CONFÉRENCE dans le domaine des Matériaux et de la Santé

Le poste proposé est un poste de Maître de Conférences à l’Institut Mines-Télécom. Le poste sera rattaché au C2MA au sein de l’équipe DMS. Il comprend des tâches d’enseignement, de recherche et de développement économique. La personne recrutée doit démontrer des compétences et une expérience dans le domaine de la biomécanique des tissus mous.

Activités pédagogiques

Les enseignants-chercheurs de l’Institut Mines-Télécom ont pour mission d’élaborer les programmes d’enseignement, de coordonner les équipes pédagogiques et les actions menées en matière d’innovation pédagogique. Ils dispensent également des cours. La personne recrutée participera aux activités d’enseignement d’IMT Mines Alès principalement sous forme de cours magistraux, de tutorat de projets étudiants (missions de recherche et développement, travaux pratiques, etc.) entre autres. Il/elle doit :

• Assurer des enseignements (cours, travaux dirigés, travaux pratiques) dans la formation initiale des ingénieurs (sous statut d’étudiant ou d’apprenti) ainsi que dans les formations spécialisées de master. Il/Elle appuiera les équipes pédagogiques dans le domaine des matériaux et des sciences numériques et mécaniques, entre autres au sein du département pédagogique ECOMAP.
• Encadrer des exercices pédagogiques pour les étudiants (missions R&D, projets, PFE, etc.) notamment dans le cadre de la pédagogie-action développée par l’école (missions de terrain).
• Participer aux panels de recrutement et aux actions de promotion de la formation.
• Réaliser éventuellement un enseignement en anglais selon des méthodes pédagogiques actives ou sous forme de MOOC.

A titre indicatif, participer à des activités d’enseignement représente en moyenne environ 150 heures par an pour un enseignant-chercheur.

Activités de recherche

Le candidat exercera son activité de recherche au sein de l’équipe DMS. L’approche transdisciplinaire pratiquée pour le développement des éco-matériaux intègre la formulation et la mise en œuvre de ces matériaux, leur caractérisation physico-chimique et mécanique, et la modélisation prédictive et multiphysique pour l’utilisation de ces matériaux en conditions de service. Le candidat contribuera à renforcer la thématique de recherche de l’équipe liée aux matériaux du vivant, en poursuivant des collaborations actives au sein de l’IMT Alès (avec CERIS), de l’IMT (avec Mines de Saint Etienne), ou des collaborations régionales avec le Laboratoire de Mécanique. et Génie Civil de Montpellier ou avec le Centre Européen de Recherche sur le Mouvement Humain de Montpellier (EUROMOV). Dans ce contexte, le développement d’outils de caractérisation (mécanique, microstructurale, histologique) est attendu en lien avec le développement de méthodes prédictives multi-échelles et de modèles de simulation numérique.

Le candidat doit présenter un niveau d’excellence dans les domaines mentionnés ci-dessus lui permettant de diriger des activités de recherche et de fédérer d’autres chercheurs autour de cette thématique. Pour ce faire, la personne doit posséder une expérience significative en recherche dans ces domaines ainsi qu’une expérience dans le montage et la coordination de projets de recherche partenariaux. Il doit avoir un solide palmarès en termes de publications (articles dans des revues à comité de lecture, communications dans des conférences internationales, chapitres d’ouvrages collectifs, etc.) et démontrer une très bonne capacité à encadrer des doctorants et/ou post-doctorants.

Activités de valorisation et de transfert de technologie
La personne recrutée sera chargée de rechercher et de mettre en place des contrats de recherche avec les industriels ainsi que de soumettre les dossiers de demande de financement auprès d’organismes publics ou de programmes internationaux. A ce titre, il peut être amené à assurer l’interface avec le partenaire contractuel, prendre en charge les objectifs scientifiques définis dans le projet, animer l’équipe projet et suivre son avancement, ainsi que la communication associée.

D’autre part, la personne doit être capable de comprendre le processus d’exploitation commerciale des résultats de la recherche pour pouvoir identifier les opportunités de contribuer à la coopération entre la recherche académique, la recherche industrielle et les secteurs de production.

Enfin, la personne recrutée sera amenée à mener, dans son domaine de compétences scientifiques et techniques, des actions destinées à accompagner les entreprises ou l’incubateur de l’école afin de favoriser la création de spin-offs et le développement d’entreprises technologiques.