recherche
Ingénierie
Profil de chercheur
Chercheur établi (R3)
Pays
Belgique
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38 heures/semaine
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
Numéro de réference
ZAP-2024-20
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Recherche
  • Vous devrez mettre en place un programme de recherche qui renforcera le portefeuille de recherche des deux groupes de recherche de la KU Leuven et de l'UCLouvain. Vos recherches se concentrent sur la thermohydraulique pour soutenir le développement de SMR refroidis au plomb, y compris les opportunités qui pourraient être offertes par l'utilisation de la fabrication additive pour un concept de conception amélioré. Les sujets de recherche peuvent inclure la conception thermohydraulique intégrée des systèmes SMR, par exemple pour assurer la sécurité passive, la conception optimale des échangeurs de chaleur, etc. La recherche est exécutée en étroite coopération avec l'équipe de recherche et développement SMR du SCK CEN dans le but d'intensifier la recherche. sur la fission nucléaire en Belgique. 
  • Vous êtes capable de mobiliser l'expertise d'autres équipes de recherche au sein de la KU Leuven et de l'UCLouvain afin d'assurer l'intensification de la recherche académique sur la fission nucléaire. 
  • Vous vous efforcerez d'atteindre l'excellence dans vos recherches, de créer des résultats scientifiques comparables aux normes internationales les plus élevées et, grâce à des candidatures de projets, d'obtenir un financement externe.
  • Vous encadrez des doctorants et assumez la responsabilité de leur développement académique et professionnel.
Enseignement
  • Vous assurerez une formation de qualité dans les programmes d'études des Facultés d'ingénierie des deux universités, plus particulièrement dans les unités d'enseignement en lien avec votre recherche comme pour les cours du Master interuniversitaire de génie nucléaire, voir https://www. kuleuven.be/programmes/master-ingénierie-nucléaire
  • Vous développez votre enseignement conformément à la vision de la KU Leuven et de l'UCLouvain d'une éducation active et basée sur la recherche et exploitez les opportunités de professionnalisation pédagogique offertes par les facultés et les universités.
Service
  • Vous êtes disposé à fournir des prestations scientifiques, sociales, industrielles et internes. Compte tenu de l'orientation de ce poste sur la recherche et l'enseignement, une forte implication dans le service n'est pas attendue.
 

Exigences

Domaine de recherche
Ingénierie
niveau d'éducation
Doctorat ou équivalent
Langues
ANGLAIS
Niveau
Excellent
Langues
NÉERLANDAIS
Niveau
Basique

Informations Complémentaires

Avantages
  • Nous proposons un poste de professeur assistant à temps plein pour une durée déterminée, commençant au plus tôt le 1er octobre 2024 et jusqu'au 30 septembre 2028 (50% à la KU Leuven et 50% à l'UCLouvain) dans un environnement intellectuellement stimulant. La prolongation de votre mandat dépend de vos performances ainsi que d'un soutien financier supplémentaire du gouvernement. 
  • La KU Leuven, l'UCLouvain et le SCK CEN sont des centres de recherche à forte intensité de recherche et orientés vers l'international, menant à la fois des recherches scientifiques fondamentales et appliquées. Les trois institutions ont une forte orientation interdisciplinaire et multidisciplinaire et s'efforcent d'atteindre l'excellence internationale. À cette fin, la KU Leuven, l'UCLouvain et le SCK CEN coopèrent activement avec leurs partenaires de recherche en Suisse et à l'étranger. La KU Leuven et l'UCLouvain proposent à leurs étudiants une formation académique basée sur une recherche scientifique de haut niveau. La SCK CEN Academy organise une formation internationale unique en technologie des réacteurs. 
  • Votre nomination implique de travailler 50% du temps à Louvain et 50% du temps à Louvain-la-Neuve et d'entretenir un contact régulier avec le SCK CEN.
 
Critère d'éligibilité
  • Vous êtes titulaire d'un doctorat en sciences de l'ingénieur ou dans un domaine connexe et possédez une expertise dans le domaine de la technologie nucléaire. 
  • Vous avez un fort profil de recherche. La qualité de vos recherches est prouvée par des publications dans des revues internationales de premier plan et par des brevets. Une expérience internationale est un avantage. 
  • Vous possédez des qualités démontrables liées à l’éducation académique. Une expérience en enseignement est un avantage.
  • Vous possédez des compétences organisationnelles et avez une attitude coopérative. Vous possédez également des capacités de leadership dans un contexte universitaire. 
  • Une bonne maîtrise de l'anglais est requise. La KU Leuven propose des cours d'anglais académique. 
  • La langue administrative de la KU Leuven est le néerlandais. Si vous n'avez pas ou peu de connaissances en néerlandais au moment du recrutement, la KU Leuven vous propose une offre de formation qui doit vous permettre de participer aux réunions du conseil d'administration. Avant d'enseigner un devoir en néerlandais, vous aurez la possibilité d'acquérir les connaissances en néerlandais nécessaires à cet effet.
  • Vous communiquez également en français. Si tel n'est pas le cas, vous vous engagez à acquérir la maîtrise de cette langue dans un délai de deux ans à compter de votre prise de fonction. 
 
Processus de sélection

Pour plus d'informations, veuillez contacter :• Prof. dr. ir. Martine Baelmans, tél. : +32 16 32 25 17, mail : tine.baelmans@kuleuven.be • Prof. dr. ir. Hervé Jeanmart, tél. : +32 10 47 22 09, mail : herve.jeanmart@uclouvain.bePour postuler aux deux  postes (KU Leuven + UC Louvain), merci de déposer votre candidature uniquement à l'UCLouvain, via la plateforme de recrutement en ligne « Success Factors ». », avant le 5 mai 2024, et n'utilisez pas le bouton « Postuler pour ce poste » sur le site de la KU Leuven.Ajoutez à votre candidature les documents suivants :- Lettre de motivation- Votre biosketch dans laquelle vous indiquez votre valeur ajoutée en tant qu'universitaire pour recherche, éducation et service à la société de votre carrière passée et de vos activités futures (maximum 2 pages);- CV + liste complète des publications et résumé des 3 à 5 publications récentes les plus significatives;- Stratégie de recherche: votre plan de recherche sur quatre ans et une proposition de thèse de doctorat pour l'embauche d'un doctorant ;- Votre vision de l'enseignement universitaire et de son organisation (maximum 2 pages) ;- Copie du diplôme de doctorat- Noms et coordonnées de 3 à 5 personnes pouvant recommander votre candidature. L'accusé de réception de votre candidature vous indiquera comment soumettre vos lettres de recommandation. La KU Leuven et l'UCLouvain accordent une grande importance à l'intégrité de la recherche et à la conduite éthique et vous demanderont donc de signer une déclaration d'intégrité u... Pour plus d'informations, voir https https://www.kuleuven.be/personeel/jobsite/jobs/60318402

Características del Puesto

Categoría de PuestoEnseignement et recherche scientifique

Organisation/Entreprise KU Louvain Domaine de recherche Ingénierie Profil de chercheur Chercheur établi (R3) Pays Belgique Date limite d’inscription 5 mai 2024 – 00h00 (UTC) Type de cont...View more

Organisation/Entreprise
KU Louvain
Domaine de recherche
Sciences psychologiques
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Belgique
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38 heures/semaine
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
Numéro de réference
BAP-2024-179
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

- Vous mènerez vos propres recherches scientifiques dans le cadre de projets de recherche collaboratifs et contribuerez également à des travaux collaboratifs liés, mais au-delà de l'objet de votre propre recherche doctorale. - Vous participerez au programme de formation doctorale de la Faculté de psychologie et Sciences de l'éducation en vue de l'obtention d'un doctorat dans un délai de quatre ans.- Vous serez amené à effectuer un voyage d'études international à l'étranger (minimum 1 mois et jusqu'à 6 mois) ; vous serez encouragé à postuler à des ateliers, réunions et conférences internationaux pertinents. - Le poste de doctorat est intégré au projet de recherche RESPECT (REcognition: a Social Psychology of (in)Equity and Critical action) basé à Louvain et connecté au projet international Horizon Challenges RAISE (Recognition and Acknowledgement of Injustice to Strengthen Equality). La recherche doctorale théorisera et établira empiriquement les possibilités contextuelles et la dynamique relationnelle de respect/reconnaissance mutuelle entre les catégories ou groupes ethniques racialisés. Des études seront menées dans des contextes ethniques et sociopolitiques réels et diversifiés, avec un accent particulier sur les inégalités et les alliances intersectionnelles en tant que leviers de conscience critique et d’action. Le projet utilisera des données d'enquêtes comparatives nationales et internationales à grande échelle, à plusieurs niveaux et longitudinales et ajoutera de nouvelles données sur les réseaux sociaux et des expériences de vignettes. Les résultats du projet contribueront conjointement à notre compréhension socio-psychologique du moment et de la manière dont les relations interethniques peuvent remettre en question les modes de relation discriminatoires et autonomiser les personnes et les communautés minoritaires. - Des tâches d'assistance pédagogique vous seront également confiées telles que l'encadrement de nos étudiants en mémoire de Master et le soutien à l'enseignement de nos cours de psychologie sociale et culturelle. - Et vous assumerez certaines responsabilités académiques pour accueillir, encadrer ou coordonner des visiteurs/activités au sein du CSCP avec vos pairs et sur une base tournante.

Exigences

Domaine de recherche
Sciences psychologiques
niveau d'éducation
Master ou équivalent
Langues
ANGLAIS
Niveau
Bien

Informations Complémentaires

Avantages
Nous proposons un emploi à temps plein pour une durée de 1 an, renouvelable chaque année pour une durée maximale de 4 ans. Il est prévu que votre recherche aboutisse à une thèse de doctorat d’ici 4 ans.  
Critère d'éligibilité
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de Master avec au moins une distinction en sciences comportementales ou sociales. - Vous êtes engagé dans la réalisation de votre thèse de doctorat et intéressé à développer une carrière académique internationale.  - Vous avez une excellente maîtrise de l'anglais académique comme langue de travail. - Vous avez une solide maîtrise des méthodes statistiques avancées et vous êtes fortement motivé pour développer davantage vos compétences et votre sophistication méthodologiques. La notion d'analyse des réseaux sociaux est un avantage. - Vous avez une notion de psychologie sociale et culturelle comme domaine disciplinaire ; une affinité particulière avec la recherche scientifique sur les réalités sociales et psychologiques des personnes et des points de vue minoritaires est un avantage.- Vous pouvez travailler de manière autonome, prendre des initiatives et persister face aux difficultés ou aux revers.- Vous êtes désireux de collaborer avec vos pairs au CSCP et avec des partenaires de recherche internationaux. - Vous avez un état d'esprit d'apprentissage, vous êtes réfléchi et ouvert à différentes perspectives et à des commentaires critiques respectueux sur votre travail.  
Processus de sélection

Pour plus d'informations, veuillez contacter le Prof. dr. Karen Phalet, mail : karen.phalet@kuleuven.be . Vous pouvez postuler à cet emploi au plus tard le 18/04/2024 via l' outil de candidature en ligne

Características del Puesto

Categoría de PuestoDoctorat

Organisation/Entreprise KU Louvain Domaine de recherche Sciences psychologiques Profil de chercheur Chercheur de première étape (R1) Pays Belgique Date limite d’inscription 18 avril 2024 ̵...View more

Organisation/Entreprise
KU Louvain
Domaine de recherche
Ingénierie » Ingénierie électronique
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Belgique
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38 heures/semaine
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
Numéro de réference
BAP-2024-204
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Les capteurs d'images CMOS ont atteint des niveaux de bruit permettant la détection d'un photon unique, grâce à un gain de conversion accru et à certaines mesures dans la source suiveuse du pixel. Les limitations actuelles sont un bruit excessif dans une fraction de pixels « aberrants », ainsi qu'un bruit de tir de courant d'obscurité et un signal télégraphique aléatoire et un bruit 1/f dans le suiveur de la source de pixels. D'autres topologies d'imageurs à bruit extrêmement faible utilisent une avalanche intra-pixel (comme les SPAD), mais cette solution est limitée pour la détection multi-photons en raison de son temps mort inhérent et nécessite des compteurs intra-pixel qui consomment de la surface et de l'énergie. Ce projet de recherche vise à améliorer encore le bruit dans les capteurs d'images CMOS, sans recourir aux effets d'avalanche. Il comporte:
  • dans un premier temps, comprendre clairement les limites du bruit de lecture dans le circuit de lecture de pixels (principalement un suiveur de source) par des mesures sur des appareils de pointe et des corrélations avec la physique des appareils et les simulations TCAD
  • dans une deuxième phase, proposer et étudier des améliorations, soit par des changements de circuit de lecture, de topologie de pixel ou de dispositif dans le pixel.
  • démontrer les améliorations sélectionnées dans les puces de test de capteurs d'images caractérisées.

Exigences

Domaine de recherche
Ingénierie
niveau d'éducation
Master ou équivalent
Langues
ANGLAIS
Niveau
Bien
Domaine de recherche
Ingénierie
Années d'expérience en recherche
Aucun

Informations Complémentaires

Avantages
  • Une bourse de doctorat pendant 4 ans, avec une allocation mensuelle très compétitive ;
  • Un environnement de recherche interdisciplinaire passionnant dans le plus grand département de recherche de la KU Leuven, l'université la plus innovante d'Europe ;
  • La possibilité de participer et de présenter vos travaux de recherche à des conférences et collaborations internationales ;
  • La possibilité d’interagir et de collaborer avec l’industrie.
Critère d'éligibilité
  • Formation requise : un Master en génie électrique/électronique/nanotechnologie (ou équivalent) est requis, avec une connaissance avérée des circuits intégrés (CI) à signaux analogiques/mixtes et de la physique des dispositifs à semi-conducteurs. 
  • Les candidats doivent être motivés, indépendants, faire preuve d’esprit critique et de curiosité scientifique.
  • Les candidats doivent avoir de solides compétences en matière d'esprit d'équipe.
  • Une excellente maîtrise de la langue anglaise est requise, ainsi que de bonnes compétences en communication, tant orale qu'écrite.
Processus de sélection

Pour plus d'informations, veuillez contacter le Prof. dr. ir. Guy Meynants, tél. : +32 14 72 14 79, mail : guy.meynants@kuleuven.be . Vous pouvez postuler à cet emploi au plus tard le 17/05/2024 via l' outil de candidature en ligne

Características del Puesto

Categoría de PuestoDoctorat

Organisation/Entreprise KU Louvain Domaine de recherche Ingénierie » Ingénierie électronique Profil de chercheur Chercheur de première étape (R1) Pays Belgique Date limite d’inscription 17...View more

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Êtes-vous un chercheur talentueux à la recherche d’une organisation leader et innovante pour poursuivre vos ambitions ?

Cette année marque les 200 ans du Manchester Met.

Alors que nous entrons dans notre troisième siècle, nous sommes ravis de lancer notre « Programme de bourses du troisième siècle ».

La bourse s'adresse à des chercheurs exceptionnels, aux premiers stades de leur carrière postdoctorale, qui souhaitent se démarquer dans le domaine de la recherche indépendante. En tant que leader émergent de la recherche, vous posséderez une expérience significative et un historique remarquable de résultats de recherche dans votre domaine de recherche.

Nous sommes fiers de notre héritage de recherche qui s'étend sur 200 ans

Rejoignez une université où 90 %* de l'impact de notre recherche est de premier plan ou d'excellente qualité au niveau international ; cela figure régulièrement parmi les cinq premiers pour les partenariats de transfert de connaissances et là où la recherche améliore la vie. Nous sommes l'une des principales universités britanniques en termes de qualité de recherche : 30 %* de nos recherches, menées auprès de plus de 740 universitaires, ont été classées parmi les meilleures au monde. Nous sommes classés 38ème au Royaume-Uni pour la puissance de la recherche, et nous avons quatre sujets dans le top 10 pour la puissance de la recherche : l'art et le design, l'éducation, l'anglais et le sport. (*The Times Higher Education basé sur l’analyse du Research Excellence Framework 2021) Notre excellent échange de recherche et de connaissances contribue à relever les grands défis de notre époque, en produisant un impact local, national et mondial. Apprenez-en davantage sur nos  200 ans d'histoire .

Qu'offrons-nous dans le cadre du programme de bourses du troisième siècle ?

En rejoignant notre programme de bourses, vous jouerez un rôle de premier plan dans notre offre mondiale de recherche et rejoindrez notre communauté, travaillant en collaboration au sein d'équipes multidisciplinaires et diversifiées avec des installations et un environnement de travail de pointe.
Vous bénéficierez d'un programme de développement sur trois ans comprenant :
  • Environnement de recherche exceptionnel et installations pour soutenir  VOS  ambitions/recherche
  • Salaire compétitif, excellents droits à la pension et aux congés, congés familiaux améliorés et bien plus encore
  • Vous aurez accès à un programme de développement de trois ans, qui sera soutenu par le Leadership Lens sur le cadre de développement des chercheurs Vitae, un outil sectoriel bien établi pour la carrière et le développement professionnel des leaders de la recherche. Cela comprendra un mentorat tout au long du programme et l'accès à des séances de coaching.
  • Des équipes, des collègues et des réseaux de personnel diversifiés
Pendant la durée de la bourse, vous publierez des résultats d'excellente qualité à l'échelle internationale et rechercherez des opportunités de financement externe pour réaliser vos futures ambitions de recherche. Vous aurez également la possibilité, le cas échéant, de préparer et de dispenser des cours de courte durée. Le programme commence par une nomination initiale à un poste de chercheur à durée déterminée avec la forte attente d'une transition vers un poste de maître de conférences permanent ou de lecteur, après trois ans, en fonction de vos performances et de votre potentiel tels qu'évalués dans le cadre du programme.

Vous pouvez explorer nos facultés et domaines de recherche de renommée internationale ici :

La Faculté des sciences et de l'ingénierie est l'un des plus grands établissements d'enseignement technologique axés sur la recherche au Royaume-Uni, proposant près de 100 programmes menant à un diplôme de premier cycle et de troisième cycle dans une grande variété de matières, répartis dans cinq départements universitaires . Plus de 5 500 étudiants bénéficient d’un enseignement de haute qualité, éclairé par une puissante combinaison de connaissances industrielles émergentes et de recherches de dernière minute. Notre communauté académique d'environ 350 collègues partage son expertise de classe mondiale avec les étudiants, les dotant de compétences d'analyse et de résolution de problèmes recherchées et les préparant au monde du travail. Nos recherches de pointe portent sur certains des plus grands défis auxquels nous sommes confrontés aujourd'hui, de l'innovation dans le domaine des piles à combustible et de la gestion des déchets à la cybersécurité, en passant par la santé et le bien-être. 100 % de l'impact de notre recherche dans les sciences des systèmes terrestres et de l'environnement a été défini comme étant de premier plan ou excellent au niveau international et 75 % a été classé au niveau 4* le plus élevé, dans le REF 2021.
Sciences et ingénierie
Nous sommes particulièrement intéressés à avoir de vos nouvelles si vos domaines de recherche sont :

Santé musculo-squelettique

Neurodégénérescence

Ingénierie des surfaces

Matériaux avancés (y compris la fabrication additive)

Systèmes cyber-physiques

Solutions basées sur la nature

Avec plus de 9 000 étudiants, la Faculté des arts et des sciences humaines soutient une communauté nombreuse et dynamique, suscitant la curiosité, la créativité et l'ambition. En combinant les connaissances et l'expertise de plus de 530 enseignants, nous favorisons une approche véritablement interdisciplinaire de l'apprentissage, qui couvre une gamme unique et diversifiée de sujets, du journalisme à la mode en passant par l'architecture, dans 11 départements et écoles. Le personnel académique de la faculté mène des recherches hautement respectées à l'échelle nationale et internationale. REF 2021 nous a classés au 2e rang au Royaume-Uni pour la puissance de recherche en art et en design, et dans le top dix pour la puissance de recherche en langue et littérature anglaises. La faculté abrite la Manchester School of Art, l'un des plus anciens et des plus importants prestataires de cours d'art et de design au Royaume-Uni, créé il y a plus de 180 ans pour dispenser une formation en design à l'industrie manufacturière. La Manchester School of Architecture, une collaboration innovante entre Manchester Met et l'Université de Manchester, est actuellement classée 5ème au monde.
Nous sommes particulièrement intéressés à avoir de vos nouvelles si vos domaines de recherche sont :

Conception pour le patrimoine et la communauté

Écriture et lieu

Matérialité, Antiquité et Archéologie

Linguistique – Langue et justice sociale

Technologies de la mode

Bien-être des enfants

La Faculté de commerce et de droit comprend notre école de commerce triplement accréditée, qui est l'une des meilleures écoles de commerce du Royaume-Uni, détenant le trio d'accréditations mondialement reconnu d'EQUIS, AACSB et AMBA, et la célèbre faculté de droit de Manchester. L'objectif de la Faculté est de  transformer des vies, des entreprises et des communautés  grâce à un enseignement d'excellence, des recherches de classe mondiale et des collaborations régionales, nationales et internationales percutantes avec des acteurs industriels et sociétaux. La Faculté abrite des recherches de pointe au monde sur la gestion du lieu, le travail décent et la productivité, ainsi que la politique du sport. Ces domaines – et d’autres – ont contribué aux résultats REF 2021 de la Faculté, où nous avons été classés parmi les 40 premiers pour la puissance de la recherche. Fidèles à notre mission, nos recherches font également une différence dans la vie, les entreprises et les communautés. Lors du dernier REF, 100 % de l'impact de notre recherche a été évalué en externe comme « leader mondial » ou « excellent au niveau international ». Nous nous classons au 16ème rang pour  l'impact de la recherche dans toutes les écoles de commerce et de gestion du Royaume-Uni.
Nous sommes particulièrement intéressés à avoir de vos nouvelles si vos domaines de recherche sont :

Impact social du sport

Partenariats basés sur le lieu

Consommation et production durables

Travail décent et productivité

Demandes de renseignements

Lisez notre FAQ ici .

Si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous contacter à searchfellowships@mmu.ac.uk .

Si vous n'avez pas trouvé votre domaine de recherche spécifique ici, veuillez cliquer ici pour vous inscrire à nos alertes emploi .

Nous avons hâte d'avoir de tes nouvelles.

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This year marks  200 years  of the Manchester Met.

As we enter our third century, we are excited to launch our “Third Century Scholarship Program.”

The fellowship is aimed at exceptional researchers, in the early stages of their postdoctoral career, who wish to distinguish themselves in the field of independent research. As an emerging research leader, you will have significant experience and a remarkable track record of research results in your research area.

We are proud of our research heritage that spans  200 years

Join a university where 90%* of our research impact is international leading or excellent quality; this is consistently in the top five for knowledge transfer partnerships and where research improves lives. We are one of the UK's leading universities for research quality: 30%* of our research, carried out by over 740 academics, has been ranked among the best in the world. We are ranked 38th in the UK for search power, and we have four subjects in the top 10 for search power: art and design, education, English and sport. (*The Times Higher Education based on Research Excellence Framework 2021 analysis) Our excellent  exchange of research and knowledge  helps address the great challenges of our time, delivering local, national and global impact. Learn more about our   200 years of history .

What do we offer under the Third Century Scholarship Program?

By joining our Fellowship Program, you will play a leading role in our global research offering and join our community, working collaboratively in multidisciplinary and diverse teams with state-of-the-art facilities and working environment.
You will benefit from a three-year development program including:
  • Outstanding research environment and facilities to support   YOUR   ambitions/research
  • Competitive salary, excellent pension and holiday entitlements, enhanced family leave and much  more
  • You will have access to a three-year development programme, which will be supported by the Leadership Lens on the Vitae Researcher Development Framework, a well-established industry tool for the career and professional development of research leaders. This will include mentoring throughout the program and access to coaching sessions.
  • Diverse teams, colleagues and staff networks
During the duration of the fellowship, you will publish excellent quality results internationally and seek external funding opportunities to realize your future research ambitions. You will also have the opportunity, if necessary, to prepare and deliver short courses. The program begins with an initial appointment to a fixed-term research position with the strong expectation of transitioning to a permanent lecturer or reader position, after three years, based on your performance and potential as demonstrated. evaluated as part of the program.

You can explore our  internationally renowned faculties and research areas  here:

The  Faculty of Science and Engineering  is one of the largest research-led technology education institutions in the UK, offering almost 100 undergraduate and postgraduate degree programs in a wide variety of subjects, distributed across five  university departments  . More than 5,500 students benefit from high-quality teaching, informed by a powerful combination of emerging industry knowledge and cutting-edge research. Our academic community of approximately 350 colleagues shares world-class expertise with students, equipping them with in-demand analytical and problem-solving skills and preparing them for the world of work. Our cutting-edge research addresses some of the biggest challenges we face today, from fuel cell innovation and waste management to cybersecurity, health and wellbeing . 100% of our research impact in Earth systems and environmental sciences was defined as internationally leading or excellent and 75% was rated at the highest 4* level, in the REF 2021.
Science and engineering
We are particularly interested in hearing from you if your areas of research are:

Musculoskeletal health

Neurodegeneration

Surface engineering

Advanced materials (including additive manufacturing)

Cyber-physical systems

Nature-based solutions

With more than 9,000 students, the  Faculty of Arts and Humanities  supports a large and dynamic community, sparking curiosity, creativity and ambition. By combining the knowledge and expertise of more than 530 teachers, we foster a truly interdisciplinary approach to learning, which covers a unique and diverse range of subjects, from journalism to fashion to architecture, across 11 departments and schools. The faculty's academic staff conduct highly respected research nationally and internationally. REF 2021 ranked us 2nd in the UK for search power in art and design, and in the top ten for search power in English language and literature. The faculty is home to the Manchester School of Art, one of the oldest and largest providers of art and design courses in the UK, established over 180 years ago to provide design education to the manufacturing industry. The Manchester School of Architecture, an innovative collaboration between Manchester Met and the University of Manchester, is currently ranked 5th in the world.
We are particularly interested in hearing from you if your areas of research are:

Design for heritage and community

Writing and place

Materiality, Antiquity and Archeology

Linguistics – Language and social justice

Fashion Technology

Children's well-being

The  Faculty of Business and Law  comprises our triple accredited Business School, which is one of the UK's top business schools, holding the globally recognized trio of accreditations of EQUIS, AACSB and AMBA, and the renowned Faculty of Manchester Law. The Faculty's goal is to   transform lives, businesses and communities   through excellent teaching, world-class research and impactful regional, national and international collaborations with industrial and societal stakeholders. The Faculty is home to world-leading research into place management, decent work and productivity, and sport policy. These areas – and others – contributed to the Faculty’s 2021 REF results, where we were ranked in the top 40 for research strength. True to our mission, our research also makes a difference in lives, businesses and communities. At the last REF, 100% of our research impact was externally assessed as 'world leading' or 'internationally excellent'. We rank 16th  for   research impact across all UK business and management schools.
We are particularly interested in hearing from you if your areas of research are:

Social impact of sport

Place-based partnerships

Sustainable consumption and production

Decent work and productivity

Ask for information

Read our FAQ  here  .

If you have any questions, please do not hesitate to contact us at  searchfellowships@mmu.ac.uk  .

If you did not find your specific area of ​​research here, please  click here to sign up for our job alerts  .

We look forward to hearing from you.

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هل أنت باحث موهوب وتبحث عن مؤسسة رائدة ومبتكرة لتحقيق طموحاتك؟

يصادف هذا العام  مرور 200 عام  على حفل مانشستر ميت.

ومع دخولنا القرن الثالث، نحن متحمسون لإطلاق "برنامج المنح الدراسية للقرن الثالث".

تستهدف هذه الزمالة الباحثين الاستثنائيين، في المراحل الأولى من حياتهم المهنية بعد الدكتوراه، والذين يرغبون في تمييز أنفسهم في مجال البحث المستقل. باعتبارك قائدًا بحثيًا ناشئًا، ستتمتع بخبرة كبيرة وسجل حافل من نتائج الأبحاث في مجال بحثك.

نحن فخورون بتراثنا البحثي الذي يمتد إلى  200 عام

انضم إلى جامعة يكون فيها 90%* من تأثير أبحاثنا رائدًا عالميًا أو ذا جودة ممتازة؛ وهذا دائمًا ما يكون من بين الخمسة الأوائل من حيث شراكات نقل المعرفة وحيث تعمل الأبحاث على تحسين الحياة. نحن إحدى الجامعات الرائدة في المملكة المتحدة من حيث جودة الأبحاث: 30%* من أبحاثنا، التي أجراها أكثر من 740 أكاديميًا، تم تصنيفها من بين الأفضل في العالم. نحن نحتل المرتبة 38 في المملكة المتحدة من حيث قوة البحث، ولدينا أربعة مواضيع من بين أفضل 10 مواضيع من حيث قوة البحث: الفن والتصميم والتعليم واللغة الإنجليزية والرياضة. (* The Times Higher Education بناءً على تحليل إطار التميز البحثي 2021) يساعد تبادلنا الممتاز  للأبحاث والمعرفة  على مواجهة التحديات الكبيرة في عصرنا، مما يؤدي إلى إحداث تأثير محلي ووطني وعالمي. تعرف على المزيد حول   تاريخنا الممتد على مدار 200 عام .

ماذا نقدم في إطار برنامج المنح الدراسية للقرن الثالث؟

من خلال الانضمام إلى برنامج الزمالة الخاص بنا، ستلعب دورًا رائدًا في عروضنا البحثية العالمية وستنضم إلى مجتمعنا، وتعمل بشكل تعاوني في فرق متعددة التخصصات ومتنوعة مع أحدث المرافق وبيئة العمل.
سوف تستفيد من برنامج التطوير لمدة ثلاث سنوات بما في ذلك:
  • بيئة ومرافق بحثية متميزة لدعم   طموحاتك   /أبحاثك
  • راتب تنافسي ومعاشات تقاعدية ممتازة واستحقاقات إجازة وإجازات عائلية معززة وغير  ذلك الكثير
  • سيكون لديك إمكانية الوصول إلى برنامج تطوير مدته ثلاث سنوات، والذي سيتم دعمه من خلال عدسة القيادة في إطار تطوير الباحثين في السيرة الذاتية، وهي أداة صناعية راسخة للتطوير الوظيفي والمهني لقادة الأبحاث. وسيشمل ذلك التوجيه طوال البرنامج والوصول إلى جلسات التدريب.
  • فرق وزملاء وشبكات موظفين متنوعة
خلال مدة الزمالة، ستنشر نتائج ذات جودة ممتازة على المستوى الدولي وستبحث عن فرص تمويل خارجية لتحقيق طموحاتك البحثية المستقبلية. ستتاح لك أيضًا الفرصة، إذا لزم الأمر، لإعداد وتقديم دورات قصيرة. يبدأ البرنامج بتعيين أولي في منصب بحثي محدد المدة مع توقع قوي للانتقال إلى منصب محاضر أو ​​قارئ دائم، بعد ثلاث سنوات، بناءً على أدائك وإمكاناتك كما هو موضح كجزء من البرنامج.

يمكنك استكشاف  كلياتنا ومجالات البحث المشهورة عالميًا  هنا:

تعد كلية  العلوم والهندسة  واحدة من أكبر مؤسسات تعليم التكنولوجيا التي تعتمد على الأبحاث في المملكة المتحدة، حيث تقدم ما يقرب من 100 برنامج لدرجة البكالوريوس والدراسات العليا في مجموعة واسعة من المواضيع، موزعة على خمسة  أقسام جامعية  . يستفيد أكثر من 5500 طالب من التدريس عالي الجودة، المستنير بمزيج قوي من المعرفة الصناعية الناشئة والأبحاث المتطورة. يشارك مجتمعنا الأكاديمي الذي يضم حوالي 350 زميلًا خبرات عالمية المستوى مع الطلاب، ويزودهم بالمهارات التحليلية وحل المشكلات المطلوبة وإعدادهم لعالم العمل. تتناول أبحاثنا المتطورة بعضًا من أكبر التحديات التي نواجهها اليوم، بدءًا من ابتكار خلايا الوقود وإدارة النفايات وحتى الأمن السيبراني والصحة والرفاهية. تم تصنيف 100% من تأثير أبحاثنا في أنظمة الأرض والعلوم البيئية على أنها رائدة عالميًا أو ممتازة وتم تصنيف 75% منها على أعلى مستوى 4*، في REF 2021.
العلوم والهندسة
نحن مهتمون بشكل خاص بالاستماع إليك إذا كانت مجالات بحثك هي:

صحة العضلات والعظام

التنكس العصبي

هندسة السطح

المواد المتقدمة (بما في ذلك التصنيع الإضافي)

الأنظمة الفيزيائية السيبرانية

الحلول القائمة على الطبيعة

مع أكثر من 9000 طالب،  تدعم كلية الآداب والعلوم الإنسانية  مجتمعًا كبيرًا وديناميكيًا، مما يثير الفضول والإبداع والطموح. ومن خلال الجمع بين المعرفة والخبرة التي يتمتع بها أكثر من 530 معلمًا، فإننا نعزز نهجًا متعدد التخصصات حقًا للتعلم، والذي يغطي مجموعة فريدة ومتنوعة من المواضيع، من الصحافة إلى الموضة إلى الهندسة المعمارية، عبر 11 قسمًا ومدرسة. يقوم أعضاء هيئة التدريس بالكلية بإجراء أبحاث تحظى باحترام كبير على المستوى الوطني والدولي. صنفنا REF 2021 في المرتبة الثانية في المملكة المتحدة من حيث قوة البحث في الفن والتصميم، وفي المراكز العشرة الأولى من حيث قوة البحث في اللغة الإنجليزية والأدب. تعد الكلية موطنًا لمدرسة مانشستر للفنون، وهي واحدة من أقدم وأكبر مقدمي دورات الفن والتصميم في المملكة المتحدة، والتي تأسست منذ أكثر من 180 عامًا لتوفير تعليم التصميم للصناعة التحويلية. تحتل كلية مانشستر للهندسة المعمارية، وهي عبارة عن تعاون مبتكر بين جامعة مانشستر وجامعة مانشستر، المرتبة الخامسة على مستوى العالم حاليًا.
نحن مهتمون بشكل خاص بالاستماع إليك إذا كانت مجالات بحثك هي:

تصميم للتراث والمجتمع

الكتابة والمكان

المادية والعصور القديمة والآثار

اللغويات - اللغة والعدالة الاجتماعية

تكنولوجيا الموضة

رفاهية الأطفال

تضم كلية  إدارة الأعمال والقانون  كلية إدارة الأعمال المعتمدة ثلاثية لدينا، والتي تعد واحدة من أفضل كليات إدارة الأعمال في المملكة المتحدة، وتحمل الاعتمادات الثلاثية المعترف بها عالميًا EQUIS وAACSB وAMBA، وكلية مانشستر للقانون الشهيرة. هدف الكلية هو   تحويل الحياة والشركات والمجتمعات   من خلال التدريس الممتاز والأبحاث ذات المستوى العالمي والتعاون الإقليمي والوطني والدولي المؤثر مع أصحاب المصلحة الصناعيين والمجتمعيين. تعد الكلية موطنًا للأبحاث الرائدة عالميًا في مجال إدارة المكان والعمل اللائق والإنتاجية والسياسة الرياضية. وقد ساهمت هذه المجالات – وغيرها – في نتائج REF للكلية لعام 2021، حيث تم تصنيفنا ضمن أفضل 40 مجالًا من حيث قوة البحث. ووفقًا لمهمتنا، فإن أبحاثنا تُحدث أيضًا فرقًا في الحياة والشركات والمجتمعات. في المراجعة الأخيرة، تم تقييم 100% من تأثير أبحاثنا خارجيًا على أنها "رائدة عالميًا" أو "ممتازة عالميًا". نحن نحتل المرتبة 16  من حيث   تأثير الأبحاث في جميع كليات الأعمال والإدارة في المملكة المتحدة.
نحن مهتمون بشكل خاص بالاستماع إليك إذا كانت مجالات بحثك هي:

التأثير الاجتماعي للرياضة

الشراكات القائمة على المكان

الاستهلاك والإنتاج المستدامان

العمل اللائق والإنتاجية

اسأل للحصول على معلومات

اقرأ الأسئلة الشائعة  هنا  .

إذا كانت لديك أية أسئلة، فلا تتردد في الاتصال بنا على  searchfellowships@mmu.ac.uk  .

إذا لم تجد مجال بحثك المحدد هنا، يرجى  النقر هنا للاشتراك في تنبيهات الوظائف لدينا  .

نحن نتطلع الى الاستماع منك.

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Características del Puesto

Categoría de PuestoPostdoctoral

Êtes-vous un chercheur talentueux à la recherche d’une organisation leader et innovante pour poursuivre vos ambitions ? Cette année marque les 200 ans du Manchester Met. Alors que nous entrons ...View more

Nous savons déjà où et quand auront lieu les cours d’été en 2024 !

 Attention : tous les cours sont destinés aux étudiants et aux enseignants académiques.

Tous les cours sur place sont intensifs (environ 7 heures d'activités différentes par jour) ; tandis que les cours en ligne peuvent être plus intensifs (environ 6 heures par jour) ou standard (environ 4 heures par jour).

1. L'Université catholique Jean-Paul II de Lublin organisera un cours sur place pour les étudiants et les enseignants universitaires à Lublin du 1er au 28 juillet 2024. Plus d'informations :  https://www.kul.pl/aplikacja-nawa,111400. html,111400.html .

2. L'Université Maria Curie-Skłodowska organisera un cours sur place pour les étudiants et les enseignants universitaires à Lublin du 6 au 26 juillet 2024. Plus d'informations : https://www.umcs.pl/en/summer-courses,8084. htm .

3. L'Université de Wrocław organisera deux cours à Wrocław en juillet pour les étudiants et les enseignants universitaires :

4. L'Université Adam Mickiewicz organisera un cours sur place pour les étudiants et les enseignants universitaires à Poznań du 22 juillet au 11 août 2024. Plus d'informations : https://schoolpl.amu.edu.pl/kurs-letni-nawa/

5. L'Université de Silésie organisera cinq cours en août (plus d'informations : https://www.sjikp.us.edu.pl/en/summer-school-of-polish-lingual-literature-and-culture/  ) :

  • cours sur place pour étudiants et professeurs universitaires à Cieszyn, à la frontière polono-tchèque, du 1er au 28 août 2024,
  • cours en ligne pour étudiants et enseignants académiques du 1er au 21 août 2024,
  • cours intensif en ligne pour étudiants et enseignants universitaires du 1er au 21 août 2024.

6. L'Université de Lodz organisera un cours d'été intensif à distance NAWA pour les étudiants et les enseignants universitaires du 5 au 25 août 2024. Pour postuler, remplissez ici

Bienvenue en Pologne!

Nous vous invitons dans un pays avec une extraordinaire tradition de liberté, de tolérance et de démocratie - un pays qui a créé la première constitution d'Europe et une union avec la Lituanie qui est un modèle d'intégration avec des droits égaux ; un pays avec l'ADN de la coopération pacifique, et en même temps un pays qui, grâce à sa souveraineté retrouvée en 1989, est devenu un lieu de développement économique et scientifique dynamique et un leader dans la région de l'Europe centrale et orientale.

Les cours d'été de langue, d'histoire et de culture polonaises offrent une opportunité unique non seulement d'apprendre la langue et la culture, mais aussi de visiter les plus grandes attractions touristiques, de rencontrer des Polonais et de s'intégrer aux participants de dizaines de pays à travers le monde qui partagent la même passion. pour découvrir la Pologne et la langue polonaise.

Les groupes suivants sont invités à participer au cours :

  • les étudiants et professeurs d'universités étrangères qui sont étrangers ou qui ont la double nationalité (polonaise et citoyenneté d'un autre pays) dont le polonais n'est pas la première langue, qui n'étudient pas, ne sont pas employés et ne vivent pas en Pologne
  • les participants doivent parler polonais ou anglais au moins au niveau B1
  • professeurs de langues étrangères qui dispensent des cours de polonais comme langue étrangère dans des centres universitaires étrangers.

Les cours - y compris toutes les activités qui s'y rapportent, ainsi que (dans le cas de cours sur place) l'hébergement et les repas - sont gratuits. Les participants couvrent uniquement les frais de voyage vers et depuis la Pologne, ainsi que les frais de l'assurance médicale, y compris les éventuels frais de transport vers le pays de résidence. Cette assurance est obligatoire, mais elle ne doit pas être souscrite si le pays de citoyenneté du participant au cours a signé des accords appropriés avec la Pologne.

Les responsabilités des participants au cours comprennent également :

  • atteindre la fréquentation minimale des cours indiqués par le centre organisateur du cours,
  • participation à des activités d'évaluation pendant et après le cours, y compris la réponse à un sondage en ligne dans les 14 jours suivant sa disponibilité, dont l'accès sera fourni avant la fin du cours,
  • coopération avec l'organisateur et les professeurs afin d'obtenir les meilleurs résultats du cours,
  • entretien approprié du lieu d'hébergement, des lieux de cours et du matériel didactique confié (valable pour les cours sur place).

Remarque importante : une personne ne peut participer qu'à un seul cours au cours d'une année (par exemple 2024), même si cette personne reçoit une invitation de plusieurs universités. Dans un tel cas, il faut choisir l’université préférée et se retirer des autres.

Tous les cours 2023 sont déjà terminés.

Les personnes intéressées par les cours de l'année prochaine sont invitées à consulter ce site Internet début 2024. Les centres indiqués sur cette liste  sont accrédités pour la mise en œuvre de cours de langue polonaise au cours des années 2024-2026, bien qu'il ne soit pas certain que tous les centres accrédités dispenseront les cours de langue polonaise. les cours pour lesquels ils sont accrédités ; dans tous les cas, les cours seront organisés uniquement par des centres accrédités. 

Le plan du calendrier des activités du programme en 2024 est le suivant :

1. Au tournant des mois de janvier et février, nous publierons les informations concernant les universités qui organiseront des cours et leurs dates. Quelques semaines plus tard, les universités devraient commencer à publier des informations sur les cours qu'elles organisent, y compris le processus de recrutement et le programme d'études.

Les modalités de recrutement pour les cours présentiels destinés aux étudiants et enseignants académiques sont les suivantes :

a) atteindre le pourcentage le plus élevé possible de personnes n'ayant pas encore eu recours à cette forme de soutien de l'État polonais,

b) atteindre le pourcentage le plus élevé possible d'étudiants et d'enseignants universitaires provenant des pays indiqués sur la liste ci-jointe des pays ayant un niveau d'études universitaires élevé (voir ici ),

c) l'admission au cours des étudiants et des professeurs universitaires pour lesquels la participation au cours s'avère la plus utile du point de vue des objectifs du cours - c'est-à-dire les personnes qui lient leur carrière académique ou professionnelle à la Pologne ou à la langue polonaise,

d) l'admission au cours de personnes dont les réalisations (par exemple académiques) ou la position dans la communauté augmentent la probabilité que des opinions positives sur la Pologne et des attitudes favorables à son égard se généralisent (par exemple en donnant la préférence aux personnes qui publient leurs textes),

e) diversité des participants en termes de pays d'origine, d'universités, de milieux, de facultés.

2. Le processus de recrutement comprend :

a) en remplissant le questionnaire publié sur les sites Internet des universités dans les délais indiqués,

b) informer tous les candidats qui satisfont aux exigences de base de leur acceptation au cours ou les inscrire sur la liste d'attente,

c) confirmer par le candidat la participation au cours une fois le candidat accepté. Notez que vous devez vérifier régulièrement vos e-mails (y compris les spams), car si le candidat retenu ne confirme pas sa participation, la personne de la liste d'attente est acceptée à la place et la place est prise. Notez également que les démissions tardives ou l'absence de participation au cours sans préavis (après confirmation préalable) sont extrêmement gênantes pour les universités et peuvent conduire à ne pas accepter une personne donnée dans les cours futurs .

d) rester en contact avec l'université, en vérifiant régulièrement la boîte e-mail, pour s'assurer que toutes les informations actuelles parviennent au candidat ; il/elle doit répondre aux questions et remplir le test de classement si on lui le demande.

e) L'université enverra l'invitation/confirmation à tous les candidats qui ont besoin d'un visa pour venir en Pologne (se réfère uniquement aux cours sur place).

Chaque année, les cours d'été offrent quelque chose de nouveau, mais les informations détaillées sur les éditions précédentes disponibles ci-dessous fourniront un aperçu précieux de ce à quoi s'attendre pour l'année à venir.

En 2023 :

  L'Université de Silésie a organisé les cours suivants :

  1. à Cieszyn – sur place pour les étudiants et les enseignants universitaires du 1er au 28 août 2023.
  2. Cours intensif en ligne pour étudiants et enseignants académiques du 1er au 21 juillet 2023.
  3. Cours en ligne pour étudiants et enseignants académiques du 1er au 21 juillet 2023.

Des informations plus détaillées sont disponibles ici :  https://www.sjikp.us.edu.pl/en/summer-school-of-polish-lingual-literature-and-culture/

L'Université Maria Curie-Skłodowska de Lublin a organisé du 3 au 23 juillet 2023 un cours stationnaire pour les étudiants et les enseignants universitaires. Plus d'informations :   https://www.umcs.pl/en/nawa-summer-course-2023,8084.htm . 

L'Université catholique Jean-Paul II de Lublin a organisé du 3 au 30 juillet 2023 un cours stationnaire pour les étudiants et les enseignants universitaires à Lublin. Plus d'informations : https://www.kul.pl/nawa-summer-courses-2023-recruitment- ouvert jusqu'au 30-avril,art_102444.html

L'Université de Wrocław a organisé du 9 au 29 juillet 2023 un cours stationnaire pour les étudiants et les enseignants universitaires. Plus d'informations :   https://www.sjpik.uni.wroc.pl/en/c/20 ).

L'Université Nicolas Copernic de Toruń organise un cours sur place pour les étudiants et les enseignants universitaires du 18 au 31 juillet 2023. Plus d'informations et formulaire de candidature :  https://www.umk.pl/en/university/learning-polish/summer -cours-nawa/ . 

L'Université Adam Mickiewicz de Poznań a organisé un cours sur place pour les étudiants et les enseignants du 24 juillet au 13 août 2023 – plus d'informations et formulaire d'inscription :  http://schoolpl.amu.edu.pl/en/summer-course-2022 -2/ .

L'Université de Lodz a organisé un cours en ligne pour les étudiants et les enseignants universitaires du 31 juillet au 20 août 2023. Les informations sont disponibles ici :   https://www.sjpdc.uni.lodz.pl/studium-jezyka-polskiego-dla-cudzoziemcow -ul/szczegoly-sjpdc-aktualnosci/letnia-szkola-jezyka-historii-i-kultury-polskiej-nawa-kurs-online-43-2 .

Vous trouverez ci-dessous des descriptions détaillées de ce que NAWA exige des organisateurs de cours comme exigence minimale, bien que les universités offrent généralement beaucoup plus. Des informations détaillées sur le programme de cours dans chaque centre seront disponibles sur les sites Web de ces centres une fois le recrutement commencé :

Description détaillée du cours d'été NAWA sur place pour les étudiants et les enseignants universitaires

Description détaillée du cours d'été intensif en ligne NAWA pour étudiants et enseignants universitaires

Description détaillée du cours d'été NAWA en ligne pour étudiants et enseignants universitaires

Vous trouverez ci-dessous une liste de pays dont la citoyenneté donne la préférence lors du processus de recrutement pour le cours : Liste des pays préférés

Les informations sur les cours du programme NAWA Summer Courses sont fournies par le coordinateur du programme - Adam Brańko : Adresse e-mail : kursletni@nawa.gov.pl Téléphone : +48 22 390 35 10 Téléphone portable : +48 451 058 650

Características del Puesto

Categoría de PuestoStage et Formation

Nous savons déjà où et quand auront lieu les cours d’été en 2024 !  Attention : tous les cours sont destinés aux étudiants et aux enseignants académiques. Tous les cours sur place sont inte...View more

Si vous possédez une startup fintech innovante et souhaitez la présenter au public mondial tout en gagnant en reconnaissance et en crédibilité, alors le concours Visa Everywhere Initiative est fait sur mesure pour vous. Se déroulant lors de l'événement TechCrunch Disrupt à San Francisco le 28 octobre, ce programme d'innovation ouverte offre aux startups comme la vôtre une plate-forme pour dévoiler des solutions révolutionnaires et débloquer de nouvelles opportunités.

Initiative Visa partout

Né aux États-Unis en 2015, le programme s'est rapidement transformé en une initiative mondiale, attirant à ce jour près de 15 000 candidatures de startups, dont beaucoup collaborent désormais avec Visa ou ses partenaires. Le concours mondial 2024 s'annonce plus passionnant que jamais, offrant aux finalistes sélectionnés l'opportunité de présenter leurs idées aux dirigeants de Visa, aux clients potentiels et aux investisseurs. Chaque région aura une startup fintech choisie pour participer à la finale mondiale du prestigieux événement TechCrunch Disrupt.

Avantages

Deux prix en espèces seront remis lors de la finale mondiale le 28 octobre lors de l'événement TechCrunch Disrupt à San Francisco.

  • Gagnant du grand prix : 100 000 $ USD
  • Favoris du public : 20 000 USD (le gagnant du grand prix est également qualifié pour recevoir le prix du favori du public)

Visa fournira un hébergement aux finalistes mondiaux au TechCrunch Disrupt Pavilion, leur permettant de présenter leurs entreprises ensemble dans le Expo Hall. Cette opportunité présente plusieurs avantages, notamment :

  • Tous les finalistes mondiaux auront accès à une table de démonstration ou à un kiosque dédié dans le hall de l'Expo pendant toute la durée de l'événement.
  • Une pancarte de table mesurant 11" x 14" comportant le logo du sponsor
  • Pass fondateur
  • Les finalistes mondiaux bénéficieront d'un accès gratuit au réseau Wi-Fi et à l'alimentation électrique du partenaire.
  • Entrée au salon des exposants startups
  • L'accès à la liste de presse TechCrunch Disrupt sera fourni.
  • Inclusion dans l'application mobile Disrupt

Avant la finale mondiale, les prix locaux et régionaux suivants seront également distribués :

  • KBO : Arabie Saoudite, Bahreïn, Oman
  • Date limite de candidature : 22 avril 2024
  • Finales KBO prévues vers le 11 juin 2024 (événement en personne)
  • 1ère place : 40 000 $
  • 2e place : 26,6 000 $
  • 3e place : 13,3 000 $
  • Prix ​​Impact social/édition spéciale : 10 000 $
  • Récompense Risk FIRE : 25 000 $
  • Levant : Jordanie, Liban, Irak, Palestine
  • Date limite de candidature : 22 avril 2024
  • Finales du Levant prévues vers le 4 juin 2024 (événement en personne)
  • 1ère place : 25 000 $
  • 2e place : 13 000 $
  • 3e place : 7 000 $
  • Coup de cœur du public : 10 000 $
  • Qatar & Koweit
  • Date limite de candidature : 22 avril 2024

Qatar & Finales du Koweït prévues vers le 13 juin 2024 (événement en personne)

  • 1ère place : 40 000 $
  • 2e place : 25 000 $
  • 3e place : 15 000 $
  • Coup de cœur du public : 10 000 $
  • Prix ​​de l'impact social : 10 000 $

CEMEA (Europe centrale, Moyen-Orient et Afrique)

  • Date limite de candidature : 6 mai 2024
  • Finales Régionales CEMEA prévues vers le 17 juillet 2024 (Événement Virtuel)
  • 1ère place : 20 000 $
  • Coup de cœur du public : 10 000 $

Amérique du Nord

  • La date limite de candidature est le 13 mai 2024. La sélection d'un finaliste mondial de cette région aura lieu vers le 19 août 2024.

l'Amérique latine

  • Les candidatures doivent être soumises avant le 3 juin 2024. De même, un finaliste mondial de cette région sera déterminé vers le 19 août 2024.

L'Europe ,

  • La date limite de dépôt des candidatures est le 1er juillet 2024 et un finaliste mondial de cette région sera déterminé vers le 19 août 2024.

région Asie-Pacifique

  • Les candidatures doivent être soumises avant le 12 juillet 2024. La sélection d'un finaliste mondial de cette région aura lieu vers le 15 septembre 2024.

Critère d'éligibilité

Ils recherchent des startups fintech proposant des solutions créatives de paiement et de commerce aux consommateurs et aux entreprises. Cela peut inclure, sans toutefois s'y limiter :

Espaces émergents

  • Intelligence artificielle
  • Mégadonnées/Banque ouverte
  • Cloud computing
  • Identité numérique et biométrie
  • Cybersécurité et confidentialité
  • Fraude et risque
  • Finance alternative
  • La fidélité du futur

Déménageurs d'argent

  • Remise
  • P2P et transferts
  • Paiements transfrontaliers
  • B2C (Débours)
  • Orchestration des paiements B2B

Facilitateurs (commerce et banque)

  • Marchés en ligne et commerce électronique
  • Finance intégrée
  • Services bancaires de base et facilitateurs bancaires
  • Agrégateurs FinTech
  • Acceptation numérique
  • BaaS

Néobanques et Courtiers

  • Néobanques/Banques Digitales
  • ORM
  • Courtages numériques
  • Portefeuilles numériques

Prêt

  • Prêts commerciaux
  • BNPL
  • Prêts à la consommation
  • Fournisseurs de capitaux
  • Prêts alternatifs

Social, créateur et jeu

  • Plateformes et services de créateurs
  • Marchés NFT
  • Objets de collection
  • Portefeuilles de jeu et tokenisation
  • Paiements et transactions dans le jeu
  • Facilitateur d’économie de gig

Cryptomonnaie

  • Échanges de crypto-monnaie
  • Facilitateurs de cryptographie
  • Finance décentralisée et blockchain
  • Web3

Autres catégories

  • Mobilité urbaine
  • Risque

Comment s'inscrire

Pour commencer votre candidature, cliquez ici.

Visitez le site officiel de Visa Everywhere Initiative pour plus d’informations.

https://corporate.visa.com/en/visa-everywhere/everywhere-initiative/initiative.html#Terms_and_conditions-2139618902

Date limite d'inscription

Varie selon la région.

Características del Puesto

Categoría de PuestoPrix, Concours et offres

Si vous possédez une startup fintech innovante et souhaitez la présenter au public mondial tout en gagnant en reconnaissance et en crédibilité, alors le concours Visa Everywhere Initiative est fai...View more

Le programme Global Youth Ambassador de Theirworld est un réseau de 2 000 jeunes militants de l'éducation qui développent leurs compétences en tant que défenseurs et militants grâce à des modules de formation sur mesure, des ateliers et des ressources conçus pour améliorer leurs compétences en matière de campagne et de plaidoyer.


130

Des pays

Des jeunes de 130 pays ont rejoint le programme pour devenir des catalyseurs du changement au sein de leurs communautés et de leurs pays, mettant ainsi en lumière l'importance de l'éducation.

2 ans

Programme

Le programme Theirworld est le réseau incontournable pour les jeunes militants qui souhaitent être au centre de l'élaboration de l'avenir de l'éducation. Les diplômés restent connectés une fois qu'ils ont terminé et font partie de la mission continue de l'organisation visant à débloquer de grands changements pour les enfants du monde entier.

Devenez un défenseur de l’éducation dès aujourd’hui 

Si vous avez entre 18 et 28 ans et que vous êtes passionné par la fin de la crise mondiale de l'éducation, remplissez une candidature dès aujourd'hui et vous pourrez rejoindre cette communauté dynamique et florissante de militants qui milite en faveur d'une éducation de qualité pour chaque enfant du monde entier.

Appliquer maintenant

GYA Dan Oiriga est interviewé par le vidéaste Trevor Maingi et Cara Ghoshal, membre de l'équipe Theirworld.

Connecter

Connectez-vous avec des personnes partageant les mêmes idées et qui se consacrent à mettre fin  à la crise mondiale de l'éducation.  Établissez des liens significatifs,  partagez des idées et collaborez sur des initiatives qui façonneront  l’avenir de l’éducation. Faites partie d'un réseau mondial qui  vous permet de vous connecter, d'inspirer et d'avoir un réel impact.

Apprendre

En tant qu'ambassadeur mondial de la jeunesse, vous bénéficiez d'  un accès exclusif à  une plateforme en ligne conçue pour élever vos connaissances et  vos compétences. Plongez-vous dans des modules de formation conçus pour approfondir  votre compréhension du paysage éducatif mondial.  Participez à des événements qui élargissent votre perspective et  engagez-vous dans des discussions stimulantes.

Avocat

Le programme Global Youth Ambassador   vous fournit  les outils et les ressources nécessaires pour amplifier votre voix. Participez  à des campagnes percutantes, exploitez vos compétences et  collaborez avec un groupe diversifié de défenseurs déterminés à  mettre fin à la crise de l'éducation. Rejoignez l'avant-garde des jeunes  militants qui façonnent l'avenir et plaidez pour un monde  où chaque enfant a accès à une éducation de qualité.

Postulez dès aujourd’hui pour devenir ambassadeur mondial de la jeunesse !

Appliquer maintenant

Características del Puesto

Categoría de PuestoStage et Formation

Le programme Global Youth Ambassador de Theirworld est un réseau de 2 000 jeunes militants de l’éducation qui développent leurs compétences en tant que défenseurs et militants grâce à des...View more

Organisation/Entreprise
Université du Luxembourg
Domaine de recherche
Sciences juridiques » Autre
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Luxembourg
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Le Département de Droit de la Faculté de Droit, d'Économie et de Finance de l'Université du Luxembourg recherche un doctorant pour mener des recherches en cyberpolitique.

Ton rôle...

Le doctorant travaillera sous la supervision du professeur Niovi Vavoula, Chaire en cyberpolitique. La tâche principale du doctorant sera de préparer une thèse de doctorat dans le domaine de la cyberpolitique. Les travaux de thèse seront entrepris à l'Université du Luxembourg mais pourront également être co-encadrés avec une autre université. Le thème suggéré pour le doctorat est la cyberpolitique, englobant largement des sujets liés à la cybersécurité, à la cyberdéfense et à la cybersouveraineté. Le candidat est cependant invité à suggérer tout autre sujet dans le cadre du thème général du projet. Le doctorant contribuera à l'enseignement de cours allant d'une à trois heures par semaine, d'enseignements en petits groupes et de travaux dirigés.

Le doctorant bénéficiera de faire partie d'un grand groupe de recherche comprenant plusieurs docteurs et chercheurs postdoctoraux travaillant sur des sujets connexes à la cyberpolitique ou à la cybercriminalité. Faire partie du projet permettra au doctorant d'enrichir ses connaissances et son expérience ; travailler sur les différents aspects du projet renforcera non seulement son profil académique, mais lui donnera également accès (et la possibilité de s'engager de manière critique avec) certains des experts les plus renommés dans le domaine.

Qualifications...

Nous recherchons un candidat ayant un intérêt démontré pour la cyberpolitique, notamment la cybercriminalité, la cybersécurité, la cyberdéfense et la cybersouveraineté. En particulier, les exigences suivantes s'appliquent :

  • Un Master en droit, notamment sur le droit de l'informatique/technologie, le droit de la protection des données ou la régulation de l'Intelligence Artificielle (IA)
  • Avoir les compétences linguistiques pour évoluer dans un environnement multilingue : la maîtrise de l'anglais, une bonne compréhension de la deuxième langue, le français notamment, et éventuellement d'une troisième langue, l'allemand notamment, seront considérées comme un atout.
  • Excellentes compétences en communication et en rédaction

À propos de nous...

L' Université du Luxembourg aspire à devenir l'une des universités les plus réputées d'Europe, avec un caractère résolument international et interdisciplinaire . Il favorise la fertilisation croisée de la recherche et de l'enseignement , est pertinent pour son pays, est connu dans le monde entier pour sa recherche et son enseignement dans des domaines ciblés et s'impose comme un modèle innovant pour l'enseignement supérieur européen contemporain. Le principal atout de l'Université réside dans son personnel académique de classe mondiale, bien connecté, qui attirera les étudiants et les jeunes chercheurs les plus motivés, talentueux et créatifs qui apprendront à aimer relever des défis et à devenir des penseurs visionnaires capables de façonner la société.

La Faculté de Droit, d'Économie et de Finance propose quatre programmes de Bachelor, quatorze programmes de Master, ainsi que plusieurs formations continues. Elle comprend également l’École doctorale en droit et l’École doctorale en économie et finance. Environ 1 600 étudiants de 97 nationalités différentes sont inscrits à la Faculté. Des professeurs de différentes nationalités enseignent à la Faculté, soutenus par des praticiens du domaine, des universitaires invités et des professeurs invités. Ancrée au Luxembourg mais tournée vers l'Europe et l'international , la Faculté compte trois départements :

  • Département de droit
  • Département d'économie et de gestion
  • La Département de la Finance

L'enseignement et la recherche bénéficient de la proximité des institutions européennes, de la première place financière internationale du Luxembourg et de sa communauté d'affaires dynamique. Des partenariats institutionnels et privés, des chaires parrainées et un réseau croissant d'universités partenaires internationales font de la FDEF un pôle académique dynamique au cœur de l'Europe .

Características del Puesto

Categoría de PuestoDoctorat

Organisation/Entreprise Université du Luxembourg Domaine de recherche Sciences juridiques » Autre Profil de chercheur Chercheur de première étape (R1) Pays Luxembourg Date limite d’inscripti...View more

Organisation/Entreprise
Institut luxembourgeois des sciences et technologies
Domaine de recherche
Chimie
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Chercheur reconnu (R2)
Pays
Luxembourg
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
40
Date de début de l'offre
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

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Êtes-vous passionné par la recherche? Nous aussi ! Venez nous rejoindre

Le Luxembourg Institute of Science and Technology (LIST) est un organisme de recherche et de technologie (RTO) actif dans les domaines des matériaux, de l'environnement et de l'informatique. En transformant les connaissances scientifiques en technologies, données et outils intelligents, le LIST responsabilise les citoyens dans leurs choix, les pouvoirs publics dans leurs décisions et les entreprises dans leurs stratégies. Vous souhaitez en savoir plus sur le LIST ? Consultez notre site internet : https://www.list.lu/ Découvrez notre département Matériaux : https://www.list.lu/fr/materials/  

Comment allez-vous contribuer ?

Vous entreprendrez la synthèse et la réticulation de précurseurs de vitrimères, en tirant parti des chimies de transestérification et/ou d'échange disulfure, et effectuerez en outre la caractérisation moléculaire, thermique/mécanique et (critique) rhéologique des précurseurs et des matériaux résultants. Le but ultime des efforts du postdoc sera la réalisation dans ces matériaux de niveaux de performances acceptables pour l'application et leur formulation/adaptation pour le procédé de fabrication des enroulements filamentaires. L'objectif est la conception de panneaux sandwich composites pour des applications spatiales. Dans ce contexte, vous serez chargé de développer des résines vitrimères adaptées et de produire des quantités de matière suffisantes (échelle du kg) pour développer des démonstrateurs d'un niveau de maturité technologique (TRL) jusqu'à 6. Enfin, vous participerez à des réunions régulières, communiquerez efficacement les conclusions de manière professionnelle sous forme orale et écrite et jouerez un rôle de premier plan dans la protection/diffusion de l'œuvre, tout en interagissant de manière constructive avec un groupe diversifié de collègues et en contribuant à la réussite du groupe, de l'unité et de l'institution, dans un contexte industriel appliqué.  

Votre profil est-il décrit ci-dessous ? Êtes-vous notre futur collègue? Appliquer maintenant!

Vous êtes titulaire d'un doctorat en chimie/génie chimique, en sciences des polymères ou dans un domaine connexe et souhaitez mener des recherches expérimentales percutantes et de haute qualité en collaboration avec un groupe diversifié de collègues. Vous aimez apprendre de nouvelles choses, utiliser votre créativité pour résoudre des problèmes et profiter des opportunités pour développer vos compétences. Vous êtes habitué à communiquer efficacement en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, et à documenter votre travail (niveau minimum certifié B2). Vous êtes minutieux, consciencieux et bien organisé au laboratoire, prêt à travailler avec les autres.  

Vos avantages LIST

Une organisation passionnée par l'impact et dotée de partenariats RDI solides au Luxembourg et en Europe qui travaille sur des projets de recherche responsables et indépendants Durable par conception, renforçant notre conviction que nous jouons un rôle essentiel pour ouvrir la voie à une société verte. Des infrastructures innovantes et des laboratoires d'exception sur plus de 5 000 mètres carrés, incluant des innovations dans tout ce que nous faisons Un environnement encourageant la curiosité, l’innovation et l’entrepreneuriat dans tous les domaines Programme d'apprentissage personnalisé pour développer les compétences générales et techniques de notre personnel Environnement de travail multiculturel et international avec plus de 50 nationalités représentées dans notre effectif Un environnement de travail diversifié et inclusif permettant à nos collaborateurs de réaliser leurs ambitions personnelles et professionnelles Environnement respectueux du genre avec de multiples actions pour attirer, développer et retenir les femmes dans la science 32 jours de congés annuels payés, 11 jours fériés, 13 mois de salaire, assurance maladie légale Horaires de travail flexibles, politique de travail à domicile et accès aux chèques-repas   Postuler en ligne Votre candidature doit comprendre :
  • Une lettre de motivation orientée vers le poste et détaillant votre expérience ;
  • Un CV scientifique avec coordonnées ;
  • Liste des publications et/ou brevets (le cas échéant) ;
  • Coordonnées de 2 références.
  Modalités et modalités de candidature : Nous demandons aux candidats de bien vouloir indiquer leur nationalité à des fins statistiques uniquement, dans le cadre de notre engagement à promouvoir la diversité et à garantir l'égalité des chances au sein de notre personnel. Ces informations resteront confidentielles et ne seront pas utilisées à des fins discriminatoires. Le LIST se consacre au maintien d’un environnement de travail inclusif et est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à attirer, embaucher et fidéliser une main-d’œuvre diversifiée. Tous les candidats seront considérés pour un emploi sans discrimination fondée sur l'origine nationale, la race, la couleur, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'état civil, la religion, l'âge ou le handicap. Les candidatures seront examinées en permanence jusqu'à ce que le poste soit pourvu. Un comité d'évaluation évaluera minutieusement les candidatures, en respectant les lignes directrices conçues pour garantir l'égalité des chances. Le principal critère de sélection sera l'alignement des compétences et de l'expertise existantes du candidat avec les exigences mentionnées ci-dessus.  

Exigences

Domaine de recherche
Chimie
niveau d'éducation
Doctorat ou équivalent
Compétences/qualifications
Vous êtes titulaire d'un doctorat en chimie/génie chimique, en sciences des polymères ou dans un domaine connexe et souhaitez mener des recherches expérimentales percutantes et de haute qualité en collaboration avec un groupe diversifié de collègues. Vous aimez apprendre de nouvelles choses, utiliser votre créativité pour résoudre des problèmes et profiter des opportunités pour développer vos compétences. Vous êtes habitué à communiquer efficacement en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, et à documenter votre travail (niveau minimum certifié B2). Vous êtes minutieux, consciencieux et bien organisé au laboratoire, prêt à travailler avec les autres.
Langues
ANGLAIS
Niveau
Excellent

Características del Puesto

Categoría de PuestoPostdoctoral

Organisation/Entreprise Institut luxembourgeois des sciences et technologies Domaine de recherche Chimie Profil de chercheur Chercheur de première étape (R1) Chercheur reconnu (R2) Pays Luxembourg D...View more