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Posted 8 months ago
Les candidatures pour la bourse NGFP 2024 sont maintenant ouvertes.
Si vous souhaitez devenir boursier NGFP, veuillez soumettre votre candidature avant 23h59 GMT+1 le 31 mai 2024.
Regardez nos ateliers
En collaboration avec les partenaires du SOIF et du NGFP, nous avons organisé trois ateliers en ligne centrés sur la manière d’appliquer l’avenir et la prospective dans des domaines spécifiques : l’équité intergénérationnelle, les transitions climatiques et justes et la consolidation de la paix. Vous pouvez les regarder ici .
La bourse est une opportunité pour les jeunes professionnels de bénéficier d’un plus grand soutien alors qu’ils commencent à explorer le domaine de l’avenir et de la prospective. Nous savons qu’être futuriste peut être un endroit solitaire et une sorte de pratique que les jeunes en particulier pratiquent en parallèle de leur travail quotidien, et généralement gratuitement. La bourse est un moyen de fournir à la prochaine génération de passionnés de prospective et d’avenir une plate-forme pour se connecter avec des personnes partageant les mêmes idées du monde entier, recevoir un mentorat et renforcer leurs capacités de prospective, participer à des pôles régionaux et sectoriels et accéder à des financements. développer leurs projets de prospective. Les boursiers ont également la possibilité de participer à des événements très pertinents dans le domaine de l’avenir et de la prospective, et d’être en contact avec les décideurs d’aujourd’hui aux plus hauts niveaux.Voir le parcours de la bourse en détail
Toute personne âgée entre 18 et 35 ans, ainsi que celles plus âgées, mais ayant moins de cinq ans d’expérience en matière de prospective. Nous sommes particulièrement enthousiasmés par les candidatures de ceux qui vivent dans les pays du Sud et de ceux qui travaillent sur les problèmes les plus complexes du monde, ou les missions de transformation prospective, comme nous les appelons. Chaque année, nous veillons à avoir au moins deux boursiers de moins de 25 ans. En 2024, nous réserverons une place au sein de notre cohorte à un boursier des Balkans. C’est notre manière d’honorer la mémoire d’une grande collègue du SOIF, Sophie Middlemiss, décédée en 2021 et passionnée par la région. Pour la première fois en 2024, nous réservons un espace dans la bourse aux praticiens émergents de la région du Moyen-Orient et de l’Afrique du Nord, en partenariat avec la Dubai Future Foundation.Inspirez-vous des profils des boursiers NGFP des années précédentes
Si vous avez entre 12 et 17 ans mais que vous souhaitez vous impliquer, vous pouvez postuler au Young Voices Award.En savoir plus
Nous demandons aux candidats d’être âgés de 18 à 35 ans OU d’avoir moins de cinq ans d’expérience en prospective, car nous voulons défendre et promouvoir les voix des jeunes et de ceux qui sont plus nouveaux dans le domaine de la prospective. C’est l’une des valeurs du NGFP de garantir que les voix des jeunes soient représentées dans les espaces de prise de décision et d’élever et d’amplifier les perspectives des jeunes, dans un monde saturé d’opinions plus âgées et moins diverses. C’est pourquoi nous nous efforçons de protéger l’espace que la Fellowship crée pour les nouveaux praticiens émergents.
Au début du voyage, chaque boursier reçoit un prix de 1 000 USD pour développer et accélérer son projet. À la fin de leur parcours d’un an, tous les boursiers ont la chance de se présenter pour le prix principal de la bourse, qui consiste en une subvention plus substantielle (au moins 10 000 USD) et récompense ceux qui ont tiré le meilleur parti de leur parcours.
Vous devez avoir un projet ou une idée avec une théorie du changement claire sur la manière dont vous utiliserez les méthodes du futur et de prospective pour créer de meilleurs futurs alternatifs. Vous devriez être en mesure de démontrer comment vous allez impliquer votre communauté dans votre projet et d’expliquer comment les perspectives du futur vous aideront à créer un changement positif dans votre communauté locale, régionale ou mondiale aujourd’hui. Nous sommes très intéressés de savoir pourquoi faire partie du réseau NGFP est important pour vous et le développement de votre projet. Et si vous débutez en prospective, nous aimerions en savoir plus sur ce qui vous a motivé à démarrer votre projet.Commencez votre candidature dès aujourd’hui !
Oui, nous acceptons les candidatures de n’importe quel domaine d’expertise ou secteur, à condition qu’elles utilisent des approches prospectives et prospectives pour résoudre des problèmes pertinents et créer une transformation positive. Cependant, nous pensons que certains problèmes mondiaux nécessitent une attention urgente et une collaboration étroite entre les secteurs et les générations pour être correctement résolus. C’est ce que nous appelons des missions de transformation prospective et nous donnerons la priorité aux applications travaillant sur l’un de ces domaines. Nous avons identifié sept missions prospectives de transformation : transitions climatiques et justes, sécurité nucléaire, démocratie et gouvernance, équité intergénérationnelle, technologies émergentes, méthodes autochtones et autres méthodes d’avenir du monde entier et consolidation de la paix. Dans les années à venir, il est possible que certaines de ces Missions de Transformation Prospective restent prioritaires, d’autres soient dépriorisées et de nouvelles puissent s’ajouter, en fonction des signaux que nous identifions et des choix de nos membres.En savoir plus sur les missions de transformation prospective
Nos juges sont un groupe diversifié et international d’experts en prospective, d’activistes, d’innovateurs et d’ambassadeurs. Ils sont invités à rejoindre le jury en raison de leur profond engagement envers nos valeurs et de leur désir d’aider la prochaine génération à devenir un participant actif à façonner l’avenir. Les juges sont chargés d’évaluer les candidatures à la bourse, d’évaluer les projets et de sélectionner ceux qui participeront à notre parcours de bourse. Beaucoup de nos juges sont tellement passionnés par le NGFP qu’ils finissent par devenir les mentors de nos camarades.Voir les profils des juges des années précédentes
Job Features
| Job Category | Internship and training |
