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Organisation/Entreprise
ETH Zurich
Domaine de recherche
Informatique » Programmation
Informatique » Autre
Sciences de l'environnement » Sciences de la Terre
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
41
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Deux postes de doctorat (PhD) sur l'évolution couplée intérieur-atmosphère de Vénus et des exoplanètes rocheuses

Deux postes de doctorat (PhD) au sein du groupe Geophysical Fluid Dynamics sont disponibles dans le cadre d'un projet financé par le Fonds national suisse (FNS) « Évolution couplée de l'atmosphère intérieure de Vénus et des exoplanètes rocheuses de l'océan magmatique à nos jours ». Le financement est d'une durée maximale de 4 ans et la date de démarrage se situe entre le 1er juin et le 1er octobre 2024.  Le  groupe de dynamique des fluides géophysiques  dirigé par les professeurs Paul Tackley et Taras Gerya étudie l'écoulement et la déformation (« géodynamique ») de la Terre solide et d'autres corps planétaires à l'aide d'une modélisation informatique. Nos recherches couvrent un large éventail d'échelles temporelles et spatiales, depuis les caractéristiques observables par un géologue sur le terrain, jusqu'aux modèles sphériques globaux en 3D, et un large éventail de sujets en conséquence, de la déformation crustale et lithosphérique à l'évolution géochimique. de planètes entières sur des milliards d'années. Le groupe est actif dans le développement de nouvelles méthodes numériques pour l'étude des processus géodynamiques et possède une partie substantielle du cluster informatique haute performance Euler de l'ETH Zurich ainsi que dans l'utilisation des supercalculateurs du Swiss Supercomputer Center (CSCS).

Contexte du projet

L’évolution des planètes rocheuses est une énigme fondamentale en planétologie, liée à la question de l’habitabilité. Comprendre comment les planètes évoluent au fil du temps et ce qui différencie la Terre de ses cousines (Vénus et au-delà) nécessite une solide compréhension des processus qui relient l'intérieur des planètes à leur atmosphère depuis leurs origines. D'une part, la découverte en cours d'exoplanètes rocheuses (environ 200 à ce jour) et l'étude de leurs atmosphères permettront de dresser un catalogue des nombreuses évolutions possibles de l'univers. D'un autre côté, Vénus est également reconnue comme une pierre angulaire des efforts de recherche planétaire, étant la planète du système solaire qui ressemble le plus à la Terre, un exemple étonnant d'évolution divergente et un analogue sur lequel tester nos théories avec des données plus complètes que pour n'importe quelle autre exoplanète. Ce projet vise à étudier comment l'intérieur et l'atmosphère des planètes rocheuses s'influencent mutuellement, et comment ces interactions régissent leur évolution depuis leurs origines (à l'époque de l'océan magmatique) jusqu'à nos jours. Nous utilisons des simulations numériques de pointe pour reproduire une image aussi réaliste que possible des processus à l’œuvre et du climat des planètes étudiées. Le futur proche sera marqué par une explosion des observations des atmosphères des exoplanètes et la reprise de l'exploration de Vénus (pas moins de 6 missions sont prévues) offrira une occasion unique d'en percer les mystères. Le projet permettra de tirer parti de ces deux sources de données et d'approfondir nos connaissances sur l'habitabilité des planètes, les causes des changements dans leurs conditions de surface, leur passé lointain et leur futur.

Description de l'emploi

Vos tâches seront :
  • Développer davantage et coupler les modèles numériques existants de convection du manteau, d'océans de magma, de chimie atmosphérique et d'interaction et de recyclage de surface, afin qu'ils soient applicables à Vénus et aux planètes rocheuses en général.
  • Réaliser une modélisation numérique de pointe de l’évolution planétaire couplée (atmosphère intérieure).
  • Comparer les résultats de modélisation aux observations de Vénus et des atmosphères d'exoplanètes. 
  • Présenter les résultats lors de conférences et dans des documents de recherche écrits. 
Un doctorant se concentrera sur le modèle couplé physique/chimie atmosphérique + océan magma chimique puis l'utilisera pour modéliser l'évolution couplée atmosphère et océan magma, tandis que l'autre travaillera sur la mise en œuvre du transport volatil du manteau et du modèle d'interaction et de recyclage surface-atmosphère, puis modélisez l'évolution à long terme de l'atmosphère et de l'intérieur des exoplanètes, bien qu'il existe une certaine flexibilité pour tirer le meilleur parti de vos compétences.   

Votre profil

  • MSc en sciences de la Terre, sciences planétaires, sciences atmosphériques, physique, sciences informatiques ou domaine connexe.
  • Solides compétences en programmation et autres compétences informatiques. 
  • Bonne connaissance de la langue anglaise, tant à l'oral qu'à l'écrit.
  • Capacité à travailler en collaboration au sein d’une équipe interdisciplinaire. 
  • Vif intérêt pour l’élargissement de nos connaissances sur d’autres planètes.
  • Un esprit curieux, une attitude positive, un amour de la recherche.
 

Nous offrons

L'ETH Zurich est un employeur favorable aux familles et offrant d'excellentes conditions de travail. Vous pouvez vous attendre à un environnement de travail passionnant, à une diversité culturelle ainsi qu’à des offres et avantages attrayants. Vous pouvez profiter d'être basé dans un groupe de recherche international de 15 à 20 scientifiques ayant des liens de recherche solides au niveau local et dans le monde. La langue de travail du groupe est l'anglais.

Travailler, enseigner et rechercher à l'ETH Zurich

Nous valorisons la diversité

Conformément à nos valeurs , l'ETH Zurich encourage une culture inclusive. Nous promouvons l’égalité des chances, valorisons la diversité et entretenons un environnement de travail et d’apprentissage dans lequel les droits et la dignité de tout notre personnel et de nos étudiants sont respectés. Visitez notre site Web sur l'égalité des chances et la diversité pour découvrir comment nous garantissons un environnement juste et ouvert qui permet à chacun de grandir et de s'épanouir.

Curieux? Nous aussi.

Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature en ligne accompagnée des documents suivants :
  • Curriculum Vitae incluant toutes publications
  • Relevés de notes académiques de vos diplômes BSc et MSc.
  • Déclaration d'intérêts de recherche (1 page maximum)
  • Noms et coordonnées de 2 arbitres.
Les candidatures doivent être déposées avant le 1er mai 2024. Nous visons ensuite à traiter les candidatures et à interviewer une liste restreinte de candidats le plus rapidement possible. Veuillez noter que nous acceptons exclusivement les candidatures soumises via notre portail de candidature en ligne. Les candidatures par courrier électronique ou par courrier postal ne seront pas prises en compte. Pour plus d'informations, consulter le site Internet du Département , celui de l'Institut et celui du groupe de recherche . Les questions concernant les postes doivent être adressées au professeur Paul Tackley ( ptackley@ethz.ch ) ou au Dr Cédric Gillmann ( cgillmann@ethz.ch ). (pas de candidature).

À propos de l’ETH Zurich

L'ETH Zurich est l'une des principales universités mondiales spécialisées en sciences et technologies. Nous sommes réputés pour notre excellente formation, notre recherche fondamentale de pointe et le transfert direct de nouvelles connaissances dans la société. Plus de 30 000 personnes provenant de plus de 120 pays considèrent notre université comme un lieu qui favorise la pensée indépendante et un environnement qui inspire l'excellence. Situés au cœur de l’Europe, tout en établissant des liens partout dans le monde, nous travaillons ensemble pour développer des solutions aux défis mondiaux d’aujourd’hui et de demain.

Job Features

Job CategoryDoctorat

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Organisation/Entreprise
Université de Bâle
Domaine de recherche
Sciences médicales » Autre
Sciences psychologiques » Psychologie
Sciences psychologiques » Autre
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

La Faculté de psychologie est l'une des sept facultés de la plus ancienne université de Suisse. En nous concentrant sur la société et le choix et la santé et les interventions, nous connaissons du succès à l'échelle nationale et internationale dans les domaines de la recherche et de l'éducation. La division nouvellement créée de la santé mentale des jeunes s'occupe de la santé mentale et des symptômes transdiagnostiques de dérégulation émotionnelle chez les enfants et les adolescents. À cette fin, nous utilisons une combinaison d'évaluations cliniques, expérimentales, neurobiologiques et ambulatoires. Avec le projet de recherche prévu, nous visons à déterminer dans quelle mesure les données psychophysiologiques collectées via les smartphones auprès des adolescents de la population générale sont en corrélation avec leurs expériences émotionnelles quotidiennes et leur santé mentale. Pour y parvenir, nous recherchons une personne également intéressée par la santé mentale des jeunes et les méthodes de recherche innovantes, et motivée à poursuivre un doctorat.

  • Développement et mise en œuvre d'un projet de recherche sur les évaluations psychophysiologiques ambulatoires via smartphone
  • Coordination du projet et recrutement des participants à l'étude
  • Collecte de données auprès des adolescents et suivi de l'évaluation ambulatoire
  • Traitement des données et analyses statistiques
  • Présentation des résultats scientifiques lors de réunions internes, lors de conférences nationales et internationales
  • Rédaction et publication de publications scientifiques
  • Mener des activités pédagogiques, superviser des mémoires de licence et de master
  • Maîtrise exceptionnelle en psychologie
  • Première expérience dans l'enseignement de séminaires de licence et/ou de master
  • Haut niveau d'initiative, organisation du travail indépendante, éthique de travail fiable et minutieuse, haut degré d'engagement et de résilience
  • Très bonnes compétences en allemand et en anglais à l'oral et à l'écrit
  • Une expérience dans l'analyse de données longitudinales (modèles à plusieurs niveaux ou à équations structurelles) est un avantage.
  • Affinité technique ; une expérience antérieure dans la collecte et le traitement de données psychophysiologiques ou (neuro-)biologiques est un avantage
  • Travail varié et stimulant au sein d'une équipe dynamique et dévouée avec un bon réseau national et international
  • Acquisition de compétences importantes en méthodologie de recherche, application de procédures statistiques spécifiques
  • Implication étroite dans les projets de recherche et les collaborations départementales, ainsi qu'une supervision intensive
  • Rémunération selon les directives du Fonds national suisse (le poste est initialement limité à un an avec possibilité de prolongation de deux ans).

 Candidature / Contact

Nous valorisons et accueillons la diversité au sein de notre équipe et nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif. Par conséquent, nous encourageons les candidatures de personnes d’horizons et d’expériences de vie variés. Nous attendons avec impatience de recevoir vos documents de candidature (lettre de motivation, CV, certificats, indication de 2 références et échantillon d'un travail académique tel qu'un mémoire de maîtrise). Veuillez les soumettre via le portail en ligne. L'examen des candidatures est en cours et se poursuivra jusqu'à ce que le poste soit pourvu.

Job Features

Job CategoryDoctorat

Organisation/Entreprise Université de Bâle Domaine de recherche Sciences médicales » Autre Sciences psychologiques » Psychologie Sciences psychologiques » Autre Profil de chercheur Chercheur de ...View more

Organisation/Entreprise
ETH Zurich
Domaine de recherche
Astronomie » Cosmologie
Sciences de l'environnement » Sciences de la Terre
Physique » Autre
Profil de chercheur
Chercheur principal (R4)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Permanent
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
41
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Le Département des sciences de la Terre ( www.erdw.ethz.ch ) de l'ETH Zurich lance un appel à candidatures pour le poste mentionné ci-dessus.

Le candidat retenu devra créer et superviser un programme de recherche innovant axé sur des sujets étroitement liés à la géomorphologie des processus, aux rétroactions à l'échelle planétaire dans la science des zones critiques et/ou aux interactions tectoniques-climatiques. Le futur professeur combinera un éventail d'approches, notamment les mesures sur le terrain, les approches analytiques en laboratoire, la technologie de télédétection et les simulations numériques à des échelles allant du laboratoire au grand terrain. Les installations d'analyse des isotopes cosmogéniques du Laboratoire de physique des faisceaux d'ions de l'ETH constituent une ressource exceptionnelle que le candidat retenu peut choisir d'utiliser.

Une solide expérience analytique est attendue. Il ou elle est un scientifique de premier plan ayant fait ses preuves en matière de recherche innovante. Le nouveau professeur et son groupe de recherche devront contribuer aux cours d'introduction et de perfectionnement en géomorphologie et sédimentologie, y compris les excursions sur le terrain associées. Les Alpes et l'avant-pays suisses offrent des lieux exceptionnels pour l'enseignement sur le terrain et les projets étudiants. En général, à l'ETH Zurich, les cours de niveau premier cycle sont dispensés en allemand ou en anglais et les cours de niveau cycle supérieur sont dispensés en anglais.

L'ETH Zurich est un employeur favorable à l'égalité des chances et favorable à la famille, valorise la diversité et répond aux besoins des couples à double carrière.

Merci de postuler en ligne : www.facultyaffairs.ethz.ch 

Les candidatures doivent inclure un curriculum vitae, une liste de publications, une déclaration des futurs intérêts de recherche et d'enseignement, une description de la philosophie du leadership, une description des trois réalisations les plus importantes et un certificat du plus haut diplôme. La lettre de candidature doit être adressée au président de l'ETH Zurich, Prof. Dr. Joël Mesot. La date limite de dépôt des candidatures est le 31 mai 2024 . 

Job Features

Job CategoryEnseignement et recherche scientifique

Organisation/Entreprise ETH Zurich Domaine de recherche Astronomie » Cosmologie Sciences de l’environnement » Sciences de la Terre Physique » Autre Profil de chercheur Chercheur principal (R4...View more

Organisation/Entreprise
Empa
Domaine de recherche
Chimie » Autre
Ingénierie » Génie électrique
Ingénierie » Génie des matériaux
Physique » Autre
Technologie » Nanotechnologie
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Permanent
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

La science et la technologie des matériaux sont notre passion. Grâce à notre recherche de pointe, les quelque 1 100 collaborateurs de l'Empa apportent une contribution essentielle au bien-être de la société pour un avenir digne d'être vécu. L'Empa est une institution de recherche du Domaine des EPF.

Le Laboratoire des technologies d'assemblage et de corrosion de l'Empa à Dübendorf stimule l'innovation dans les technologies d'assemblage et la gestion de la corrosion afin de permettre l'évolution vers des technologies de matériaux de plus en plus efficaces, fiables et durables. 

Pour notre projet de collaboration de 3 ans avec l'Université de Technologie de Varsovie (WUT) sur le développement de composites Cu-Mo nanostructurés avec des propriétés adaptées pour la gestion thermique, nous recherchons un doctorant qui effectuera des recherches interdisciplinaires pendant 18 mois à l'Empa (Suisse). ) et 18 mois à l'Université Technologique de Varsovie (Pologne).

Poste de doctorat en nanocomposites pour la gestion thermique

Sujet de recherche L'objectif du projet de thèse est d'élaborer des méthodologies pour les mesures de conductivité thermique de composites métalliques à l'échelle submicronique et nanométrique, et d'appliquer ces méthodologies au développement de matériaux de nouvelle génération pour la gestion thermique, par exemple en électronique de puissance. Les méthodes de pointe pour la détermination de la conductivité thermique seront comparées et leur pertinence pour la détermination de la conductivité thermique de nouveaux composites Cu-Mo à structure fine sera évaluée. Les méthodes impliquent la technique d'analyse du flash laser (LFA), la source de plan transitoire à disque chaud (TPS) et les méthodes opto-thermiques. Sur la base des résultats de l'évaluation, des procédures de mesure et d'analyse des données appropriées seront élaborées et mises en œuvre pour soutenir le développement de composites Cu-Mo pour la gestion thermique. Une attention particulière sera portée aux effets d'échelle et d'interface sur la conductivité thermique de ces matériaux composites. Une collaboration interdisciplinaire et internationale est attendue.

Votre profil

  • Master en physique, matériaux pour l'électronique, génie électrique, science des matériaux ou nanosciences/nanotechnologies
  • Intérêt pour le développement de méthodes de mesure, intérêt scientifique et bonnes compétences expérimentales
  • Intérêt et capacité à travailler dans une équipe internationale et interdisciplinaire
  • Une excellente connaissance de l’anglais (oral et écrit) est obligatoire, de préférence une connaissance de l’allemand ; bonnes compétences en communication

Notre offre

  • Un poste de doctorat international avec un dispositif de mobilité (18 mois d'emploi en Suisse et 18 mois en Pologne, aux conditions financières locales)
  • Un environnement de recherche hautement interdisciplinaire et dynamique avec des équipements de laboratoire de pointe
  • Conditions de travail attractives du Domaine des EPF pendant le séjour à l'Empa et excellent environnement académique pendant le séjour au WUT
  • Un réseau international et des contacts avec des partenaires académiques et industriels
  • Possibilité de développer et d'apporter votre propre contribution dans un domaine socialement et économiquement apprécié

Nous vivons une culture d’inclusion et de respect. Nous accueillons toutes les personnes intéressées par des activités innovantes, durables et porteuses de sens, c'est ce qui compte.

Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature en ligne complète comprenant une lettre de motivation, un CV, des certificats, des diplômes et les coordonnées de deux personnes de référence. Veuillez les soumettre exclusivement via notre portail d'emploi. Les candidatures par courrier électronique et par courrier ne seront pas prises en compte.

Job Features

Job CategoryDoctorat

Organisation/Entreprise Empa Domaine de recherche Chimie » Autre Ingénierie » Génie électrique Ingénierie » Génie des matériaux Physique » Autre Technologie » Nanotechnologie Profil de cher...View more

Organisation/Entreprise
Empa
Domaine de recherche
Chimie » Autre
Ingénierie » Génie chimique
Ingénierie » Génie des matériaux
Physique » Autre
Profil de chercheur
Chercheur reconnu (R2)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

La science et la technologie des matériaux sont notre passion. Grâce à notre recherche de pointe, les quelque 1 100 collaborateurs de l'Empa apportent une contribution essentielle au bien-être de la société pour un avenir digne d'être vécu. L'Empa est une institution de recherche du Domaine des EPF.

Le laboratoire Matériaux pour la conversion d'énergie de l'Empa se concentre sur l'innovation en matière de matériaux et d'appareils pour les technologies durables de conversion et de stockage d'énergie.

Postdoctoral en électrocatalyse du CO2 en produits solides

Vos tâches

Le projet de recherche se concentre sur la compréhension de la conversion électrocatalytique du CO2 en produits solides durables. Votre tâche comprendra :
  • Développer des électrodes à diffusion gazeuse sélectives pour la réduction du CO2 en produits solides.
  • Comprendre les paramètres contrôlant la sélectivité de l'électrode à diffusion gazeuse envers les produits solides combinant méthodes électrochimiques, analyse de produits gazeux et liquides et techniques spectroscopiques.
  • Étudier le transport de masse et la stabilité des électrodes à diffusion gazeuse en présence de produits solides et développer de nouvelles méthodes analytiques operando pour caractériser la formation de produits solides.

Votre profil

Nous recherchons un candidat titulaire d'un doctorat en chimie, science des matériaux, physique, génie chimique ou dans une discipline connexe. Ce projet étant une activité de recherche de pointe, bien au-delà de l'état de l'art actuel en électrocatalyse, nous recherchons une personne créative, curieuse, très motivée et possédant d'excellentes compétences en résolution de problèmes. Une expérience préalable en électrochimie, catalyse et/ou Python est un avantage.

Le candidat retenu devra travailler de manière autonome dans le laboratoire tout en collaborant et en communiquant efficacement avec notre équipe multidisciplinaire. L'Empa est un employeur garantissant l'égalité des chances et nous encourageons fortement les candidatures féminines. Rejoignez-nous pour contribuer à la recherche révolutionnaire sur les technologies énergétiques durables !

Notre offre Vous travaillerez dans un environnement international dynamique et dans un tout nouveau bâtiment de laboratoire équipé d'installations expérimentales de pointe, situé sur le campus de l'Empa à Dübendorf, près du centre-ville de Zurich. Le poste est étroitement lié à deux initiatives de recherche nationales axées sur la synthèse de carburants et de produits chimiques durables, offrant de nombreuses opportunités d'interagir avec un réseau vaste et de haut niveau comprenant des membres du monde universitaire et de l'industrie.

Nous vivons une culture d’inclusion et de respect. Nous accueillons toutes les personnes intéressées par des activités innovantes, durables et porteuses de sens, c'est ce qui compte.

Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature en ligne complète comprenant une lettre de motivation, un CV, des certificats, des diplômes avec notes et au moins deux lettres de référence. Veuillez les soumettre exclusivement via notre portail d'emploi. Les candidatures par courrier électronique et par courrier ne seront pas prises en compte.

Job Features

Job CategoryPostdoctoral

Organisation/Entreprise Empa Domaine de recherche Chimie » Autre Ingénierie » Génie chimique Ingénierie » Génie des matériaux Physique » Autre Profil de chercheur Chercheur reconnu (R2) Pays ...View more

Organisation/Entreprise
Institut de Recherche en Biomédecine (Bellinzone)
Domaine de recherche
Informatique » Modélisation 3D
Informatique » Outils de modélisation
Sciences biologiques » Génie biologique
Profil de chercheur
Chercheur reconnu (R2)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
42
Date de début de l'offre
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

À propos de l'IRB L'Institut de recherche en biomédecine (IRB, Bellinzone, Suisse, www.irb.usi.ch ) est un centre de premier plan pour la recherche fondamentale et translationnelle en immunologie. IRB offre des salaires et des conditions de travail compétitifs à tous les niveaux dans un environnement dynamique et multiculturel, et est un employeur garantissant l'égalité des chances.

L'IRB est situé dans la ville de Bellinzone au Tessin, en Suisse, offrant une qualité de vie exceptionnelle et des activités récréatives passionnantes, notamment la randonnée, l'escalade et la natation, ainsi que des activités culturelles. Il se trouve à proximité de Locarno, Lugano et des villes italiennes de Côme et Milan. Bien que située dans la partie italienne de la Suisse, l'anglais est la principale langue de travail.

Intelligences artificielles appliquées à la découverte d'anticorps Le laboratoire de biologie structurale computationnelle de l'IRB Bellinzona, dirigé par Andrea Cavalli, recherche un chercheur postdoctoral dévoué et très motivé pour travailler sur le développement et l'application de l'intelligence artificielle (IA) à l'étude de la réponse immunitaire. Le poste offre une opportunité unique de s'engager dans des recherches de pointe appliquant de grands modèles linguistiques (LLM) pour la découverte d'anticorps.

Financement et durée Le projet est financé par un subside Sinergia du Fonds national suisse (FNS) et sera réalisé dans un laboratoire affilié à l'Institut suisse de bioinformatique (SIB). La date de début préférée est le 6/2024. Le poste est d'une durée de 36 mois.

Qualifications Notre équipe internationale accueillera les candidats : - titulaires d'un doctorat en sciences computationnelles, en biologie computationnelle ou dans un domaine connexe, - possédant une expertise dans le développement et l'application de nouvelles méthodes basées sur l'IA, telles que les grands modèles de langage (LLM), - possédant de solides compétences en programmation ( Python), - avec une expérience en biologie structurale.

Nous offrons - un environnement de recherche inspirant et dynamique, comprenant des installations de recherche de pointe, - une communauté scientifique dynamique et internationale, - une participation active et régulière à des réunions scientifiques nationales et internationales, - le poste est pour une durée déterminée de 3 ans, mais avec des perspectives possibles à long terme.

Les candidats intéressés sont priés d'envoyer une candidature contenant une lettre de motivation (1 page), un CV (1 page), un résumé des recherches antérieures (1 page) et les coordonnées de deux références professionnelles à : andrea.cavalli@irb.usi. .ch .

Job Features

Job CategoryPostdoctoral

Organisation/Entreprise Institut de Recherche en Biomédecine (Bellinzone) Domaine de recherche Informatique » Modélisation 3D Informatique » Outils de modélisation Sciences biologiques » Génie ...View more

Organisation/Entreprise
Université de Bâle
Domaine de recherche
Informatique » Autre
Histoire » Histoire ancienne
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Le Département des civilisations anciennes de l'Université de Bâle lance un appel à candidatures pour un poste de doctorant (100%) en vision par ordinateur pendant 3 ans sur le thème de la conversion hors ligne vers en ligne d'écritures historiques dans le cadre du projet de recherche financé par le FNS « Egrapsa : Retracing the évolutions des écritures manuscrites en Égypte gréco-romaine grâce à la paléographie numérique ».

Date limite de candidature : 23 avril 2024. Début du poste : 01 septembre 2024 (idéalement). Lieu de travail : Bâle (Suisse) Salaire : env. 50'000 francs suisses par an. Les entretiens devraient avoir lieu début mai en ligne via Zoom.

Le projet

Les papyrus préservés par le climat sec de l’Égypte constituent une source d’informations sans précédent sur le monde antique. Cependant, leur grand nombre, leur diversité et leur dispersion actuelle ont empêché une compréhension globale de leur nature et de leur contenu. En particulier, la paléographie, l'étude des écritures manuscrites qui a le potentiel de révéler où, quand et par qui un texte a été écrit, s'appuie encore sur des affirmations d'experts qui parviennent rarement à un consensus. Les nouvelles avancées technologiques en informatique, notamment en vision par ordinateur et en traitement du langage naturel, permettent désormais de dresser un portrait global de la culture d'écriture de l'Égypte gréco-romaine et de développer des analyses scientifiques des écritures. Financé par le Fonds national suisse pour cinq ans, le projet Starting Grant EGRAPSA (littéralement « J'ai écrit » en grec ancien) vise à fournir un nouveau cadre théorique à la paléographie des papyrus grecs. les évolutions des écritures, générant un modèle qui, à son tour, peut contribuer à organiser la documentation papyrologique dans un panorama cohérent, en améliorant la solidité des dates et des identifications d'écrivains faites sur des bases paléographiques. toute la documentation papyrologique dans toute sa complexité pour mesurer les similitudes et expliquer les évolutions en se concentrant sur la reconstruction de la dynamique de l'écriture , retraçant ainsi littéralement les écritures. Pour plus d'informations, voir le site du projet https://d-scribes.philhist. unibas.ch/fr/ . 

Le doctorant sera entièrement financé pour une durée de trois ans, sera inscrit comme doctorant à l'Université de Bâle et travaillera sous la co-direction du Prof. Isabelle Marthot-Santaniello (Département des Civilisations Anciennes) et du Prof. Ivan Dokmanić ( Département de mathématiques et d'informatique ) avec le soutien du Centre d'analyse de données ( CeDA ). Le projet de thèse de doctorat se concentrera sur la manière de capturer expérimentalement des canaux hypothétiques (ordre des traits et sens d'écriture) reconstruits par des experts et de concevoir des pipelines d'apprentissage profond ainsi que des protocoles expérimentaux pour acquérir et comparer les reconstitutions de canaux. De plus, le doctorant participera aux discussions de l'équipe sur l'histoire et les évolutions des écritures grecques à travers un millénaire. Elle/il contribuera à organiser – conjointement avec l’équipe – un certain nombre d’ateliers et de conférences, participera aux activités de sensibilisation du projet et présentera ses recherches lors de réunions scientifiques. 

Les candidats doivent être titulaires d'un Master en vision par ordinateur ou dans un domaine connexe avec des notes supérieures à la moyenne (le mémoire de maîtrise doit être terminé avant le début du poste), être très motivés pour mener des recherches transdisciplinaires innovantes aux intersections de l'intelligence artificielle, de la cinématique, des humanités numériques et Histoire ancienne, avoir une excellente maîtrise au moins de l'anglais et être capable de travailler de manière autonome dans un environnement international et institutionnel diversifié.

Le projet est basé au Département des civilisations anciennes et mené en collaboration avec le Centre d'analyse de données dirigé par le professeur Ivan Dokmanić au Département de mathématiques et d'informatique . La nature collaborative du projet garantit que le candidat retenu sera immergé dans un environnement de recherche stimulant en apprentissage automatique, avec une infrastructure de pointe pour le calcul haute performance fournie par sciCORE – le Centre de calcul scientifique . Les conditions de salaire et d'emploi seront celles des doctorants de l'Université de Bâle.

Candidature / Contact

Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature complète. Les candidats doivent soumettre une lettre de motivation, un CV actuel (y compris une liste de publications le cas échéant), un échantillon de texte d'un document de recherche (thèse de maîtrise ou autre) et une copie de leurs diplômes universitaires via le portail de candidature en ligne de l'Université. (voir bouton ci-dessous) jusqu'au 23 avril 2024. Veuillez également indiquer le nom et l'adresse de deux références possibles. Les candidatures non soumises via le portail de candidature en ligne de l'Université ne seront pas prises en compte. Les questions concernant le poste peuvent être adressées à Prof. Isabelle Marthot-Santaniello, responsable du projet FNS Egrapsa, Université de Bâle, Petersgraben 51, CH - 4051 Bâle ( i.marthot-santaniello@unibas.ch ). 

Job Features

Job CategoryDoctorat

Organisation/Entreprise Université de Bâle Domaine de recherche Informatique » Autre Histoire » Histoire ancienne Profil de chercheur Chercheur de première étape (R1) Pays Suisse Date limite d&#...View more

Organisation/Entreprise
Université de Bâle
Domaine de recherche
Économie » Économétrie
Economie » Sciences financières
Économie » Économie de la santé
Économie » Autre
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

La nouvelle chaire d'économie de la santé, sous la direction du professeur Armando Meier, de la Faculté de commerce et d'économie de l'Université de Bâle, lance un appel à candidatures pour un poste de doctorat (assistant d'enseignement et de recherche). Le poste est entièrement financé et soutenu par un subside du Fonds national suisse (FNS). Le candidat retenu travaillera sur des sujets liés à la santé, au travail et à l’économie comportementale.   

Le professeur Armando Meier a travaillé, entre autres, sur des recherches examinant comment augmenter le taux de vaccination, les impacts des émotions sur la prise de décision et les effets à long terme de l'environnement de genre à l'école sur la répartition professionnelle et l'écart salarial. 

Vous ferez partie d'un groupe de recherche international dans un environnement anglophone et serez invités à interagir étroitement avec les membres du nouveau Basel Center for Health Economics (BCHE). Le Centre comprend également des groupes travaillant sur l'économie comportementale de la santé et l'économie du développement à l'Institut tropical et de santé publique suisse (Swiss TPH). Vos recherches contribuent aux projets du FNS liés à l'économie de la santé et du travail, notamment à un projet du FNS intitulé «Conséquences économiques, comportementales et sanitaires des directives médicales» qui étudie la prise de décision des médecins à la suite d'examens médicaux et ses impacts sur les résultats en matière de santé.

Vous mènerez des recherches scientifiques de haut niveau en vue d’un doctorat et assisterez et participerez à des tâches de recherche, d’enseignement et administratives. Les tâches d'enseignement peuvent être effectuées en allemand ou en anglais. Le poste entraînera une évaluation des performances après 1 an, après quoi le poste pourra être prolongé jusqu'à un total de 4 ans.

  • Vous êtes en route vers ou possédez déjà un excellent diplôme de maîtrise (ou équivalent) dans un domaine tel que l'économie, l'économétrie ou la finance.
  • Vous avez une très bonne connaissance de l'économie et êtes passionné et curieux d'effectuer un travail interdisciplinaire percutant dans les domaines de la santé, du comportement et/ou de l'économie du travail, par exemple sur la compréhension de l'impact des lignes directrices sur le dépistage du cancer sur la santé de la population et les résultats sur le marché du travail.
  • Vous avez une solide connaissance en économétrie et une première expérience avec des programmes statistiques tels que STATA, R ou Python et une forte volonté d'acquérir d'excellentes compétences en économétrie, y compris en apprentissage automatique.
  • Vous parlez couramment l'anglais écrit et parlé

Vous avez la possibilité de mener des recherches de haute qualité dans un environnement de travail scientifique dynamique et innovant et la possibilité d'interagir avec des scientifiques de renommée internationale issus de différentes disciplines. Vous ferez partie d'une équipe fortement orientée vers la recherche avec une atmosphère collaborative et solidaire. Le poste est entièrement financé avec un salaire compétitif au niveau international et des ressources supplémentaires disponibles pour les voyages de conférence. Des financements complémentaires pour des séjours de recherche peuvent également être obtenus. Bâle est située au bord du Rhin, juste à la frontière avec la France et l'Allemagne. C'est un endroit idéal pour vivre et travailler au cœur de l'Europe. Les soins de santé, la qualité de vie et les transports publics répondent aux normes internationales les plus élevées. L'Université de Bâle, fondée en 1460, est la plus ancienne université suisse et fait partie des 100 meilleures universités du monde.

Candidature / Contact

Veuillez soumettre votre candidature uniquement via notre portail de candidature en ligne. Les candidatures sont examinées sur une base continue jusqu'à ce que le poste soit pourvu. Les documents soumis (pdf) comprennent idéalement :

  • un CV à jour
  • une lettre de motivation comprenant un aperçu d'une demi-page des idées de recherche que le candidat aimerait poursuivre
  • relevés de notes des cours universitaires, y compris les notes
  • si disponible : un échantillon d'écrits académiques (mémoire de maîtrise, document de séminaire, document de recherche ou similaire)
  • si disponible : référence académique qui vous connaît et peut être contactée

L'examen des candidatures commencera immédiatement et se poursuivra jusqu'à ce que le poste soit pourvu. Au cours du processus de candidature, il peut vous être demandé de réaliser un exercice de travail.

L'Université de Bâle est un employeur favorable à l'égalité des chances et favorable à la famille, engagé en faveur de l'excellence par la diversité. Afin d'augmenter le nombre de femmes occupant des postes universitaires de premier plan, l'université encourage fortement les candidatures féminines.

Pour de plus amples informations, n'hésitez pas à contacter Prof. Dr. Armando Meier armando.meier@unibas.ch . 

Job Features

Job CategoryDoctorat

Organisation/Entreprise Université de Bâle Domaine de recherche Économie » Économétrie Economie » Sciences financières Économie » Économie de la santé Économie » Autre Profil de chercheu...View more

Organisation/Entreprise
Université de Bâle
Domaine de recherche
Architecture » Autre
Histoire » Histoire de l'art
Sociologie » Sociologie urbaine
Profil de chercheur
Chercheur reconnu (R2)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

À propos des études urbaines à Bâle Les études urbaines à l'Université de Bâle sont enracinées dans des approches disciplinaires de l'architecture, de la géographie, de l'anthropologie, de la théorie sociale et politique et de l'histoire, et orientées vers les questions mondiales du Sud et postcoloniales. Avec un accent régional sur l'Afrique, l'Europe et le Moyen-Orient, nous étudions les villes et les paysages dans un domaine élargi d'engagement public, de pédagogie et de collaboration extra-universitaire. Outre les disciplines voisines du Département des sciences sociales, notre partenaire intellectuel et institutionnel le plus important est le Centre africain pour les villes de l'Université du Cap, en Afrique du Sud.

Le poste fait partie de la chaire d'histoire de l'architecture et d'études urbaines (Prof. Dr Kenny Cupers), située au sein des études urbaines, Faculté des sciences humaines et sociales. Vous poursuivrez des recherches et des publications indépendantes, collaborerez à des projets de recherche et pédagogiques, encadrerez des étudiants à la maîtrise et au doctorat et aiderez à l'administration académique au besoin. En fonction de votre pourcentage d'emploi (à négocier entre 60 et 80 %), vous enseignerez deux ou trois heures par semaine (pendant le semestre) dans le Master en Urbanismes Critiques. Votre lieu de travail se trouve au centre de Bâle. Ce poste est pour une durée initiale de deux ans, renouvelable pour quatre ans supplémentaires après évaluation positive. Le début du rendez-vous est prévu le 1er août 2024.

Les candidats doivent être titulaires d'un doctorat. en histoire de l'architecture, en histoire urbaine, en études urbaines ou dans des domaines connexes. Nous recherchons un chercheur avec un solide programme de recherche lié aux questions d'épistémologie et de justice dans l'environnement bâti. Votre recherche doit faire preuve de rigueur méthodologique, d’imagination et de réflexivité. Une recherche historique axée sur l'Afrique est préférable, mais toute spécialisation qui s'aligne sur notre programme de recherche actuel et qui fait progresser sera prise en considération . Une capacité démontrée à collaborer à la recherche et/ou à l’enseignement est souhaitable. La maîtrise de l'anglais écrit et parlé est requise ; La maîtrise de la langue allemande est un atout.

Ce poste s'inscrit dans un environnement de recherche interdisciplinaire anglophone et germanophone au sein de l'Université de Bâle, l'une des principales universités de recherche d'Europe. Nous proposons un mentorat professoral dédié pour soutenir vos progrès académiques. L'Université de Bâle est un employeur garantissant l'égalité des chances. les femmes et les minorités sont fortement encouragées à postuler.

Candidature/Contact Veuillez soumettre les documents suivants au format PDF en utilisant uniquement l'outil de recrutement en ligne de l'Université de Bâle :

  • une lettre de motivation (maximum deux pages à simple interligne), décrivant vos intérêts de recherche et d'enseignement ainsi que votre expérience en service administratif.
  • un curriculum vitae, avec liste des publications et liste des cours enseignés (le cas échéant) ;
  • une proposition de recherche (jusqu'à cinq pages à simple interligne);
  • une copie électronique de votre thèse de doctorat et de vos publications (le cas échéant) ;
  • les noms et coordonnées de trois références académiques

Pour plus d'informations, veuillez visiter notre site Web : https://urbanstudies.philhist.unibas.ch/en/ ou contacter le professeur Kenny Cupers ( kenny.cupers@unibas.ch ).

La date limite de candidature est le 12 avril 2024.

Job Features

Job CategoryPostdoctoral

Organisation/Entreprise Université de Bâle Domaine de recherche Architecture » Autre Histoire » Histoire de l’art Sociologie » Sociologie urbaine Profil de chercheur Chercheur reconnu (R2) ...View more

Suisse
Posted 8 Monaten ago
Organisation/Entreprise
Université de Bâle
Domaine de recherche
Architecture » Autre
Géographie » Autre
Sociologie » Sociologie urbaine
Sociologie » Autre
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

À propos des études urbaines à Bâle Les études urbaines à l'Université de Bâle sont enracinées dans des approches disciplinaires de l'architecture, de la géographie, de l'anthropologie, de la théorie sociale et politique et de l'histoire, et orientées vers les questions mondiales du Sud et postcoloniales. Avec un accent régional sur l'Afrique, l'Europe et le Moyen-Orient, nous étudions les villes et les paysages dans un domaine élargi d'engagement public, de pédagogie et de collaboration extra-universitaire. Outre les disciplines voisines du Département des sciences sociales, notre partenaire intellectuel et institutionnel le plus important est le Centre africain pour les villes de l'Université du Cap, en Afrique du Sud.

Ce poste offre la possibilité de poursuivre un doctorat. en études urbaines sous la direction du professeur Kenny Cupers (histoire de l'architecture et études urbaines, Faculté des sciences humaines et sociales.). En plus de poursuivre des recherches doctorales, vous enseignerez deux heures par semaine (pendant le semestre) dans le programme de maîtrise en urbanismes critiques, encadrerez les étudiants de maîtrise et aiderez à l'administration académique si nécessaire. Votre lieu de travail se trouve au centre de Bâle. Le poste est pour une durée initiale d'un an, renouvelable pour trois ans supplémentaires après évaluation positive. Le début du rendez-vous est prévu le 1er août 2024.

Les candidats doivent être titulaires d'une maîtrise en études urbaines, en histoire architecturale ou urbaine, en géographie, en anthropologie, en histoire, en sciences politiques, en sociologie ou dans un domaine connexe. Les candidats titulaires d'une maîtrise en architecture ou en design sont également invités à postuler, s'ils peuvent démontrer que leurs recherches adhèrent aux normes scientifiques des sciences sociales ou humaines. La recherche que vous proposez doit être intégrée et faire progresser notre programme de recherche actuel . Lors de la sélection, les candidats devront remplir les conditions d'admission aux études doctorales à la Faculté des sciences humaines et sociales de l'Université de Bâle. La maîtrise de l'anglais écrit et parlé est requise ; La maîtrise de la langue allemande est un atout.

Ce poste s'inscrit dans un environnement de recherche interdisciplinaire anglophone et germanophone au sein de l'Université de Bâle, l'une des principales universités de recherche d'Europe. Nous proposons un mentorat professoral dédié pour soutenir vos progrès académiques. Le salaire vous permet de couvrir les frais de scolarité et de subsistance. L'Université de Bâle est un employeur garantissant l'égalité des chances. les femmes et les minorités sont fortement encouragées à postuler.

Candidature/Contact

Veuillez soumettre les documents suivants au format PDF en utilisant uniquement l'outil de recrutement en ligne de l'Université de Bâle :

  • une lettre de motivation (maximum deux pages à simple interligne), décrivant votre expérience de recherche à ce jour.
  • un curriculum vitae;
  • une proposition de recherche (jusqu'à cinq pages à simple interligne);
  • des copies des diplômes de premier cycle et des cycles supérieurs accompagnés de relevés de notes ;
  • une copie électronique de votre mémoire de maîtrise ;
  • les noms et coordonnées de deux références académiques

Pour plus d'informations, veuillez visiter notre site Web : https://urbanstudies.philhist.unibas.ch/en/ ou contacter le professeur Kenny Cupers ( kenny.cupers@unibas.ch )

La date limite de candidature est le 12 avril 2024.

Job Features

Job CategoryDoctorat

Organisation/Entreprise Université de Bâle Domaine de recherche Architecture » Autre Géographie » Autre Sociologie » Sociologie urbaine Sociologie » Autre Profil de chercheur Chercheur de premi...View more

Organisation/Entreprise
Université de Bâle
Domaine de recherche
Sciences biologiques » Biologie
Sciences biologiques » Autre
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
38
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Le Département de biomédecine (DBM) est le fruit d'une collaboration entre l'Université de Bâle et les Hôpitaux universitaires de Bâle. Il rassemble des scientifiques fondamentaux et cliniques pour faire progresser notre compréhension de la santé et des maladies et pour développer des thérapies pionnières bénéfiques pour la vie des patients dans des domaines où les besoins ne sont pas satisfaits. Avec plus de 70 groupes de recherche et 900 collaborateurs, le DBM est le plus grand département de l'Université situé au cœur de Bâle. Le groupe pour la leucémie infantile, affilié à l'Hôpital universitaire pour enfants (UKBB) et au DBM, étudie les altérations génétiques impliquées dans le développement, le maintien et la rechute de la leucémie myéloïde aiguë (LAM). Nous utilisons divers modèles pour disséquer les mécanismes cellulaires et moléculaires critiques de l'initiation et du maintien de la LMA (Stavropoulou et al. Cancer Cell, 2016 ; Lopez et al., Cancer Discovery, 2019, Forte et al., Cell Metabolism, 2020 ; Leonards et al. , Nat Commun 2020, Piqué et al., Blood 2023).

Notre approche multidisciplinaire permet à l'étudiant d'apprendre et de maîtriser une multitude de techniques allant de la culture cellulaire et des modèles animaux, à l'histologie et à l'imagerie haute résolution, au transfert de gènes viraux, à la cytométrie en flux multiparamétrique, aux expériences in vivo, aux applications NGS et exploration de données bioinformatiques.

  • Très motivé avec un réel intérêt pour la recherche sur le cancer. Avec une attitude motivée par la curiosité, démontrant un enthousiasme pour la science et capable de travailler de manière indépendante mais également un bon joueur d'équipe.
  • Vous êtes titulaire d'un Master ou d'un MD avec une certaine expérience en laboratoire humide et/ou en biologie computationnelle
  • Une expérience pratique (LTK1) avec des animaux (souris) est un plus
  • Certaines compétences de base en bioinformatique (R) sont souhaitées.
  • La maîtrise de l'anglais parlé et écrit est obligatoire.
  • Un environnement de recherche collaboratif très stimulant doté d’une infrastructure exceptionnelle comprenant des installations de base de pointe.
  • Une équipe de recherche dynamique, internationale et collégiale
  • Bâle est une ville de taille moyenne à l'esprit international située à la frontière trinationale Suisse, Allemagne et France.
  • Bâle se distingue par sa qualité de vie élevée, ses habitants multilingues et son environnement culturel riche.
  • Le salaire et les avantages sociaux sont conformes aux normes de l'Université de Bâle.

Candidature / Contact

Les doctorants sont inscrits dans un programme conjoint en biomédecine associé au programme de doctorat en biologie moléculaire et cellulaire proposé par le Biozentrum de l'Université de Bâle. De plus amples informations peuvent être trouvées sur https://biomedizin.unibas.ch/en/education-careers/phd/ .

Pour plus d'informations et pour soumettre vos documents de candidature (lettre de motivation, CV avec coordonnées de 2-3 références, copies du diplôme de master ou de doctorat et résumé du mémoire de master (une page)), veuillez contacter j.schwaller@unibas.ch .

Job Features

Job CategoryDoctorat

Organisation/Entreprise Université de Bâle Domaine de recherche Sciences biologiques » Biologie Sciences biologiques » Autre Profil de chercheur Chercheur de première étape (R1) Pays Suisse Date...View more

Organisation/Entreprise
ETH Zurich
Domaine de recherche
Sciences biologiques » Biologie
Mathématiques » Mathématiques computationnelles
Neurosciences » Autre
Profil de chercheur
Chercheur reconnu (R2)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Heures par semaine
41
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Postdoctoral en neurosciences computationnelles guidées par l'expérimentation
Le Laboratoire de biocapteurs et de bioélectronique (LBB) est à la recherche d'un postdoctorant qui dirigerait nos efforts informatiques vers la compréhension des concepts fondamentaux des neurosciences.

Contexte du projet

La création de modèles informatiques réalistes de réseaux de neurones biologiques figure parmi les défis les plus difficiles des neurosciences. Cependant, de tels modèles pourraient être extrêmement utiles à la fois pour comprendre comment le cerveau traite et stocke les informations, mais aussi pour réduire le vaste espace de paramètres des efforts expérimentaux. Au LBB, nous disposons de la technologie nécessaire pour construire des réseaux in vitro bien définis de neurones vivants et interagir avec eux à l’aide de réseaux de microélectrodes. Cela nous fournit une grande quantité de données hautement reproductibles qui peuvent être utilisées pour valider des modèles informatiques.

Description de l'emploi

Votre mission au LBB sera
  • construire des modèles in silico réalistes qui représentent fidèlement les réseaux in vitro de neurones biologiques
  • valider ces réseaux à l'aide de données de réseaux de microélectrodes
  • utiliser les modèles optimisés pour suggérer de nouvelles expériences
  • identifier des biomarqueurs numériques pouvant être utilisés pour classer des modèles de maladies

Votre profil

  • Vous êtes un joueur d'équipe
  • Vous êtes titulaire d'un baccalauréat en physique, mathématiques, ingénierie ou informatique
  • Vous êtes titulaire d'un doctorat en neurosciences computationnelles, en physique, en science des données ou en mathématiques
  • Vous possédez les compétences sociales et de leadership requises  qui vous permettent de prospérer à l'ETH Zurich

Nous offrons

LBB est une équipe interdisciplinaire et internationale qui propose :
  • Un projet de recherche ambitieux à la pointe d'une nouvelle discipline qu'est la neuroscience bottom-up
  • Un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée
  • Une atmosphère de travail social où se nouent des amitiés durables
  • Coaching personnalisé vers une carrière académique
  • Possibilité d'encadrer des projets étudiants
  • Participation à de nombreuses conférences scientifiques
  • Infrastructure expérimentale et informatique de pointe
Travailler, enseigner et rechercher à l'ETH Zurich

Nous valorisons la diversité

Conformément à nos valeurs , l'ETH Zurich encourage une culture inclusive. Nous promouvons l’égalité des chances, valorisons la diversité et entretenons un environnement de travail et d’apprentissage dans lequel les droits et la dignité de tout notre personnel et de nos étudiants sont respectés. Visitez notre site Web sur l'égalité des chances et la diversité pour découvrir comment nous garantissons un environnement juste et ouvert qui permet à chacun de grandir et de s'épanouir.

Curieux? Nous aussi.

Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature en ligne accompagnée des documents suivants :
  • Votre lettre de motivation
  • Votre CV et liste de publications
  • Les numéros de téléphone portable de vos références
Veuillez noter que nous acceptons exclusivement les candidatures soumises via notre portail de candidature en ligne. Les candidatures par courrier électronique ou par courrier postal ne seront pas prises en compte. De plus amples informations sur LBB sont disponibles sur notre site Web . Les questions concernant le poste doivent être adressées au professeur Janos Vörös, email [ voros@ethz.ch ] (pas de candidature).

À propos de l’ETH Zurich

L'ETH Zurich est l'une des principales universités mondiales spécialisées en sciences et technologies. Nous sommes réputés pour notre excellente formation, notre recherche fondamentale de pointe et le transfert direct de nouvelles connaissances dans la société. Plus de 30 000 personnes provenant de plus de 120 pays considèrent notre université comme un lieu qui favorise la pensée indépendante et un environnement qui inspire l'excellence. Situés au cœur de l'Europe, tout en établissant des liens partout dans le monde, nous travaillons ensemble pour développer des solutions aux défis mondiaux d'aujourd'hui et de demain.

Job Features

Job CategoryPostdoctoral

Organisation/Entreprise ETH Zurich Domaine de recherche Sciences biologiques » Biologie Mathématiques » Mathématiques computationnelles Neurosciences » Autre Profil de chercheur Chercheur reconnu...View more

Organisation/Entreprise
ETH Zurich
Domaine de recherche
Informatique » Autre
Economie » Sciences administratives
Économie » Économie de la consommation
Economie » Études de gestion
Économie » Marketing
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps partiel
Heures par semaine
41
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Postes de doctorat sur l'application de l'IA générative au service client

À la Chaire de marketing technologique, nous sommes à l’avant-garde de l’exploration du potentiel transformateur de l’IA générative pour révolutionner les interactions avec le service client. S'appuyant sur notre élan dans la recherche sur l'IA générative, notre dernière initiative explore l'interaction entre les chatbots génératifs et les agents des services sociaux, dans le but d'évaluer leurs impacts sur la satisfaction client et les stratégies de communication. Ce projet ambitieux invite des doctorants passionnés à contribuer à des études pionnières qui fusionnent connaissances théoriques et applications pratiques, marquant ainsi un impact significatif sur l'avenir du marketing numérique et de l'engagement client. Dans le cadre de notre engagement à faire progresser le domaine de l’IA générative, votre participation sera essentielle pour stimuler la prochaine génération de recherche dans ce domaine dynamique. La recherche peut s'appuyer sur la vaste expérience de la chaire dans le domaine de la science des données et des chatbots et sur ses récents investissements dans l'infrastructure GPU. L'accent est mis sur la recherche et vise des publications dans des revues internationales de premier plan. La date de début est flexible. Les candidatures seront acceptées jusqu’à ce que les postes soient pourvus. Pour plus d'informations, veuillez vous référer à Sebastian Tillmanns.

Contexte du projet

La recherche se concentre sur la comparaison des chatbots génératifs et des interactions humaines pour identifier les pratiques optimales de service client. En mettant l'accent sur les capacités avancées des chatbots génératifs, le projet étudie leur potentiel pour offrir des expériences client personnalisées, empathiques et efficaces. Grâce à des études empiriques approfondies, y compris des expériences contrôlées et des analyses d'applications réelles, nos recherches fourniront des informations exploitables sur l'amélioration des stratégies de conception et d'interaction des chatbots, visant à terme à accroître la satisfaction des clients sur les plateformes numériques.

Description de l'emploi

Les candidats sélectionnés s'engageront dans des recherches révolutionnaires et contribueront à des publications dans des revues de premier plan. Les responsabilités incluent la gestion des modèles de chatbot génératifs, l'analyse des données d'interaction client et l'exploration d'applications de chatbot innovantes dans le service client. De plus, les doctorants contribueront aux tâches pédagogiques et administratives, enrichissant ainsi leurs compétences académiques et professionnelles.

Votre profil

  • Formation : Les candidats doivent posséder une maîtrise ès sciences (MSc), une maîtrise ès arts (MA) ou une maîtrise en philosophie (MPhil) en administration des affaires, en informatique ou dans des domaines connexes. Cela inclut, sans toutefois s'y limiter, la psychologie, les mathématiques, l'ingénierie, la physique ou les statistiques.
  • Éligibilité géographique : Nous recherchons des candidats qui résident actuellement en Europe.
  • Intérêt pour la recherche : Un vif intérêt pour la recherche expérimentale est vital.
  • Compétences organisationnelles : les candidats doivent faire preuve d'excellentes compétences organisationnelles, y compris la capacité de gérer et de prioriser efficacement plusieurs tâches.
  • Compétence en communication : de solides compétences en communication et en rédaction en anglais sont requises, permettant une collaboration efficace et la préparation de publications et de rapports scientifiques.
  • Exigence linguistique : La maîtrise de l'anglais parlé et écrit est obligatoire.
  • Attributs personnels : Le candidat idéal fera preuve d'initiative, sera axé sur les résultats, organisé et fera preuve de créativité dans la résolution de problèmes.
Les candidatures de membres de groupes sous-représentés dans le monde universitaire sont particulièrement encouragées.

Nous offrons

La chaire de marketing technologique de l'ETH Zurich, réputée pour sa collaboration avec des leaders de l'industrie et des instituts de recherche du monde entier, offre une plate-forme sans précédent aux futurs chercheurs. Notre travail est profondément ancré dans l'engagement de l'ETH à agir de manière responsable et à innover pour le bénéfice de la société, reflétant une volonté de remettre en question le statu quo et d'explorer des solutions révolutionnaires dans le domaine de l'IA générative. Avec un programme ambitieux, notre équipe se consacre à l’excellence, en contribuant à des revues réputées et en favorisant une culture d’inclusion et de bien-être. Nous proposons des contrats compétitifs d'un an, extensibles à six ans, complétés par de généreuses indemnités de déplacement et de recherche. De plus, les nouveaux membres de l’équipe peuvent compter sur le soutien indéfectible et la riche expérience des membres dévoués de notre équipe pour naviguer dans les complexités des projets d’IA générative. De plus, nous investissons considérablement dans l'infrastructure GPU pour faire progresser la formation et l'inférence LLM, garantissant ainsi à nos chercheurs l'accès à des ressources de pointe.

Travailler, enseigner et rechercher à l'ETH Zurich

Nous valorisons la diversité

Conformément à nos valeurs , l'ETH Zurich encourage une culture inclusive. Nous promouvons l’égalité des chances, valorisons la diversité et entretenons un environnement de travail et d’apprentissage dans lequel les droits et la dignité de tout notre personnel et de nos étudiants sont respectés. Visitez notre site Web sur l'égalité des chances et la diversité pour découvrir comment nous garantissons un environnement juste et ouvert qui permet à chacun de grandir et de s'épanouir.

Curieux? Nous aussi.

Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature en ligne accompagnée des documents suivants :
  • Lettre de motivation motivant votre intérêt pour le poste
  • CV
  • Diplômes et relevés de notes universitaires
Veuillez noter que nous acceptons exclusivement les candidatures soumises via notre portail de candidature en ligne. Les candidatures par courrier électronique ou par courrier postal ne seront pas prises en compte. De plus amples informations sur la Chaire de marketing technologique sont disponibles sur notre site Web . Les questions concernant le poste doivent être adressées à Sebastian Tillmanns (pas de candidature).

À propos de l’ETH Zurich

L'ETH Zurich est l'une des principales universités mondiales spécialisées en sciences et technologies. Nous sommes réputés pour notre excellente formation, notre recherche fondamentale de pointe et le transfert direct de nouvelles connaissances dans la société. Plus de 30 000 personnes provenant de plus de 120 pays considèrent notre université comme un lieu qui favorise la pensée indépendante et un environnement qui inspire l'excellence. Situés au cœur de l’Europe, tout en établissant des liens partout dans le monde, nous travaillons ensemble pour développer des solutions aux défis mondiaux d’aujourd’hui et de demain.

Job Features

Job CategoryDoctorat

Organisation/Entreprise ETH Zurich Domaine de recherche Informatique » Autre Economie » Sciences administratives Économie » Économie de la consommation Economie » Études de gestion Économie »...View more

Organisation/Entreprise
Eawag
Département
Ressources humaines
Domaine de recherche
Sciences de l'environnement » Sciences de l'eau
Profil de chercheur
Chercheur de première étape (R1)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Temporaire
Statut du travail
À temps plein
Date de début de l'offre
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

Contexte du projet : La pollution chimique menace la biodiversité des écosystèmes, mais nous savons peu de choses sur la susceptibilité génétique des différentes espèces aux produits chimiques. Élucider la susceptibilité génétique aux produits chimiques pour diverses espèces est essentiel pour protéger la variabilité génétique des écosystèmes et déterminer la résilience et le potentiel d'adaptation d'un écosystème après une exposition à des produits chimiques. Cependant, les méthodes de laboratoire et de terrain permettant d’évaluer la susceptibilité génétique sont impossibles pour tous les produits chimiques et toutes les espèces. Par conséquent, des méthodes informatiques sont nécessaires pour aider à caractériser et prédire la susceptibilité génétique aux produits chimiques de différentes espèces d’un écosystème.

Description du projet : Pour ce projet, le doctorant utilisera l'intégration, l'analyse et la visualisation de données pour caractériser et prédire la susceptibilité génétique aux produits chimiques chez différentes espèces. Comme point de départ, ce projet se concentrera sur la neurotoxicité induite par les pesticides pour le poisson zèbre et C. elegans. Le doctorant développera un protocole d'intégration de données pour relier les données existantes sur l'activité chimique, la variabilité génétique et les paramètres de neurotoxicité. À partir de ces liens, des valeurs de risque quantitatives seront développées pour caractériser la probabilité que la neurotoxicité induite par les pesticides varie dans des populations génétiquement diverses, et ces valeurs de risque et ces liens de données seront utilisés pour analyser les similitudes et les différences de susceptibilité génétique entre les espèces et les modes d'action des pesticides. . Ce poste est purement informatique et s'adresse à une personne qui aime programmer ou qui souhaite développer davantage ses compétences en programmation.

En tant que doctorant pour ce projet, vous devez être titulaire d'une maîtrise en sciences de l'environnement, en toxicologie, en bioinformatique ou similaire. Une expérience en programmation (R ou Python de préférence), en analyse de données et/ou en visualisation de données serait un avantage. Des connaissances en génétique seraient un atout supplémentaire. Une solide éthique de travail, une attitude mature en matière de travail d’équipe et de bonnes compétences en anglais sont essentielles.

L'Eawag est un employeur moderne et offre un excellent environnement de travail dans lequel les collaborateurs peuvent apporter leurs atouts, leur expérience et leur façon de penser. Nous promouvons l’égalité des sexes et nous nous engageons en faveur de la diversité et de l’inclusion du personnel. La compatibilité entre carrière et famille est pour nous d’une importance capitale. Pour plus d'informations sur l'Eawag et nos conditions de travail, veuillez consulter www.eawag.ch et www.eawag.ch/fr/aboutus/working/employment .

La date limite de candidature est le 3 mai 2024 ou jusqu'à ce que le poste soit pourvu. Votre candidature doit inclure une lettre de motivation expliquant votre parcours de recherche et votre motivation pour postuler à ce poste, un CV avec une liste de publications, des copies de vos diplômes universitaires et les coordonnées de deux références.

Pour plus d'informations, veuillez contacter le Dr Marissa Kosnik .

Nous avons hâte de recevoir votre candidature. Veuillez l'envoyer via cette page Web, car toute autre manière de postuler ne sera pas prise en compte. Un clic sur le lien ci-dessous vous mènera directement au formulaire de candidature.

Job Features

Job CategoryDoctorat

Organisation/Entreprise Eawag Département Ressources humaines Domaine de recherche Sciences de l’environnement » Sciences de l’eau Profil de chercheur Chercheur de première étape (R1) ...View more

Organisation/Entreprise
Europe académique
Domaine de recherche
Sciences médicales » Sciences de la santé
Sciences médicales » Autre
Profil de chercheur
Chercheur établi (R3)
Pays
Suisse
Date limite d'inscription
Type de contrat
Permanent
Statut du travail
Négociable
Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
Non financé par un programme de l'UE
L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
Non

Description de l'offre

L'Université de Lucerne est une université de sciences humaines moderne, personnelle et dynamique au cœur de la Suisse et de l'Europe. Conformément à notre principe directeur « Faire bouger les sciences humaines », nous nous concentrons sur les personnes et leurs institutions avec nos six facultés et deux académies, bientôt rejointes par deux centres de recherche universitaires. Notre objectif est de faire de l’Université de Lucerne un centre pionnier et de renommée internationale pour la recherche et l’enseignement des sciences humaines.

La Faculté des sciences de la santé et de médecine promeut la recherche et l'enseignement dans les domaines de la santé, de la médecine, de la capacité fonctionnelle et de la réadaptation. Notre mission est d'améliorer la santé et le bien-être de tous en créant un environnement diversifié et inclusif pour la recherche, l'éducation et les services innovants.

À compter du 1er août 2025 ou par accord, nous recherchons un

Professeur en Sciences de la Santé et de la Réadaptation 

associé à la fonction de directeur de la Recherche suisse pour paraplégiques (SPF) à Nottwil, une institution de recherche d'importance nationale financée par la Confédération suisse conformément à l'article 15 de la loi fédérale sur l'encouragement de la recherche et de l'innovation. Le poste est conçu comme une chaire passerelle avec le SPF, avec 30% d'emploi à l'Université de Lucerne et 70% au SPF.

Dans le cadre de la chaire, vous représenterez votre domaine de recherche et établirez un programme de recherche innovant avec un attrait international. Vous enseignerez dans les programmes menant à un diplôme de la Faculté et participerez à la promotion des jeunes chercheurs. En tant que directeur du SPF, vous serez responsable de la gestion stratégique du programme de recherche du SPF, du bon positionnement de l'institut de recherche au niveau national et international ainsi que de la gestion des groupes de recherche en collaboration avec le co-directeur du SPF. Centre Suisse des Paraplégiques (CPS). Si cela vous convient, il est prévu que vous dirigez votre propre groupe de recherche.

Les candidats doivent être titulaires d'une habilitation ou d'un diplôme équivalent en sciences de la santé ou de la réadaptation ou dans une autre matière connexe. Nous attendons des candidats qu'ils aient des publications de recherche pertinentes dans leur domaine, plusieurs années d'expérience dans des groupes de recherche de premier plan, une expertise pédagogique éprouvée et la preuve d'un financement tiers acquis de manière compétitive.

Un degré élevé de capacité d'intégration, une volonté de coopérer et un sens des objectifs primordiaux sont importants pour le poste. La Faculté des sciences de la santé et de médecine se considère comme interdisciplinaire. Au-delà des exigences disciplinaires, des compétences en enseignement et en recherche interdisciplinaires dans tous les domaines et en interface avec le SPF sont donc souhaitables. La capacité à travailler en équipe et la volonté de contribuer à façonner la Faculté et la Direction du SPF sont attendues.

Nous offrons un environnement de travail inspirant au sein d'une faculté jeune et dynamique avec un partenariat solide et établi avec le SPF de Nottwil. Le SPF est l'une des plus grandes institutions de recherche non universitaires au monde dans le domaine de la recherche sur les capacités fonctionnelles et la réadaptation et offre, en collaboration avec l'Université de Lucerne, des conditions optimales pour le développement personnel. Les deux sites de travail bénéficient d'excellentes liaisons de transport dans une région où la qualité de vie est élevée.

Les conditions de travail à l'Université de Lucerne sont basées sur le § 2 du règlement d'engagement. Les conditions d'emploi au SPF reposent sur son propre règlement. Afin d'augmenter la part des femmes dans la recherche et l'enseignement à l'Université de Lucerne et au SPF, les candidatures féminines sont expressément encouragées.

Les compétences linguistiques en allemand au niveau C1 du Cadre européen commun de référence pour les langues doivent être disponibles ou doivent être acquises dans un délai raisonnable.

Pour des questions concernant le rendez-vous universitaire, veuillez contacter le Prof. Dr. Stefan Boes au +41 41 229 59 49 ou  stefan.boes@unilu.ch  et pour des questions concernant le rendez-vous au SPF, veuillez contacter le Prof. Dr. Adrian Ritz au + 41 31 684 53 13 ou  adrian.ritz@kpm.unibe.ch .

Job Features

Job CategoryEnseignement et recherche scientifique

Organisation/Entreprise Europe académique Domaine de recherche Sciences médicales » Sciences de la santé Sciences médicales » Autre Profil de chercheur Chercheur établi (R3) Pays Suisse Date li...View more