Promotionsstipendium in Materialphysik – Universität Stavanger (UIS)

Die Universität Stavanger lädt Bewerber für ein Promotionsstipendium in Materialphysik an der Fakultät für Naturwissenschaften und Technologie, Fachbereich Mathematik und Physik ein. Die Stelle ist ab dem 1. Mai 2022 zu besetzen.

Es handelt sich um eine Trainee-Stelle, die vielversprechenden Forscherinnen und Forschern die Möglichkeit zur akademischen Weiterentwicklung durch eine Promotionsausbildung bietet.

Die Bestellung erfolgt für drei Jahre ausschließlich mit Forschungsaufgaben oder vier Jahre mit Forschungs- und 25 % Pflichtaufgaben. Dies wird im Einstellungsverfahren geklärt.

Der eingestellte Kandidat wird zum PhD-Programm in Naturwissenschaften und Technologie zugelassen. Die Ausbildung umfasst relevante Lehrveranstaltungen bis zu einem etwa sechsmonatigen Studium, eine Dissertation basierend auf eigenständiger Forschung, Teilnahme an nationalen und internationalen Forschungsumgebungen, relevante wissenschaftliche Kommunikation, eine Probevorlesung und öffentliche Verteidigung. Lesen Sie mehr über die PhD-Ausbildung an der UiS auf unserer Website.

Über das Forschungsprojekt
Der PhD Fellow wird an folgendem Projekt „Phonon-Lebensdauer; Vereinheitlichung von inelastischen Neutronenstreuungsmessungen mit First-Principle-Berechnungen“, finanziert vom Norwegischen Forschungsrat. In diesem Projekt haben Wissenschaftler der Universität Stavanger, SINTEF, die Technische Universität Dänemark, das Helmholtz-Zentrum Berlin und Mitarbeiter werden zusammenarbeiten, um neue experimentelle und rechnerische Methoden auf der Grundlage hochauflösender Neutronentechniken zu entwickeln, um genaue Einblicke in die Wärmeleitfähigkeit zu gewinnen.

In Zusammenarbeit mit dem Projektteam soll der Doktorand vor Ort und an internationalen Großanlagen Raman-, Röntgen- und Neutronenstreuungsmessungen an thermoelektrischen Materialien sowie Datenverarbeitung und -analyse durchführen.

Qualifikationsvoraussetzungen
Wir suchen Bewerber mit einem starken akademischen Hintergrund, die einen fünfjährigen Master-Abschluss (3+2) in Physik, vorzugsweise kürzlich erworben, abgeschlossen haben; oder über entsprechende Qualifikationen verfügen, die eine Grundlage für eine erfolgreiche Promotion bilden können.

In Ihrem Studiengang muss eine schriftliche Abschlussarbeit im Umfang von mindestens 30 ECTS vorhanden sein.

Um zu den Promotionsprogrammen an der University of Stavanger zugelassen zu werden, müssen sowohl die Note Ihrer Masterarbeit als auch die gewichtete Durchschnittsnote Ihres Masterabschlusses jeweils gleich oder besser als eine B-Note sein. Wenn Sie Ihre Ausbildung (Master) im Frühjahr 20 beenden…. Gerne können Sie sich auch bewerben.

Bewerber mit einer Ausbildung an einer Einrichtung mit einer anderen Notenskala als AF und/oder mit anderen Arten von Credits als sp/ ECTS, muss eine bestätigte Umrechnungsskala beifügen, die zeigt, wie die Noten mit der norwegischen AF-Skala verglichen werden können, und ein Diploma Supplement oder ähnliches, das den Umfang des in der Ausbildung enthaltenen Fachs erläutert. Anhand dieser Umrechnungstabellen können Sie Ihre Punkte für die Zulassung berechnen.

Besonderer Wert wird auch auf Ihren:

materialphysikalischen Hintergrund gelegt. Erfahrung mit Raman- und/oder Neutronenstreuung ist von Vorteil“
gewisses Maß an Sicherheit in einer Programmiersprache (z. B. Python)
Motivation und Forschungspotential im Bereich
fachliche und persönliche Fähigkeiten zur fristgerechten Absolvierung der Promotion
selbstständiges Arbeiten und im Team innovativ und kreativ sein
Fähigkeit, strukturiert zu arbeiten und ein hohes Arbeitspensum zu bewältigen
Gute Englischkenntnisse
in Wort und Schrift Voraussetzungen für Englischkenntnisse
Gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung für die Teilnahme am PhD-Programm. Internationale Bewerber müssen dies durch Ablegen eines der folgenden Tests mit folgenden Ergebnissen nachweisen:

TOEFL – Test of English as a Foreign Language, Internet-Based Test ( IBT ). Mindestergebnis: 90
IELTS – International English Language Testing Service. Mindestergebnis: 6,5
Certificate in Advanced English ( CAE ) und Certificate of Proficiency in English ( CPE ) der University of Cambridge
PTEAkademisch – Pearson-Test für Englisch Akademisch. Mindestergebnis: 62
Folgende Bewerber sind von den oben genannten Anforderungen ausgenommen:

Bewerber mit einem Jahr abgeschlossenem Hochschulstudium in Australien, Kanada, Irland, Neuseeland, Großbritannien, USA
Bewerber mit einem International Baccalaureate (IB) Diplom
Bewerber mit einem abgeschlossenen Bachelor und/oder englischsprachige Master-Studiengänge in einem EU-/ EWR -Land

Wir bieten
eine PhD-Ausbildung in einer großen, spannenden und gesellschaftlich wichtigen Organisation und
einer ambitionierten Arbeitsgemeinschaft, die sich schnell entwickelt. Wir streben danach, Mitarbeiter auf allen Ebenen in strategische Entscheidungen einzubeziehen und fördern eine familiäre Atmosphäre mit einer flachen Organisationsstruktur.
kollegenbasiertes Beratungsprogramm (NyTi), wenn das Lehren ein Teil Ihres Positionsgehalts
gemäß der staatlichen Gehaltstabelle ist, l.pl 17.515, Code 1017, NOK 491 200 brutto pro Jahr mit Gehaltsentwicklung entsprechend dem Dienstalter in der Position. In besonderen Fällen kann ein höheres Gehalt in Betracht gezogen werden. Vom Gehalt werden 2 % als Beitrag zum Pensionsfonds des norwegischen öffentlichen Dienstes abgezogen.
automatische Mitgliedschaft in der Pensionskasse des norwegischen öffentlichen Dienstes, die günstige Versicherungs- und Altersleistungen bietet günstige
Mitgliedschaftsbedingungen in einem Fitnessstudio und im SIS-Sportclub auf dem Campus
Anstellung bei einer Inclusive Workplace-Organisation, die sich für die Reduzierung des Krankenstands, die Erhöhung des Anteils von Mitarbeitern mit eingeschränkter Arbeitsfähigkeit und die Erhöhung der Anzahl beruflich aktiver Senioren
einsetzt „Hjem-jobb-hjem“ Vergünstigte öffentliche Verkehrsmittel zur und von der Arbeit
als Angestellter in Norwegen haben Sie Zugang zu einer optimalen Gesundheitsversorgung sowie zu guten Renten, großzügigem Mutterschafts-/Vaterschaftsurlaub und einem wettbewerbsfähigen Gehalt. Kita-Plätze sind garantierte und günstige
Relocation-Programm
-Sprachkurse: Auf dieser Seite sehen Sie, auf welche Sprachkurse Sie eventuell Anspruch haben (siehe „Sprachkurse“ unter Anstellungsbedingungen)
Diversity
Die Universität Stavanger schätzt Unabhängigkeit, Engagement und Innovation. Vielfalt wird in unserer Arbeits- und Lernumgebung respektiert und als Ressource betrachtet. Universelles Design prägt physische und digitale Lernumgebungen, und wir bemühen uns um angemessene Anpassungen für Mitarbeiter mit Behinderungen.

Sie werden ermutigt, sich unabhängig von Geschlecht, Behinderung oder kulturellem Hintergrund zu bewerben.

Die Universität strebt an, mehr Frauen innerhalb des Fachbereichs zu rekrutieren. Bei gleicher Eignung mehrerer Bewerberinnen und Bewerber werden weibliche Bewerberinnen bevorzugt berücksichtigt.

Kontaktinformationen
Weitere Informationen über die Stelle (und Projektbeschreibung) erhalten Sie von außerordentlicher Professorin Diana Lucia Quintero Castro, Tel.: +47 51 83 25 39, E-Mail:  diana.l.quintero@uis.no oder außerordentliche Professorin Olena Zavorotynska, E-Mail:  olena.zavorotynska@uis.no .

Informationen zum Berufungsverfahren erhalten Sie von Personalberaterin Rosa Andrade, Tel: +47 51 83 11 91, E-Mail:  rekruttering@uis.no .

Bewerbung
Um sich auf diese Stelle zu bewerben, folgen Sie bitte dem Link „Auf diese Stelle bewerben“. Hier müssen Ihr Bewerbungsschreiben, relevante Ausbildungen und Berufserfahrungen sowie Sprachkenntnisse eingetragen werden. 

Folgende Dokumente müssen Ihrer Bewerbung als Anlagen beigefügt werden:

Anschreiben, in dem Ihr Interesse an dem Projekt und die Relevanz Ihres Hintergrunds und Ihrer Erfahrung für die Stelle dargelegt werden. Bewerbungen ohne Anschreiben werden nicht berücksichtigt.
Lebenslauf mit einer vollständigen Zusammenfassung Ihrer Ausbildung und Erfahrung
Zeugnisse, Zeugnisse und andere Unterlagen, die Sie für relevant halten
Diploma Supplement oder ähnliches und eine bestätigte Umrechnungsskala, wenn dies erforderlich ist
Nachweise über Englischkenntnisse, sofern erforderlich
Publikationen oder andere relevante Forschungsarbeiten
Bewerbungen werden auf der Grundlage der in Jobbnorge zum Bewerbungsschluss verfügbaren Informationen bewertet. Stellen Sie sicher, dass Ihre Bewerbung deutlich zeigt, wie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen die oben genannten Kriterien erfüllen, und dass Sie die erforderlichen Unterlagen beigefügt haben. 

Die Dokumentation muss entweder in einer skandinavischen Sprache oder in Englisch vorliegen. Übersteigt die Gesamtgröße der Anhänge 30 MB, müssen diese vor dem Hochladen komprimiert werden.

Bitte beachten Sie, dass Angaben zu Bewerbern auch dann veröffentlicht werden können, wenn der Bewerber beantragt hat, nicht in die amtliche Bewerberliste aufgenommen zu werden – siehe § 25 Informationsfreiheitsgesetz. Wenn Ihrem Antrag nicht stattgegeben wird, werden Sie benachrichtigt.

UiS berücksichtigt nur Bewerbungen und Anlagen, die in Jobbnorge registriert sind.

Allgemeine Information
Die Beauftragung erfolgt gemäß den geltenden Vorschriften für Staatsbedienstete und Beamte sowie den Gesetzen zur Kontrolle der Ausfuhr strategischer Güter, Dienstleistungen und Technologien. Kandidaten, die nach Prüfung der Bewerbung und des Anhangs den Kriterien des letztgenannten Gesetzes widersprechen, werden von der Einstellung an die UiS ausgeschlossen. 

Die Anstellung als PhD Fellow ist in der „Bestimmung der Beschäftigungsbedingungen für die Stellen des Postdoktoranden und des Wissenschaftlichen Mitarbeiters, des Wissenschaftlichen Mitarbeiters und des Assistenzarztes“ geregelt.

Ihre Qualifikationen für die Stelle werden auf der Grundlage der bei Jobbnorge registrierten Unterlagen von einem internen Expertenausschuss bewertet. Entsprechend der Stellungnahme des Komitees werden relevante Bewerber zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, bevor Empfehlungen ausgesprochen werden. Referenzen werden auch für relevante Kandidaten eingeholt. Mehr zum Einstellungsprozess auf unserer Website.

Mit Ausnahme eines Auslandsaufenthalts an einem einschlägigen Forschungszentrum wird der Stelleninhaber an der Universität Stavanger tätig sein.

Voraussetzung ist, dass Sie über einen Wohnsitz verfügen, der es Ihnen ermöglicht, während der üblichen Arbeitszeiten in der akademischen Gemeinschaft anwesend/verfügbar zu sein.

Die Stelle wurde sowohl auf Norwegisch als auch auf Englisch ausgeschrieben. Bei Bedeutungsunterschieden zwischen den Texten hat der englische Text Vorrang.

UiS – Fordere das Bekannte heraus und erkunde das Unbekannte
Die Universität Stavanger (UiS) hat etwa 12.000 Studenten und 2.200 Angestellte. Die Universität hat hohe Ambitionen. Wir streben ein innovatives und internationales Profil an und sind eine treibende Kraft in der Wissensentwicklung und im Prozess des gesellschaftlichen Wandels. Unsere gemeinsame Ausrichtung wird von der Berücksichtigung grüner und nachhaltiger Veränderungen und gerechter sozialer Entwicklung vorangetrieben, durch neue Wege zur Bewirtschaftung natürlicher Ressourcen und zur Förderung besserer Städte und lokaler Gemeinschaften. Energie, Gesundheit und Wohlbefinden, Lernen fürs Leben sind unsere Schwerpunkte.

In ständiger Zusammenarbeit und im Dialog mit unserer Umgebung, regional, national und international, genießen wir ein offenes und kreatives Klima für Bildung, Forschung, Innovation, Verbreitung und Museumsaktivitäten. Das akademische Leben an der Universität Stavanger ist in sechs Fakultäten organisiert, die verschiedene Abteilungen / Schulen und nationale Forschungszentren sowie das Museum für Archäologie umfassen. Wir sind Mitglied des European Consortium of Innovative Universities. Die Universität liegt in der attraktivsten Region des Landes mit mehr als 300.000 Einwohnern. Die Region Stavanger hat einen dynamischen Arbeitsmarkt und spannende Kultur- und Freizeitaktivitäten.

Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern und Studenten werden wir das Bekannte herausfordern und das Unbekannte erforschen.

Die Fakultät für Naturwissenschaften und Technik bietet Studiengänge auf Bachelor-, Master- und Promotionsniveau an. Die Fakultät hat eine enge Forschungskooperation mit NORCE aufgebaut(Norwegisches Forschungszentrum AS) und der regionalen Industrie. Eine Reihe von Master- und Doktorarbeiten werden in Zusammenarbeit mit der Industrie erstellt. Die Fakultät hat Forschungskooperationen mit Universitäten in den USA und Europa aufgebaut und mehrere akademische Umgebungen entwickelt, die international an vorderster Front stehen. Die Fakultät hat etwa 2.800 Studenten und etwa 500 Mitarbeiter an der Fakultät für Elektrotechnik und Informatik, Abteilung für Struktur Ingenieur- und Materialwissenschaften, Fachbereich Mathematik und Physik, Fachbereich Energie- und Erdöltechnik, Fachbereich Energierohstoffe und Fachbereich Sicherheit, Wirtschaft und Planung.

Die Fakultät für Mathematik und Physik ist Teil der Fakultät für Naturwissenschaften und Technik. Der Fachbereich bietet Studiengänge auf allen Stufen in den Bereichen Mathematik, Statistik und Physik an. Der Fachbereich ist zuständig für die gesamte Grundausbildung in Mathematik, Physik und Statistik an der Fakultät. Derzeit sind 50 Mitarbeiter, einschließlich Doktoranden und Postdoktoranden, sowie 100 Studenten am Institut beschäftigt.