Université de la Colombie-Britannique (UBC)
Faculté de médecine – Chaire en pharmacologie clinique et thérapeutique
Lieu : Colombie-Britannique, Canada
Date de publication : 7 avril 2025
Date limite : 6 juin 2025 (ou jusqu’à ce que le poste soit pourvu)
Contexte
L’Université de la Colombie-Britannique (UBC) est fermement engagée envers la diversité, l’équité et l’inclusion. Elle considère ces valeurs comme essentielles à l’excellence en recherche, en innovation et en enseignement. L’UBC vise à créer un environnement de travail équitable, enrichi par la diversité, et propice à une carrière professionnelle valorisante pour l’ensemble de ses membres.
Description du poste
La Faculté de médecine de l’UBC recrute un(e) professeur(e) titulaire pour occuper la Chaire en pharmacologie clinique et thérapeutique. Il s’agit d’un poste à temps plein, d’une durée initiale de cinq ans, avec possibilité de renouvellement. Le ou la candidat(e) devra être ou devenir admissible à un poste menant à la permanence au rang de professeur agrégé.
Responsabilités principales
Le ou la titulaire du poste devra :
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Assurer le leadership de la nouvelle Unité d’Essais Cliniques (UTC) sur le campus Providence ;
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Concevoir et diriger un programme intégré de recherche et d’enseignement en pharmacologie clinique ;
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Participer à la planification, conception et réalisation d’essais cliniques, de préférence en phase précoce ;
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Contribuer à la bioinnovation dans l’écosystème des sciences de la vie en Colombie-Britannique ;
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Développer un programme de résidence en pharmacologie clinique ;
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Renforcer la formation et les compétences des professionnels de santé en évaluation des médicaments et essais cliniques ;
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Collaborer avec les milieux universitaires et industriels dans une démarche inclusive et interdisciplinaire.
Profil recherché
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Diplôme en médecine (M.D.), un doctorat (Ph. D.) est un atout ;
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Formation reconnue en pharmacologie clinique, essais cliniques, pharmacogénomique ou affaires réglementaires ;
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Expérience démontrée en recherche et en enseignement ;
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Engagement envers des pratiques inclusives et équitables (diversité, antiracisme, décolonisation, indigénisation, etc.) ;
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Capacité à travailler de manière collaborative dans un environnement interculturel et interdisciplinaire.
Rattachement administratif
Le département universitaire d’affectation sera déterminé selon le domaine d’expertise du ou de la candidate retenue. La nomination à cette chaire est conditionnelle à une nomination officielle au corps professoral de l’UBC.
Rémunération et avantages
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Salaire annuel prévu : 185 000 $ CAD (négociable selon l’expérience) ;
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Avantages : régime de retraite avantageux, congés généreux, développement professionnel, services de bien-être, etc.
Consulter les avantages offerts par l’UBC
Soumission de candidature
Le dossier de candidature doit comprendre :
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Un curriculum vitae détaillé ;
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Une lettre de motivation exposant les intérêts en recherche et en enseignement, les expériences en pharmacologie clinique et les contributions à la formation médicale ;
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Une déclaration succincte sur les contributions à la promotion de l’équité, de la diversité, de l’inclusion, de l’antiracisme ou de la décolonisation ;
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Les coordonnées de quatre références indépendantes.
Soumettre à :
Alyssa Gamberg
Gestionnaire, Nominations et recrutement du corps professoral – Faculté de médecine, UBC Courriel : alyssa.gamberg@ubc.ca
Début de l’examen des candidatures : 7 mai 2025
Accessibilité et équité
UBC s’engage à offrir un processus de recrutement équitable et accessible. Des mesures d’adaptation confidentielles sont disponibles sur demande. Pour plus d’information : workplace.accessibility@ubc.ca
Centre pour l’accessibilité en milieu de travail de l’UBC
Caractéristiques de l'emploi
Catégorie emploi | Enseignement et recherche scientifique |