Offres d’emploi à l’Université de Genève: Chef-fe du Service du Campus durable et support logistique

Description du poste

Elaborer et proposer les axes stratégiques de développement et les projets en adéquation avec la politique de durabilité de l’Université dans son secteur d’activité et dans une vision transversale au sein de la division en répondant au mieux aux intérêts et demandes de la communauté universitaire.

• Direction et supervision du Service Campus Durable et support logistique (Achats/Restaurants universitaires, Mobilier/Déménagement, Entretien et propreté, Gestion et valorisation des déchets, Mobilité).
• Gestion Financière.
• Gestion des Ressources Humaines.

Titre et compétences exigés

• Master universitaire, de préférence en lien avec le développement durable,
• Formations complémentaires en management et gestion de projets,
• 3 à 5 ans d’expérience dans les domaines liés au poste et dans la gestion de personnel,
• Aisance en négociation de haut niveau,
• Expérience dans la conduite de projets, notamment dans le domaine du développement durable,
• Compétences avérées en matière de bureautique telles que la parfaite maîtrise des logiciels: Word, Excel (formules, recherches, tableaux croisés), Power Point,
• Aisance verbale et rédactionnelle en Français et Anglais (Anglais niveau B2),
• Excellente connaissance des structures universitaires, des principes, procédures et méthodes logistiques.

Entrée en fonction

A convenir

Contact

Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Mme Patricia Joos-Tomaylla, relais RH de la Division : Patricia.Joos@unige.ch

Informations complémentaires

Type de contrat : contrat DIP à durée indéterminée.

Les candidatures comportant une lettre de motivation, un CV, les copies des diplômes, des certificats de travail doivent être déposées exclusivement en ligne en cliquant sur le bouton ci-dessous « Postuler/Apply now ».

Aucun dossier papier ne sera accepté.

L’Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l’occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d’une Institution fondée en 1559.

Dans une perspective de parité, l’Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.