Histórico de Puestos
- Organisation/Entreprise
-
INSERM
- Département
-
U1065
- Domaine de recherche
-
Sciences biologiques » Biologie
- Profil de chercheur
-
Chercheur reconnu (R2)
- Pays
-
France
- Date limite d'inscription
- Type de contrat
-
Temporaire
- Statut du travail
-
À temps plein
- Heures par semaine
-
38h30
- Date de début de l'offre
- Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
-
Non financé par un programme de l'UE
- L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
-
Non
Description de l'offre
Exigences
- Domaine de recherche
- Sciences biologiques » Biologie
- niveau d'éducation
- Doctorat ou équivalent
- Langues
- ANGLAIS
- Niveau
- Excellent
- Langues
- FRANÇAIS
- Niveau
- Basique
- Domaine de recherche
- Sciences biologiques » Biologie
- Années d'expérience en recherche
- 1 - 4
Informations Complémentaires
- Site Web pour plus de détails sur le travail
Lieu(x) de travail
- Nombre d'offres disponibles
- 1
- Entreprise/Institut
- C3M
- Pays
- France
- État/Province
- SUIS
- Ville
- Bon
- Code Postal
- 06204
- Rue
- 151 route de saint antoine de ginestière
Où postuler
-
Jean-Ehrland.RICCI@univ-cotedazur.fr
Contact
- État/Province
-
BP2 3194
- Ville
-
Bon
- Site web
- Rue
-
Bâtiment Archimed, 151 route de Ginestière
- Code Postal
-
06204
-
Jean-Ehrland.RICCI@univ-cotedazur.fr
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Postdoctoral, Sciences Biologiques |
Organisation/Entreprise INSERM Département U1065 Domaine de recherche Sciences biologiques » Biologie Profil de chercheur Chercheur reconnu (R2) Pays France Date limite d’inscription 1er juin ...View more
- Organisation/Entreprise
-
Institut Centrale de Lille
- Domaine de recherche
-
Ingénierie » Génie mécanique
- Profil de chercheur
-
Chercheur reconnu (R2)
- Pays
-
France
- Date limite d'inscription
- Type de contrat
-
Temporaire
- Statut du travail
-
À temps plein
- Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
-
Union européenne / UE nouvelle génération
- L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
-
Non
Description de l'offre
Exigences
- Domaine de recherche
- Ingénierie » Génie mécanique
- niveau d'éducation
- Master ou équivalent
- Niveau
- Bien
- Domaine de recherche
- Ingénierie » Génie mécanique
Informations Complémentaires
Localisation et aspects pratiques
Offre de bourse de doctorat de 3 ans, à partir de 2024.
Le candidat retenu sera hébergé au laboratoire LMFL (situé à Lille, https://lmfl.cnrs.fr) au sein de l'équipe EDT et au Département d'Ingénierie de l'Université de Washington (de Seattle, USA). Ils travailleront sous la supervision du professeur Martin Obligado du laboratoire LMFL et du professeur Alberto Aliseda de l'université de Washington ( www.me.washington.edu/facultyfinder/alberto-aliseda ).
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Doctorat, Ingénierie et technologie |
Organisation/Entreprise Institut Centrale de Lille Domaine de recherche Ingénierie » Génie mécanique Profil de chercheur Chercheur reconnu (R2) Pays France Date limite d’inscription 31 mai 2...View more
- Organisation/Entreprise
-
CNRS - Centre National de la Recherche Scientifique
- Département
-
Université de Nantes
- Domaine de recherche
-
Sciences biologiques » AutreInformatique » Outils de modélisation
- Profil de chercheur
-
Chercheur reconnu (R2)
- Pays
-
France
- Date limite d'inscription
- Type de contrat
-
Temporaire
- Statut du travail
-
À temps plein
- Heures par semaine
-
35
- Date de début de l'offre
- Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
-
IL
- Numéro de réference
-
101082304
- L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
-
Non
Description de l'offre
Exigences
- Domaine de recherche
- Sciences biologiques » Autre
- niveau d'éducation
- Doctorat ou équivalent
- Langues
- ANGLAIS
- Niveau
- Bien
- Domaine de recherche
- Sciences biologiques » AutresInformatique » Outils de modélisation
- Années d'expérience en recherche
- 1 - 4
Informations Complémentaires
Le candidat travaillera au sein de l'équipe LS2N ComBi à Nantes, sur le site de l'UFR Sciences et Techniques. Recrutement dans le cadre du projet européen (Horizon Europe) BlueRemediomics ( https://blueremediomics.eu/ ).
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Postdoctoral, Sciences Biologiques |
Organisation/Entreprise CNRS – Centre National de la Recherche Scientifique Département Université de Nantes Domaine de recherche Sciences biologiques » Autre Informatique » Outils de modél...View more
L'UICN recherche le prochain groupe de jeunes innovateurs qui feront progresser les objectifs mondiaux pour la nature
Le Forum des leaders de l'UICN Changemakers rassemble de jeunes leaders et innovateurs qui conçoivent ou mettent en œuvre des projets innovants de conservation de la nature ou d'action pour la biodiversité dans leurs communautés. De jeunes acteurs du changement sélectionnés rejoindront des dirigeants du monde entier au Forum des dirigeants de l'UICN à Genève en octobre 2024 pour présenter des innovations en faveur d'un changement transformateur ; discuter d'actions concrètes qui incluent la nature au cœur des systèmes énergétiques, de l'alimentation et de l'agriculture et de la santé humaine ; et promouvoir des solutions positives pour la nature. Les jeunes acteurs du changement auront une opportunité exclusive de présenter leurs initiatives à des dirigeants mondiaux influents du secteur privé, du gouvernement et de la société civile.
Avantages pour certains Changemakers du Forum des dirigeants de l’UICN
- Accès des délégués au Forum des dirigeants de l'UICN à Genève, Suisse, du 8 au 10 octobre 2024
- Une opportunité exclusive de présenter votre projet d'action environnementale à des dirigeants mondiaux influents du secteur privé, du gouvernement et de la société civile.
- Hébergement en hôtel à Genève du 7 au 11 octobre 2024
- Voyage retour à Genève, Suisse
- Repas et autres dépenses couverts pendant la durée du séjour à Genève
Qui doit postuler ?
Vous devez postuler pour devenir acteur du changement du Forum des dirigeants de l’UICN si vous :
- Sont âgés de 18 à 35*.
- Avoir une expérience de leadership et d'innovation dans les domaines de la conservation de la nature, de la biodiversité, du changement climatique et/ou du développement durable.
- Travaillons actuellement sur une solution innovante qui répond aux crises de la nature, du climat et de la biodiversité ; et place la nature au cœur d'un ou de plusieurs défis sociétaux (par exemple, lien énergie-nature-climat ; lien alimentation-agriculture-nature-climat ; transformation des paysages urbains pour la nature et les gens, etc.)
Nous encourageons particulièrement les candidats dont les initiatives favorisent l'équité, l'inclusivité, la collaboration intergénérationnelle et/ou adoptent une approche fondée sur les droits dans la conception et la mise en œuvre du projet, à postuler.
Nous recherchons un groupe diversifié d’acteurs du changement mondial pour participer au Forum des dirigeants de l’UICN. Les jeunes des pays du Sud sont fortement encouragés à postuler, tout comme les jeunes issus de groupes minoritaires, les peuples autochtones et les communautés locales ainsi que les jeunes femmes leaders et innovatrices du monde entier.
À propos du Forum des dirigeants de l'UICN
Le Forum des dirigeants de l'UICN est un événement annuel qui rassemble en personne des dirigeants et des acteurs du changement du monde entier pour discuter de solutions innovantes aux défis mondiaux critiques, prendre des engagements audacieux, établir des partenariats et catalyser l'action pour un changement impactant en matière de conservation de la nature et de durabilité.
Le premier Forum des dirigeants de l'UICN s'est tenu dans la province de Jeju, en République de Corée, du 13 au 15 octobre 2022 et s'est concentré sur la construction d'économies et de sociétés respectueuses de la nature. L'événement a rassemblé plus de 500 dirigeants et acteurs du changement issus des gouvernements nationaux et infranationaux, du secteur privé, des organisations internationales et des organisations dirigées par des autochtones et des jeunes.
La deuxième édition du Forum des dirigeants de l'UICN s'est tenue à Genève, en Suisse, en 2023, et s'est concentrée sur la mise en œuvre du Cadre mondial pour la biodiversité Kunming-Montréal (GBF), adopté lors de la Conférence des Nations Unies sur la biodiversité (COP15 de la CDB) en décembre 2022.
La troisième édition du Forum des dirigeants de l'UICN se tiendra à Genève, en Suisse, virtuellement, du 8 au 10 octobre 2024, sur le thème : « Exploiter l'innovation, permettre la conservation ».
A la veille des trois COP de la Convention de Rio qui se tiendront à la fin de l'année, le Forum des dirigeants de l'UICN 2024 offrira une plateforme opportune pour mettre en lumière des solutions innovantes qui répondent à la triple crise planétaire et incluent la nature au lien entre les systèmes énergétiques, l'alimentation et l'agriculture, et l'humain. santé. S'appuyant sur les éditions précédentes, l'événement offrira l'occasion de faire le point sur les progrès réalisés en matière d'innovations en matière de surveillance, de cadres réglementaires et de directives en matière de reporting, ainsi que d'outils de divulgation et de responsabilisation. Enfin, le Forum explorera les financements innovants pour accélérer le changement, notamment en augmentant le financement du secteur privé, en tirant parti de la philanthropie privée, en réaffectant les subventions et en alignant les financements pour le climat et la biodiversité pour atteindre les objectifs mondiaux, notamment grâce à des instruments émergents tels que les crédits pour la biodiversité.
Le Forum des dirigeants de l’UICN 2024 se concentrera sur trois objectifs principaux :
- Réunir des dirigeants influents et innovants (gouvernement, secteur privé, société civile, autorités infranationales, organisations de peuples autochtones, autres) dans le but de : faciliter le dialogue et instaurer la confiance entre différents groupes ; établir des relations, de nouveaux partenariats et des alliances, identifier des solutions collectives innovantes et multipartites aux défis critiques de conservation et de biodiversité ; et faire progresser l'agenda politique international en matière d'environnement ;
- Offrir une plate-forme permettant aux dirigeants mondiaux de se réunir chaque année dans un espace sûr, de discuter des problèmes et des tendances environnementales existants et émergents, et de continuer à suivre, surveiller et évaluer les progrès afin de garantir que la nature reste au premier plan alors que les pays travaillent vers les objectifs de 2030 et au-delà ;
- Créer une opportunité de réseautage pour les jeunes acteurs du changement qui conçoivent ou mettent en œuvre des projets d'action environnementale innovants, afin de se connecter avec des collaborateurs potentiels des secteurs public et privé pour développer davantage leurs projets.
Processus de demande
Les Changemakers du Forum des leaders de l’UICN seront sélectionnés par l’UICN à partir d’une liste restreinte créée par One Young World. Veuillez remplir le formulaire de candidature ci-dessous pour être pris en compte dans la liste restreinte de One Young World.
Date limite d'inscription18h00 BST - 28 mai 2024
*L'équipe One Young World examinera les candidatures de personnes âgées de plus de 35 ans, en attendant la démonstration d'un impact personnel, d'une initiative et d'une volonté de s'engager appropriés. Nous ne sommes pas en mesure d'accepter les candidatures de personnes âgées de moins de 18 ans au moment du Forum des dirigeants de l'UICN.
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Stage et Formation |
L’UICN recherche le prochain groupe de jeunes innovateurs qui feront progresser les objectifs mondiaux pour la nature Le Forum des leaders de l’UICN Changemakers rassemble de jeunes leader...View more
Les étudiants qui poursuivent ou ont obtenu un baccalauréat ou une maîtrise en sciences naturelles ou informatiques, en mathématiques ou dans toute discipline connexe peuvent postuler pour un poste de stagiaire scientifique à l'ISTA. Un stagiaire scientifique peut être nommé pour une durée pouvant aller jusqu'à 1 an.
Les candidats sont sélectionnés par le chef d'un groupe de recherche (professeur ou professeur adjoint) ou par les scientifiques du personnel et la nomination est soumise à la disponibilité de fonds suffisants pour le salaire du stagiaire scientifique et à une approbation formelle de la division des affaires académiques. Les candidatures sont acceptées sur une base continue et les personnes intéressées par un poste de stagiaire scientifique indépendant à l'ISTA doivent contacter directement le chef de groupe ou le scientifique concerné .
APPLICATION
- Identifiez le groupe de recherche/scientifique avec lequel vous souhaitez le plus travailler. Afin de connaître l'éventail des groupes de recherche disponibles, veuillez parcourir cet aperçu des groupes de recherche ou la liste des scientifiques du personnel .
- Une fois que vous avez trouvé un groupe de recherche avec lequel vous aimeriez travailler, envoyez un e-mail directement au chef du groupe de recherche/au scientifique du personnel, en n'oubliant pas d'inclure : – une brève introduction à votre parcours et votre motivation à travailler avec eux – un CV ci-joint ( au format PDF), listant l'expérience pertinente, le parcours scolaire – dates possibles pour votre stage (la date de début doit être au moins 2 mois à l'avance)
- S'ils souhaitent vous accueillir en tant que stagiaire scientifique dans leur groupe, eux ou leur assistant vous contacteront pour la suite des démarches, en demandant des informations complémentaires via notre portail de candidature.
Veuillez noter:
- Tous les groupes/unités de recherche ne sont pas en mesure d’accepter un stagiaire. Avant de postuler, les candidats doivent examiner de plus près les pages Web pour s'assurer que leur profil et leurs intérêts de recherche correspondent aux sujets de recherche des groupes.
- Nous ne prenons en considération que les candidatures complètes. Les candidatures incomplètes et/ou non pertinentes ne seront PAS traitées. En raison du grand nombre de candidatures que nous recevons, nous répondons uniquement aux candidats sélectionnés .
CHRONOLOGIE
Les candidatures sont acceptées de manière continue, il n'y a donc pas de date limite centrale. Mais votre inscription sur le portail de candidature (étape 3 du processus de candidature) doit être finalisée au moins 2 mois avant votre date de début .
HONORAIRES ET SALAIRE
L'ISTA ne facture aucun frais de traitement ou de candidature pour aucun de ses programmes, à aucun moment. Les stagiaires scientifiques auront un contrat de travail avec l'ISTA et percevront un salaire minimum de 1 462 euros brut/mois. Vous ne pouvez pas être employé en tant que stagiaire scientifique à l'ISTA si vous êtes employé ou financé ailleurs.
QUE RECHERCHENT LES PROFESSEURS ?
Il est important que vous fassiez preuve de passion et d’intérêt pour le sujet de recherche du groupe auquel vous postulez. Avoir une formation pertinente est indispensable, tandis qu'avoir une expérience de recherche transférable/connexe ou des compétences et un savoir-faire techniques serait un grand avantage.
Pour toute autre question administrative, veuillez contacter predoc@ista.ac.at. Pour les titulaires d'un doctorat, veuillez contacter postdoctoral.office@ista.ac.at
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Stage et Formation |
Les étudiants qui poursuivent ou ont obtenu un baccalauréat ou une maîtrise en sciences naturelles ou informatiques, en mathématiques ou dans toute discipline connexe peuvent postuler pour un ...View more
- Organisation/Entreprise
-
L'Université de la Colombie-Britannique (UBC)
- Domaine de recherche
-
La physique
- Profil de chercheur
-
Chercheur principal (R4)Chercheur établi (R3)
- Pays
-
Canada
- Date limite d'inscription
- Type de contrat
-
Temporaire
- Statut du travail
-
À temps plein
- Heures par semaine
-
40
- Date de début de l'offre
- Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
-
Non financé par un programme de l'UE
- Numéro de réference
-
EU-57958
- L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
-
Non
Description de l'offre
- Un doctorat dans un domaine pertinent aux activités de recherche du SBQMI ;
- Au moins trois ans d'expérience postdoctorale dans le domaine ;
- Expertise bien établie dans la croissance cristalline de matériaux quantiques avec une gamme de techniques comprenant la croissance cristalline en zone flottante ;
- Expertise bien établie dans un large éventail de techniques de caractérisation d’échantillons ;
- Un palmarès compétitif de publications dans des revues scientifiques réputées ;
- Capacité démontrée à poursuivre des recherches indépendantes ;
- Expérience dans la direction de projets de recherche ;
- Expérience en supervision d'étudiants ou de personnel;
- Capacité démontrée à travailler dans un environnement multidisciplinaire et hautement collaboratif où les ressources et l'expertise sont partagées.
Exigences
- Langues
- ANGLAIS
- Niveau
- Excellent
Informations Complémentaires
- Site Web pour plus de détails sur le travail
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Enseignement et recherche scientifique, Chimie |
Organisation/Entreprise L’Université de la Colombie-Britannique (UBC) Domaine de recherche La physique Profil de chercheur Chercheur principal (R4) Chercheur établi (R3) Pays Canada Date limit...View more
- Organisation/Entreprise
-
L'Université de la Colombie-Britannique (UBC)
- Domaine de recherche
-
Chimie » Catalyse hétérogèneChimie » Chimie inorganiqueIngénierie » Génie chimiqueIngénierie » Génie des matériaux
- Profil de chercheur
-
Chercheur reconnu (R2)
- Pays
-
Canada
- Date limite d'inscription
- Type de contrat
-
Temporaire
- Statut du travail
-
À temps plein
- Heures par semaine
-
40
- Date de début de l'offre
- Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
-
Non financé par un programme de l'UE
- Numéro de réference
-
EU-57959
- L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
-
Non
Description de l'offre
- Lettre de motivation décrivant votre intérêt pour le poste, vos aspirations professionnelles et votre disponibilité par rapport à la date de début.
- CV.
- Trois articles qui représentent votre meilleur travail.
- Noms et adresses e-mail des personnes souhaitant servir de références.
- La capture et la conversion de solutions de carbone réactif (matières premières riches en bicarbonate) en produits contenant du carbone utiles ; et/ou
- Minéralisation électrochimique et stockage du CO 2 .
- Développer et mettre en œuvre de nouvelles méthodes électrochimiques pour optimiser l'électrolyse du CO 2 dans un électrolyseur à charbon réactif ;
- Développer et mettre en œuvre de nouvelles méthodes électrochimiques pour optimiser la minéralisation pour le stockage du CO 2 dans un électrolyseur ;
- Dépanner et étudier les mécanismes de défaillance des électrolyseurs ;
- Concevoir et exécuter des expériences en laboratoire ;
- Résumer les résultats à partager avec les membres de l'équipe et les parties prenantes ;
- Servir de point de contact technique avec les collaborateurs industriels/académiques/gouvernementaux ;
- Contribuer à la documentation du projet avec des rapports professionnels contenant des détails de conception, des dessins et des informations à l'appui ;
- Concevoir des projets, prévoir les exigences, créer des jalons pour mesurer les progrès et exécuter les activités/tâches de recherche connexes ;
- Fournir du mentorat/une formation technique aux membres juniors de l’équipe ;
- Diriger le développement du manuscrit, y compris encadrer les membres juniors de l’équipe tout au long du processus de rédaction ;
- Élaborer des propositions et des demandes de subventions pour de nouveaux projets ;
- Représenter le Groupe Berlinguette lors de conférences, d'ateliers et de réunions avec des collaborateurs lorsque nécessaire ;
- Gérer l'approvisionnement et/ou la fabrication d'équipements, de matériaux et de fournitures ;
- Assurer la liaison avec l'UILO de l'UBC concernant la protection de la propriété intellectuelle ;
- Autres tâches assignées.
- Doctorat en chimie, génie chimique ou discipline connexe ;
- Solide expérience en électrochimie (p. ex., piles à combustible, électrolyse de l'eau, etc.) et connaissance des techniques, méthodes et instruments électrochimiques (p. ex. EIS, ECSA, potentiostats, analyseurs de réponse en fréquence et alimentations électriques, etc.);
- Expérience en mise en place de systèmes électrochimiques;
- Expérience avec TEA et LCA de différents systèmes énergétiques, y compris électrochimiques ;
- Expérience en mentorat d’étudiants et de jeunes chercheurs ;
- Compétences exceptionnelles en communication et en collaboration ;
- Capacité démontrable à atteindre des jalons et à gérer les délais.
- Expérience des tests d'électrolyseurs à flux (p. ex., piles à combustible, électrolyse de l'eau, etc.);
- Compétences exceptionnelles en matière de gestion du temps et d’organisation ;
- Expérience dans le développement de technologies et de matériaux innovants ;
- Expérience de travail au sein d'un grand groupe de recherche universitaire ;
- Expérience des collaborations universitaires-industrielles ;
- Expérience en rédaction d'articles académiques ;
- Expérience de travail avec Google Apps.
Exigences
- Langues
- ANGLAIS
- Niveau
- Excellent
Informations Complémentaires
- Site Web pour plus de détails sur le travail
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Chimie, Postdoctoral |
Organisation/Entreprise L’Université de la Colombie-Britannique (UBC) Domaine de recherche Chimie » Catalyse hétérogène Chimie » Chimie inorganique Ingénierie » Génie chimique Ingénier...View more
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PAS
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Domaines
Prix
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Prix, Concours et offres |
Lancez votre startup dans le monde via Singapour ! L’année dernière, près de 4 700 startups de 150 pays ont participé au SLINGSHOT 2023, et nos 50 meilleures startups mondiales nous ont ...View more
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- Confirmez que vous remplissez les conditions de la bourse
- Fournir de brèves réponses écrites à cinq questions
- Téléchargez une brève vidéo d'introduction (1 à 2 minutes) (vous ne serez pas jugé sur la qualité de la vidéo)
- Fournir les coordonnées d'une référence liée aux expériences partagées dans la candidature.
- Facultatif : vous aurez la possibilité de joindre tout autre matériel que vous souhaitez inclure pour nous aider à vous connaître (illustration, blog ou article, CV, vidéo, site Web, page de médias sociaux, etc.)
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Comment s'inscrire
Compensation
- Âge : 18-25 ans.
- La participation à l'Assemblée générale annuelle (AGA) nécessite la possession d'un passeport actif et valide.
- La maîtrise de l'anglais conversationnel est nécessaire pour maximiser l'engagement lors des interactions en personne avec les membres.
- En raison des limitations actuelles (que nous cherchons à modifier à l'avenir), les boursiers ne recevront une compensation que par virement bancaire sur un compte bancaire traditionnel ; par conséquent, l'accès à un tel compte est requis. La compensation via les transferts Western Union n’est pas disponible.
- Les personnes possédant une compréhension fondamentale des pratiques philanthropiques et démontrant un intérêt à apporter des changements dans ce domaine sont préférées. Cette compréhension peut avoir été acquise grâce à l'implication dans des organisations ou des mouvements dirigés par des jeunes, à la participation à des conseils consultatifs de jeunesse, à l'activisme, à l'engagement dans des initiatives d'octroi de subventions participatives ou à d'autres expériences.
- Les boursiers doivent être occasionnellement disponibles entre 14 heures et 18 heures GMT du mardi au jeudi pour participer aux réunions des membres de l'ECFG et maximiser les opportunités d'engagement.
- Bien que l'emplacement ne soit pas une exigence stricte, la préférence sera donnée aux boursiers résidant dans les régions de financement membres de l'ECFG, notamment l'Afrique australe, la région Asie-Pacifique, les Amériques (en particulier l'Amérique latine), l'Europe (en particulier l'Europe de l'Est) et le Royaume-Uni. .
- La préférence sera accordée aux boursiers ayant un intérêt ou une expertise particulière dans des domaines alignés sur les priorités des membres de l'ECFG. Certains domaines d'intervention de l'ECFG et des membres comprennent la santé mentale, le soutien des parents/tuteurs et le renforcement de la famille, l'éducation holistique, la participation à la philanthropie, la décolonisation des pratiques philanthropiques et les programmes tenant compte du genre. Bien qu'actuellement moins actifs au sein du réseau, des efforts sont en cours pour accroître l'engagement des membres dans des domaines tels que la justice climatique, les droits LGBTQI+ et les droits des personnes handicapées.
- ECFG vise à impliquer une cohorte diversifiée de jeunes qui reflètent les communautés servies par ses membres dans le monde. Par conséquent, les candidatures de personnes originaires des pays du Sud, ainsi que de personnes noires, autochtones et d'autres races marginalisées, de personnes handicapées et de personnes s'identifiant comme ayant un genre divers et/ou LGBTQI, sont fortement encouragées à postuler.
Exigences
- Des appels hebdomadaires avant l'AGA les 10, 17, 24 et 31 mai à 10h00 HAE/14h00 GMT/17h00 EAT/19h30 IST pour faire connaissance les uns avec les autres et avec l'ECFG, et co-concevoir un plan de participation à l'AGA.
- Participation active aux réunions régulières avec les autres boursiers et l'équipe de soutien à la bourse.
- Travail indépendant sur des projets et activités identifiés. Les boursiers seront guidés pour identifier des idées de projets qui correspondent au travail de l'ECFG et soutenus dans leur développement dans des formats réalisables pour la mise en œuvre.
- Participation aux réunions des membres de l'ECFG. Les boursiers devront s'engager avec les membres de l'ECFG lors de leurs réunions pour soutenir la conception, la mise en œuvre et l'évaluation des programmes.
Votre engagement
À propos de la bourse Youth for Impactful Philanthropy (YIP)
Appel à jeunes boursiers
Pourquoi l'engagement des jeunes dans l'ECFG
Groupe de bailleurs de fonds Elevate Children
Arrière-plan
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Prix, Concours et offres |
appliquer maintenant Pour postuler, veuillez remplir ce formulaire de candidature . Dans le cadre du formulaire, il vous sera demandé de : Confirmez que vous remplissez les conditions de la bourse...View more
Past Global Changes (PAGES) annonce le programme de bourses de recherche sur la mobilité interafricaine (African Mobility Fellowship) destiné aux scientifiques africains en début de carrière qui étudient les changements mondiaux passés.
La prochaine date limite pour les nouvelles candidatures est le 15 août 2024.
Prospectus
Télécharger le dépliant 2024
Description
Le programme vise à apporter une aide limitée aux frais de voyage et de subsistance aux chercheurs en début de carrière des pays africains (doctorants et postdoctorants dans des institutions africaines) qui souhaitent acquérir une expérience dans un autre pays africain. L'objectif final est de contribuer au développement de la recherche collaborative et à la promotion du réseau paléoscientifique en Afrique.
Le programme est destiné à prendre en charge les frais associés aux voyages internationaux et aux frais de subsistance à l'étranger, c'est-à-dire les frais de vol (classe économique), de visa et d'hébergement (séjour et logement) pour la période de l'échange, pour le boursier uniquement. L'assurance ne sera pas couverte par la subvention. PAGES ne peut être considérée comme responsable si le candidat ne peut pas voyager pour quelque raison que ce soit (telle qu'une annulation de vol).
Logistique
Les bourses seront attribuées pour une courte durée, entre deux et quatre semaines. La bourse doit être utilisée dans les 12 mois (les boursiers auront jusqu'à 12 mois pour bénéficier de leur bourse une fois attribuée).
Qui peut postuler ?
Nous invitons les candidatures de scientifiques exceptionnels en début de carrière provenant de pays africains.
Les candidats doivent remplir les conditions suivantes :
- Être un chercheur en début de carrière soit en phase finale de réalisation de sa thèse/thèse de doctorat, soit un chercheur postdoctoral dans les cinq ans suivant la fin de son doctorat (y compris les titulaires d'un doctorat n'ayant pas occupé de poste postdoctoral). - Être étudiant ou occuper un poste rémunéré dans son pays d'origine au moment de la candidature et pendant la période de bourse. - Être citoyen d'un pays africain et travailler ou faire son doctorat dans une institution africaine. - Travailler déjà sur un sujet de recherche entrant dans le cadre scientifique de PAGES . - Être disposé à mener des recherches dans une autre institution/pays africain. - Doit obtenir l'accord du chercheur/institution hôte et fournir une lettre de confirmation du chercheur/institution hôte comme condition préalable à l'attribution de la bourse. - Démontrer que la bourse ne durera pas moins de deux semaines ou plus de quatre semaines sur une période de 12 mois à compter de la date d'attribution.
Processus de demande
Les lauréats sont sélectionnés en fonction du mérite et de la qualité de leur candidature, qui doit inclure :
a) Formulaire de candidature dûment rempli, comprenant :
- Description de la recherche et du voyage proposés (max. 1000 mots). Indiquez comment les buts et objectifs de la bourse sont liés à la portée scientifique de PAGES. - Description de l'impact de la bourse sur le développement de vos capacités professionnelles et de son importance pour votre institution/pays d'origine (max. 200 mots). - Calendrier et résultats du projet (durée jusqu'à un mois). - Budget détaillé en USD.
b) Deux lettres de recommandation (une du superviseur académique actuel de l'établissement d'origine et une du superviseur de l'établissement d'accueil).
c) CV décrivant les principales réalisations académiques et professionnelles (max 2 pages).
comment s'inscrire
La langue préférée pour les candidatures est l’anglais ; cependant, les candidatures en français seront acceptées.
Les bénéficiaires recevront l'argent de leur subvention par virement bancaire sur un compte bancaire qu'ils auront fourni.
Après avoir terminé la bourse, les boursiers doivent envoyer par courrier électronique un rapport final en anglais à PAGES. Il devra comprendre un rapport financier, un rapport scientifique et un court article (650 mots et un chiffre) à publier dans Past Global Changes Magazine.
Veuillez soumettre votre proposition via le formulaire de candidature.
Envoyez ensuite votre dossier de candidature dûment complété à pages pages unibe ch avec pour objet « Candidature PAGES African Mobility Fellowship ».
Date limite
Les dates limites de candidature sont annoncées en haut de cette page.
Les candidatures reçues après la date limite ne seront pas prises en compte.
Avant de soumettre votre candidature, assurez-vous qu’elle soit complète avec tous les documents demandés.
Autres exigences
Après avoir terminé la bourse, les boursiers doivent envoyer par courrier électronique un rapport final à PAGES (comprenant un rapport financier, un rapport scientifique et un court article à publier dans le magazine Past Global Changes en anglais. Des instructions détaillées seront partagées avec les boursiers récompensés.
Informations complémentaires
Veuillez envoyer un e-mail à pages pages unibe ch si vous avez des questions.
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Stage et Formation, Doctorat, Postdoctoral |
Past Global Changes (PAGES) annonce le programme de bourses de recherche sur la mobilité interafricaine (African Mobility Fellowship) destiné aux scientifiques africains en début de carrière qui ...View more
- Statuts
- Dernier rapport d'activité
- Dernier rapport financier
- détails de compte en banque
- Copie de la déclaration officielle
- Liste des membres du conseil d'administration
- Juste une transition
- Sensibilisation et inclusion
- Formation professionnelle en gestion de l'énergie
- Entrepreneuriat
- Genre
- Formation professionnelle des jeunes pour le marché du travail de demain : emplois verts, durabilité, nouvelles compétences, etc.
- Éclosion d’idées et renforcement des capacités des projets d’entrepreneuriat social
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Prix, Concours et offres |
Présentation Qu’est-ce que le programme Innovation jeunesse pour un avenir durable ? Pour célébrer le 25e anniversaire de la Fondation Schneider Electric, nous sommes ravis de lancer le programm...View more
- Organisation/Entreprise
-
L'Université de la Colombie-Britannique (UBC)
- Domaine de recherche
-
Sciences biologiques » Génie biologiqueIngénierie » Génie biomédical
- Profil de chercheur
-
Chercheur reconnu (R2)
- Pays
-
Canada
- Date limite d'inscription
- Type de contrat
-
Temporaire
- Statut du travail
-
À temps plein
- Heures par semaine
-
40
- Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
-
Non financé par un programme de l'UE
- Numéro de réference
-
EU-57955
- L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
-
Non
Description de l'offre
- Effectuer des analyses de la littérature pour identifier les principales lacunes dans les connaissances actuelles et éclairer l'approche d'analyse.
- Établir des modèles de macrophages sphéroïdes et organoïdes multicellulaires.
- Bio-ingénierie des formulations de bio-encres optimales pour établir des modèles de tissus de macrophages multicellulaires vascularisés bio-imprimés à l'aide de techniques de bio-impression basées sur l'extrusion et le traitement de la lumière numérique.
- Caractériser les modèles établis grâce à des analyses moléculaires impliquant l'isolement et le fractionnement de cellules à partir de modèles et d'organoïdes bio-imprimés en hydrogel 3D à l'aide de protocoles de tri cellulaire, d'immunocytologie, d'histologie, d'ELISA (Luminex), de transferts Western, d'ARNseq, de PCR, d'études d'édition de gènes, etc.
- Établir des protocoles pour utiliser des techniques d’imagerie avancées pour observer les interactions cellule-cellule-ECM.
- Optimiser le modèle établi pour inclure les cellules humaines primaires et évaluer l'effet des perturbogènes dans les systèmes biomimétiques des macrophages multicellulaires afin de modéliser les conditions homéostatiques et pathologiques.
- Rédiger des manuscrits évalués par des pairs pour publication dans des revues pertinentes.
- Élaborer des plans d’analyse et effectuer des analyses de données à l’aide de sources de données primaires et secondaires.
- Diriger des activités d'application des connaissances, y compris des présentations lors de conférences de recherche, des réunions avec des intervenants clés et des initiatives de changement de politique.
- Aider à superviser la recherche aux cycles supérieurs et au premier cycle.
- Identifier les sources de financement pertinentes et élaborer des propositions et des demandes de subventions selon les besoins.
- Préparer les demandes d'éthique et d'autres tâches liées à la recherche, selon les besoins.
- Aide à la gestion des activités du cluster.
- LETTRE DE COUVERTURE (une page détaillant l'expertise, les intérêts de recherche/objectifs de carrière)
- CV contenant le dossier de publication et les coordonnées de 3 références.
Exigences
- Langues
- ANGLAIS
- Niveau
- Excellent
Informations Complémentaires
- Site Web pour plus de détails sur le travail
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Postdoctoral, Sciences Biologiques |
Organisation/Entreprise L’Université de la Colombie-Britannique (UBC) Domaine de recherche Sciences biologiques » Génie biologique Ingénierie » Génie biomédical Profil de chercheur Cherch...View more
La Brighter Living Foundation(1) est fière d'offrir à quatre jeunes leaders influents l'opportunité de participer au One Young World Summit 2024, qui se déroule à Montréal, au Canada. La Fondation Brighter Living | La bourse One Young World soutiendra les jeunes entrepreneurs qui ont un impact local ou mondial en créant un impact sociétal positif dans les domaines suivants « Climat et nature », « Nutrition et santé » et « Social ».
Critères de bourse
-
18-30 ans
-
Résider en Afrique, Amérique Latine, Asie-Pacifique
-
3 à 5 ans d'expérience dans le domaine de l'agroalimentaire ou de la beauté (de préférence en entreprise indépendante)
-
Avoir un impact positif dans l’un des trois domaines prioritaires des bourses. Voir ci-dessous pour plus d’informations sur les domaines prioritaires.
-
Disponibilité pour voyager au Canada pour participer au Sommet One Young World 2024, y compris les programmes pré et post-sommet Brighter Living Foundation Scholarship 2024. Les boursiers sélectionnés devront être présents à Montréal du 15 au 23 septembre.
Domaines d'intervention des bourses d'études
Cliquez sur les cases ci-dessous pour en savoir plus sur chaque domaine d’intervention des bourses.
Les chercheurs recevront
-
Accès complet des délégués au Sommet One Young World 2024 à Montréal/Tiohtià:ke, Canada du 18 au 21 septembre.
-
Participation au programme pré-Sommet de la Brighter Living Foundation les 16 et 17 septembre et au programme post-Sommet le 22 septembre.
-
Hébergement en hôtel à Montréal entre le 15 et le 22 (inclus) septembre.
-
Restauration pendant toute la durée de l'événement.
-
Voyage en avion aller-retour.
-
Adhésion permanente à la communauté des ambassadeurs One Young World.
Clôture des candidatures1er mai 2024
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Stage et Formation |
La Brighter Living Foundation(1) est fière d’offrir à quatre jeunes leaders influents l’opportunité de participer au One Young World Summit 2024, qui se déroule à Montréal, au Canada...View more
- Organisation/Entreprise
-
Université de Bourgogne
- Département
-
Laboratoire Interdisciplinaire Carnot de Bourgogne (ICB)
- Domaine de recherche
-
Physique » Mécanique quantiquePhysique » Thermodynamique
- Profil de chercheur
-
Chercheur de première étape (R1)
- Pays
-
France
- Date limite d'inscription
- Type de contrat
-
Temporaire
- Statut du travail
-
À temps plein
- Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
-
Non financé par un programme de l'UE
- L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
-
Non
Description de l'offre
- Raccourci vers l’adiabaticité et coûts thermodynamiques
- Contrôle quantique optimal en dynamique ouverte
- Coûts thermodynamiques en dynamique ouverte
- Systèmes quantiques ouverts en couplage fort et en régime permanent, techniques analytiques et numériques (Coordonnée de réaction, Pseudo-mode, Transformation Polaron, HEOM).
- Thermodynamique dans les systèmes quantiques autonomes
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Physique, Doctorat |
Organisation/Entreprise Université de Bourgogne Département Laboratoire Interdisciplinaire Carnot de Bourgogne (ICB) Domaine de recherche Physique » Mécanique quantique Physique » Thermodynamique...View more
- Organisation/Entreprise
-
Université de Montpellier
- Département
-
Laboratoire Charles Coulomb (L2C)
- Domaine de recherche
-
Physique » Propriétés de la matière condensée
- Profil de chercheur
-
Chercheur de première étape (R1)
- Pays
-
France
- Date limite d'inscription
- Type de contrat
-
Temporaire
- Statut du travail
-
À temps plein
- Heures par semaine
-
35
- Date de début de l'offre
- Le poste est-il financé par le programme-cadre de recherche de l'UE ?
-
Non financé par un programme de l'UE
- L'emploi est-il lié au poste du personnel au sein d'une infrastructure de recherche ?
-
Non
Description de l'offre
Exigences
- Domaine de recherche
- Physique » Physique chimique
- niveau d'éducation
- Master ou équivalent
- Langues
- ANGLAIS
- Niveau
- Bien
- Domaine de recherche
- Physique » Propriétés de la matière condensée
- Années d'expérience en recherche
- Aucun
Informations Complémentaires
Où postuler
-
anne-caroline.genix@umontpellier.fr
Características del Puesto
Categoría de Puesto | Physique, Doctorat |
Organisation/Entreprise Université de Montpellier Département Laboratoire Charles Coulomb (L2C) Domaine de recherche Physique » Propriétés de la matière condensée Profil de chercheur Chercheur ...View more