Directeur exécutif de l’Institut de recherche biomédicale du Qatar

L’Institut de recherche biomédicale du Qatar (QBRI) de l’Université Hamad Bin Khalifa (HBKU) se concentre sur la recherche biomédicale et s’efforce de transformer les soins de santé grâce à la recherche translationnelle et à l’innovation dans la prévention, le diagnostic ainsi que le traitement des maladies à forte prévalence.

Fondé en 2012, le QBRI est un centre d’excellence et une plateforme mondiale de recherche biomédicale et translationnelle. Il dispose de nombreuses installations de pointe, notamment en génomique, protéomique, biologie structurale, cytométrie de flux, microscopie et imagerie avancées. Le QBRI œuvre au développement de nouveaux biomarqueurs et de solutions diagnostiques et thérapeutiques pour faciliter le diagnostic précoce, le traitement et la prise en charge de certaines maladies et améliorer la médecine et les soins de santé personnalisés.

L’institut répond aux priorités nationales en matière de santé à travers trois centres de recherche dédiés :

• Le Centre de recherche en oncologie translationnelle (TORC) ;
• Centre de recherche sur le diabète (DRC); et
• Centre de recherche sur les troubles neurologiques (NDRC).

Profil du poste

Le QBRI recherche un directeur exécutif qui sera chargé d’assurer le leadership global en matière de recherche, de gestion de projet, de développement d’infrastructures et de recherche scientifique dans des domaines hautement prioritaires de la recherche biomédicale et associée.

Rattaché(e) au vice-président(e) de la recherche de l’HBKU, le/la directeur(trice) exécutif(ve) assurera un leadership visionnaire afin de renforcer l’excellence de la recherche, l’innovation et le rayonnement international de l’institut. Il/Elle favorisera un environnement de recherche dynamique et collaboratif, mobilisera des financements de sources diverses et renforcera les partenariats avec des universités, des centres médicaux et des leaders du secteur de premier plan. De plus, il/elle supervisera le budget de l’institut, le recrutement et le mentorat des professeurs, favorisera les collaborations interdisciplinaires et veillera à ce que l’institut reste à la pointe des nouvelles tendances et technologies en recherche biomédicale.

Nous recherchons un leader exceptionnel, titulaire d’un doctorat, d’un doctorat en médecine ou d’un équivalent dans un domaine biomédical pertinent, et professeur ou équivalent dans une université, un centre médical ou un institut de recherche renommé. Le/la candidat(e) doit posséder une solide expérience de leadership à la tête d’un département universitaire, d’un centre de recherche ou d’un programme scientifique majeur, avec un solide dossier de publications et un historique d’obtention de financements de recherche importants. Une expertise avérée dans la promotion de collaborations interdisciplinaires, le mentorat de scientifiques et la direction d’équipes de recherche diversifiées est essentielle. Une solide expérience en gestion du personnel et la capacité à obtenir des résultats grâce à un leadership inspiré et responsable sont indispensables, ainsi que de solides compétences en collaboration, en animation d’équipe et en développement. Une expérience de travail avec l’industrie ou de commercialisation de résultats scientifiques, ainsi qu’un engagement local sont fortement souhaités.

Comment postuler

Les candidatures ou demandes de renseignements doivent être adressées à WittKieffer, le cabinet de recrutement de cadres mandaté exclusivement pour cette nomination. Les candidatures doivent comprendre :

• Une lettre de motivation; et
• un curriculum vitae

Les candidatures ou demandes de renseignements doivent être adressées à Natalie Derry ( nderry@wittkieffer.com ) et Momodou Balajo ( mbalajo@wittkieffer.com ).