PROFESSEUR CHERCHEUR EN STRATÉGIE (BOFZAP)

Le département de gestion, stratégie et innovation de la Faculté des sciences économiques et commerciales (FEB) de la KU Leuven invite les chercheurs à postuler pour une chaire de recherche à temps plein en stratégie. Ce poste est financé par le Fonds spécial de recherche (BOFZAP), créé par le gouvernement flamand. Nous recherchons des candidats motivés et orientés vers l’international avec un excellent dossier de recherche et des compétences pédagogiques dans le vaste domaine de la stratégie. La nomination devrait commencer le 1er octobre 2021. Les candidatures seront évaluées en parallèle et de manière indépendante par 1) le KU Leuven Research Council dans le cadre d’un processus compétitif dans tous les domaines académiques et 2) le comité consultatif de la faculté. Au cours des 10 premières années, les obligations d’enseignement en tant que professeur-chercheur seront limitées. Par la suite, le poste sera transformé en professeur ordinaire. Le département de gestion, stratégie et innovation (MSI) de la Faculté des sciences économiques et commerciales (FEB) est un groupe de recherche multidisciplinaire regroupant des compétences dans les domaines de la stratégie, de l’organisation industrielle, de l’économie politique, du commerce international, de la gestion et de l’entrepreneuriat. La recherche concerne l’organisation des institutions, des entreprises, des industries et des marchés dans un contexte international, avec un accent particulier sur l’innovation et le renouvellement des entreprises. Le département comprend des professeurs sur les trois campus de la FEB situés à Louvain, Bruxelles et Anvers, et abrite également le Centre de suivi R&D (ECOOM). Le département compte actuellement environ 25 professeurs, 30 doctorants et 10 post-doctorants.

• Vous avez un doctorat en économie, en économie d’entreprise ou en administration des affaires. Si vous avez récemment obtenu votre doctorat, il est important que vous souteniez votre potentiel de recherche et de croissance avec des références académiques, par exemple, démontrez votre potentiel à travers au moins une publication de référence, des références académiques, des projets de recherche prometteurs et des articles en préparation.
• Vous avez un solide profil de recherche dans le domaine et une intégrité de recherche incontestable.
• La qualité de vos recherches est prouvée par des publications dans les domaines de l’économie ou des affaires, dans des revues telles que Management Science, Strategic Management Journal, RAND Journal of Economics.
•  L’expérience de la recherche internationale est considérée comme un avantage important.
•  Vous avez des qualités démontrables liées à l’enseignement universitaire. Une expérience d’enseignement est un plus.
• Vous possédez des compétences organisationnelles et avez une attitude coopérative. Vous avez également des compétences en leadership dans un contexte universitaire.
•  La langue administrative officielle utilisée à la KU Leuven est le néerlandais. Si vous ne parlez pas le néerlandais (ou ne le parlez pas bien) au début de l’emploi, la KU Leuven vous proposera une formation linguistique pour vous permettre de participer aux réunions administratives. Avant d’enseigner des cours en néerlandais ou en anglais, vous aurez la possibilité d’apprendre le néerlandais resp. Anglais à la norme requise.

De plus amples informations sur le contenu du travail peuvent être obtenues auprès de la personne de contact académique: Reinhilde Veugelers, présidente du comité de recherche, Faculté des sciences économiques et commerciales, campus de Louvain; e-mail: Reinhilde.veugelers@kuleuven.be.
De plus amples informations sur les lignes directrices, la réglementation et le dossier de candidature sont disponibles auprès de Mme Kristin Vermeylen (kristin.vermeylen@kuleuven.be, tél. +32 16 32 09 07) ou Mme Christelle Maeyaert (christelle.maeyaert@kuleuven.be, tel . + 32 16 31 41 94).

La KU Leuven cherche à favoriser un environnement où tous les talents peuvent s’épanouir, indépendamment du sexe, de l’âge, de la culture, de la nationalité ou des handicaps. Si vous avez des questions concernant l’accessibilité ou l’assistance, veuillez nous contacter à diversiteit.HR@kuleuven.be.