Science politique et économique – Poste facultaire Collège militaire royal du Canada

Collège militaire royal du Canada

Le Département de science politique et d’économique du Collège militaire royal du Canada (CMR) à Kingston souhaite embaucher un.e membre du corps professoral nommé.e pour une période indéterminée au titre de professeur adjoint, agrégé ou titulaire (UT-02, UT-03 ou UT-04) en économique. Une considération prioritaire sera accordée aux candidat.e.s avec spécialisation en économie publique, choix public et économie politique. Le titre sera déterminé en fonction des qualifications et de l’expérience. La personne retenue devra être titulaire d’un doctorat en économie d’une université reconnue au moment de l’embauche. La date d’entrée en fonction est prévue pour le 1^er janvier 2025. Aux fins de l’embauche en fonction d’un groupe désigné, les candidat.e.s possédant une expertise autochtone vécue sont particulièrement encouragé.e.s à présenter leur candidature et seront explicitement sollicité.e.s dans le cadre d’un processus parallèle.

Objet du processus
Ce processus sera utilisé pour doter, dans l’immédiat ou dans l’avenir, des postes vacants dont les durées (postes temporaires et permanents), les exigences linguistiques, les exigences de sécurité et les conditions d’emploi varient.

Nombre de postes à combler : 1

La personne retenue devra enseigner et superviser des étudiants de premier cycle et de cycles supérieurs. Les candidat.e.s retenu.e.s doivent pouvoir démontrer leur capacité, ou leur potentiel à développer cette capacité, à contribuer au tronc commun du CMR et au programme de premier cycle en économique. La capacité d’enseigner dans le cadre des programmes de cycles supérieurs de la MAP, MAA ou d’Études sur la guerre est considérée comme un atout.

Les candidat.e.s retenu.e.s doivent pouvoir démontrer leur vaste expérience de l’enseignement et un engagement envers l’excellence en pédagogie. Le CMR est un établissement bilingue.

La personne retenue devra démontrer qu’elle mène un programme de recherche indépendant et actif. La motivation pour la recherche sera démontrée par un solide dossier de publications évaluées par des pairs, mesuré à la fois par la quantité ou le taux de publication, ainsi que par la capacité à décrocher des fonds extra-muros compétitifs pour la recherche.

De plus, la personne retenue apportera sa contribution en offrant des services au département, au corps enseignant, au Collège et à la communauté élargie. La capacité démontrée de travailler en collaboration avec des collègues dans un milieu universitaire est essentielle.

Les personnes intéressées par le poste doivent envoyer les documents suivants en format PDF dans un seul courriel à l’attention de D^r Oana Secrieru (Oana.Secrieru@rmc.ca) ainsi qu’à l’adresse courriel  SSH-Prof@rmc.ca d’ici le 18 mars 2024 :

• une lettre de présentation concise qui identifie clairement et systématiquement vos qualifications pour le poste, y compris l’excellence dans la recherche, l’enseignement et l’administration, et qui établit un lien explicite entre cette expérience et la mission et le mandat particuliers du CMR;
• un curriculum vitæ à jour;
• un exposé de la vision du programme de recherche que vous proposez, démontrant qu’il est adapté à la mission et au mandat particuliers du CMR;
• une publication, pour démontrer sa pertinence par rapport à la mission et au mandat particuliers du CMR;
• une preuve de citoyenneté canadienne (par exemple, passeport ou certificat de naissance);
• une preuve du niveau d’études (copie du diplôme de doctorat ou document équivalent) ;
• les coordonnées complètes d’au moins trois personnes de référence (courriel, téléphone et adresse) ;

Veuillez mentionner le numéro de dossier UT-2023-POL-009 dans toutes vos correspondances par courriel. Les candidat.e.s peuvent participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix.

Nous souscrivons au principe d’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer votre appartenance à un groupe désigné au moment de présenter votre demande. Si vous avez besoin d’une aide technique ou d’une autre méthode d’évaluation afin de garantir une évaluation équitable de vos qualifications, veuillez l’indiquer dans votre candidature.

Conformément à la Loi sur l’emploi dans la fonction publique, la préférence sera accordée aux ancien.ne.s combattant.e.s et aux citoyen.ne.s canadien.ne.s. Pour de plus amples renseignements, vous pouvez consulter le Centre d’information canadien sur les diplômes internationaux.

Les candidat.e.s potentiel.le.s sont invités à consulter la version longue de l’annonce sur le site Web du CMR pour obtenir de plus amples détails sur les qualifications et critères, y compris les exigences linguistiques.