Psychologie – Professeur adjoint, mandat d’un an (santé et comportement) Université Trent – Campus de Peterborough

L’Université Trent lance un appel à candidatures pour une nomination à durée limitée d’un an au rang de professeur adjoint au programme de santé et de comportement du Département de psychologie. Le poste sera situé au campus de Peterborough et débutera le 1er août ^2024. Ce poste est sujet à l’approbation budgétaire.

Le programme Santé et comportement examine la relation entre le comportement et les modèles de santé, de morbidité et de mortalité dans une perspective biopsychosociale. Le programme se concentre sur les concepts de santé et de maladie, la mesure de la santé et de la maladie, la compréhension des comportements liés à la santé, les modèles de cognition sociale, les représentations de la maladie, la douleur et les maladies chroniques, la promotion de la santé : théories, modèles et valeurs de la promotion de la santé, l’évaluation des programmes et la communication sur la santé.

Le candidat retenu devra développer et enseigner des cours de premier cycle en santé et comportement (p. ex., fondements de la santé et du comportement, santé et comportements à risque, psychologie de la santé, psychologie anormale, communications en matière de santé, évaluation de programme, etc.) et s’engager dans des recherches. liés à la santé et au comportement dans une perspective bio-psychosociale. Le candidat retenu doit s’attendre à donner des cours en personne, à participer à la vie du campus et à siéger aux comités du département.

Les candidats doivent démontrer un dossier d’excellence en enseignement et en recherche. Les candidats doivent avoir terminé leur doctorat. au début du rendez-vous. Les candidats doivent soumettre un curriculum vitae, des exemples de travaux publiés, un dossier pédagogique avec (i) un énoncé de philosophie d’enseignement (1 à 2 paragraphes), (ii) un échantillon de matériel pédagogique et (iii) un résumé des évaluations pédagogiques ( 1 à 2 pages) et, si possible, (iv) des évaluations pédagogiques évaluées par des pairs, les noms de trois évaluateurs et tout autre matériel d’appui au Dr Michael Chan-Reynolds, directeur, Département de psychologie, Université Trent, Peterborough, ON. K9J7B8 ; psychologiejobs@trentu.ca . Seules les soumissions électroniques seront acceptées et jusqu’à ce que le poste soit pourvu. L’examen des candidatures débutera le 1er juin 2024.

Les candidats peuvent également soumettre un formulaire d’auto-identification dans le cadre de leur dossier de candidature.

Des informations sur le Département peuvent être trouvées sur notre site Web : https://www.trentu.ca/psychology

L’Université Trent s’engage à créer une communauté universitaire diversifiée et inclusive. Tous les candidats qualifiés sont encouragés à postuler ; cependant, les citoyens canadiens et les résidents permanents auront la priorité. La préférence sera accordée aux candidats issus de groupes sous-représentés, notamment les femmes, les peuples autochtones (Premières Nations, Inuits et Métis), les personnes handicapées, les membres de minorités visibles ou de groupes racisés et les personnes LGBTQ2+.

L’Université Trent offre des aménagements aux candidats handicapés dans ses processus de recrutement. Si vous avez besoin d’aménagements pendant le processus de recrutement ou si vous avez besoin d’une version accessible d’un document/d’une publication, veuillez contacter psychologiejobs@trentu.ca .

Bien que tous les candidats soient remerciés pour leur intérêt et leur candidature à ce poste, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.