Directeur de la division académique et chef de la section clinique, Division des maladies infectieuses

Université de l’Alberta

La Faculté de médecine et de médecine dentaire, en partenariat avec Alberta Health Services, lance un appel à candidatures pour le poste de directeur de la division académique des maladies infectieuses au Département de médecine et de chef de la section clinique des maladies infectieuses, zone d’Edmonton, sous le Département de médecine clinique. Située à Edmonton, en Alberta, la Faculté est reconnue internationalement parmi les 50 meilleures écoles de médecine au monde et comme l’un des principaux établissements d’enseignement de la santé au Canada. L’Université accueille actuellement plus de 38 000 étudiants et plus de 15 000 professeurs et employés.

La Division des maladies infectieuses de l’Université de l’Alberta s’efforce d’assurer l’excellence dans la pratique clinique, la recherche et l’enseignement.

La Division des maladies infectieuses de l’Université de l’Alberta s’efforce d’assurer l’excellence dans la pratique clinique, la recherche et l’enseignement. Il fournit actuellement des services cliniques à tous les établissements de soins actifs d’Edmonton ainsi que des services de consultation dans le nord de l’Alberta et dans la plupart des territoires du Nord. Des programmes spécialisés dans le contrôle des infections, les soins du VIH et de l’hépatite et les maladies infectieuses liées aux transplantations ont été créés, multipliant les opportunités de recherche clinique, épidémiologique et de laboratoire, ainsi que de formation médicale. La Division possède l’un des programmes de formation postuniversitaire en maladies infectieuses les plus anciens et les plus appréciés au Canada, et a récemment créé un programme de bourses d’études en maladies infectieuses liées aux transplantations. Il continue d’entretenir d’étroites relations de travail avec les laboratoires de microbiologie provinciaux et régionaux ainsi qu’avec les responsables régionaux de la santé publique. À une époque de soins médicaux de plus en plus complexes, sous-spécialisés et institutionnels ; de maladie infectieuse pandémique ; et des agents pathogènes multirésistants, les défis et les récompenses pour la Division et ses membres n’ont jamais été aussi grands.

Le directeur de division et chef de section est responsable de tous les services de recrutement, de recherche, d’éducation et cliniques en matière de maladies infectieuses à l’Université de l’Alberta dans la zone d’Edmonton. On s’attend à ce qu’elle ou il soit un leader qui développera davantage la Division pour rester parmi les meilleurs groupes de maladies infectieuses au monde et faire progresser le mandat clinique, de recherche et d’éducation au sein du Département de médecine.

Le chef de la section clinique des maladies infectieuses des services de santé de l’Alberta est responsable de la prestation de tous les services de maladies infectieuses dans la zone d’Edmonton. Cela comprend quatre grands hôpitaux d’enseignement urbains et quatre petits hôpitaux communautaires. L’hôpital universitaire est en outre le principal centre de référence pour le nord de l’Alberta et les régions du nord des provinces et territoires voisins. Le chef de la section des maladies infectieuses est responsable de l’élaboration, du maintien et de la mise en œuvre de plans de services pour répondre aux demandes actuelles et futures de soins neurologiques dans la zone d’Edmonton et ses régions de référence.

Le Département est à la recherche d’un leader dynamique et visionnaire qui soutiendra tous les éléments de la Division. Le candidat retenu sera un défenseur actif de la Division et fera preuve de collégialité et de consultation dans son leadership pour stimuler l’innovation pédagogique, maximiser les résultats de la recherche au sein de la Division et diriger des initiatives de croissance stratégique.

Le candidat retenu sera un médecin (ou équivalent) possédant des qualifications cliniques pertinentes en maladies infectieuses reconnues par le Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada ou un organisme de certification équivalent. Le candidat doit être admissible à un permis d’exercice auprès du Collège des médecins et chirurgiens de l’Alberta (CPSA), car un service clinique est requis dans le cadre de cette nomination. Le candidat retenu se verra offrir une nomination permanente conditionnelle au rang de professeur agrégé ou titulaire au sein du département, conformément à l’accord du corps professoral de l’Université de l’Alberta. Le poste offre un salaire compétitif dans le cadre du régime de services de santé en médecine universitaire et un ensemble complet d’avantages sociaux.

Il ou elle sera reconnu internationalement grâce à ses réalisations universitaires en recherche et en enseignement. Une expérience administrative dans un milieu universitaire est un atout.

Les candidats intéressés sont invités à soumettre en ligne une lettre d’intention et un curriculum vitae décrivant leur formation, leur progression académique, leurs intérêts de recherche et d’autres informations pertinentes, ainsi que trois lettres de référence. Les soumissions doivent être faites en ligne.

POUR PLUS D’INFORMATION VEUILLEZ CONTACTER

Dr Narmin Kassam
Président, Département de médecine
mailto : eachair@ualberta.ca

L’examen des candidatures commencera le 14 mai 2024 ; cependant, le concours restera ouvert jusqu’à ce que le poste soit pourvu.

En tant que capitale de l’Alberta, Edmonton est un centre dynamique et cosmopolite de plus d’un million d’habitants, doté d’une abondance d’activités communautaires, de services, d’attractions, de quartiers accueillants, de parcs et d’activités dans la vallée fluviale – une ville qui offre vraiment quelque chose pour tout le monde ; veuillez visiter http://www.edmonton.ca/ .

Des détails sur l’Université de l’Alberta, la Faculté de médecine et de médecine dentaire et le Département de médecine sont disponibles sur la page d’accueil de la Faculté à http://www.med.ualberta.ca/ .

Des détails sur les services de santé de l’Alberta peuvent être trouvés à http://www.albertahealthservices.ca/ .

À l’Université de l’Alberta, nous nous engageons à créer un processus d’embauche inclusif et accessible pour tous les candidats. Si vous avez besoin d’aménagements pour participer au processus d’entretien, veuillez nous en informer au moment de la réservation de votre entretien et nous ferons tout notre possible pour répondre à vos besoins.

Pour postuler, veuillez visiter : https://apptrkr.com/5169587

L’Université de l’Alberta s’engage à assurer une main-d’œuvre équitable, diversifiée et inclusive. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifiées. Nous encourageons les femmes; les membres des Premières Nations, les Métis et les Inuits ; les membres de groupes de minorités visibles; personnes handicapées; les personnes de toute orientation sexuelle ou identité et expression de genre ; et tous ceux qui peuvent contribuer à une plus grande diversification des idées et de l’Université à postuler.