Date limite de candidature 30 avril 2024 pour une admission en septembre 2024

Site Internet :  https://em-lyon.com/en/faculty-research/research/phd-program

emlyon business school recherche actuellement des candidats pour son programme de doctorat. Les candidats doivent être titulaires d'un baccalauréat ou d'une maîtrise et faire preuve de solides capacités intellectuelles, d'un engagement et d'un intérêt pour le travail universitaire. 

A propos d'emlyon : emlyon  business school est régulièrement classée parmi les meilleures écoles de commerce en France et en Europe. Selon le dernier classement de Shanghai, l'école atteint le top 2 des écoles de commerce françaises en recherche en Management. Le Financial Times classe emlyon parmi  les 10 meilleures écoles de commerce européennes en 2023. Elle fait également partie du petit nombre d'écoles de commerce dans le monde à détenir la triple accréditation couronne (AACSB, EQUIS et AMBA). L'école compte sept campus à travers le monde : Lyon, Saint-Étienne, Paris, Shanghai, Bhubaneswar et Mumbai. Les doctorants sont basés sur le campus de Lyon.

À propos du programme : le doctorat en gestion d'emlyon business school est un programme de 5 ans entièrement financé. Le programme vise à former les étudiants à devenir des chercheurs indépendants produisant des recherches de classe mondiale. Les étudiants du programme de doctorat travaillent en étroite collaboration avec les professeurs d'emlyon de renommée internationale qui mènent des recherches de pointe et publient dans les meilleures revues académiques dans les domaines de la théorie des organisations, de la stratégie, de l'entrepreneuriat et du marketing. Au cours des deux premières années, les étudiants acquièrent les connaissances théoriques et les compétences méthodologiques nécessaires pour devenir des chercheurs performants grâce à une variété de cours dispensés par notre corps professoral international axé sur la recherche. Les trois dernières années sont consacrées à la conception et à la conduite d'un projet empirique ambitieux à plus grande échelle dans le but de contribuer à une conversation théorique et de publier ces travaux dans les meilleurs médias universitaires. Chaque année, nous n'admettons que quelques doctorants sélectionnés afin que le programme reste petit, intime et entièrement financé. Le programme est dispensé entièrement en anglais.

Aide financière : 

Tous les doctorants bénéficient d'un soutien financier correspondant à un salaire brut de 27 000 euros par an (dont 50% en salaire, 50% en bourse). Ils bénéficient en outre d’autres avantages sociaux. Les frais de scolarité sont supprimés.

Comment postuler :  Si vous êtes titulaire d'une maîtrise ou d'un baccalauréat, faites preuve de fortes capacités intellectuelles et êtes passionné par la recherche universitaire, alors nous aimerions avoir de vos nouvelles !

Postulez via notre site internet :  https://em-lyon.com/en/faculty-research/research/phd-program/application

Informations complémentaires : 

Catherine Perrier  perrier@em-lyon.com

Description de l'emploi

Ecole d'ingénieurs généralistes reconnue internationalement de l'IMT (Institut Mines-Télécom), première école d'ingénieurs française (Université Technologique), IMT Atlantique a pour objectif d'accompagner les transitions, de former des ingénieurs responsables et de mettre l'excellence scientifique au service de l'enseignement, de la recherche et de l'innovation.

Dans le cadre du projet ANR ASTRAL, nous recrutons un post-doctorant en Informatique - Conception de méthodes de représentation d'avatars en réalité augmentée dans notre département Informatique. L'objectif de ce projet de recherche est de concevoir et d'étudier des avatars en réalité augmentée.

L'objectif de ce post-doc sera dans un premier temps d'apporter des solutions de représentation d'avatars dans un contexte de réalité augmentée, en prenant en compte les contraintes supplémentaires du contexte (vue à la première personne, capteurs embarqués, auto-occlusions...). La deuxième phase consistera à participer à l'évaluation perceptuelle des avatars ainsi produits.

Consultez la description de poste détaillée

ou visitez notre site internet :  https://institutminestelecom.recruitee.com/l/en/o/post-doctorat-en-conception-de-methodes-de-representation-davatars-en-realite-augmentee-fhcdd-18-mois -de-droit-public-2-3

Exigences de l'emploi

• Vous avez des connaissances en réalité virtuelle ou réalité augmentée.
• Vous avez une expérience en programmation avancée C++ ou C# et possédez des compétences en gestion de projet et en développement informatique collaboratif.
• Vous êtes à l’aise avec la vision par ordinateur en temps réel, la synthèse d’images en temps réel et les techniques d’apprentissage automatique.
• Vous parlez couramment le français écrit et parlé, et disposez d'un niveau d'anglais suffisant pour vous familiariser avec la littérature scientifique anglo-saxonne.
• Vous êtes autonome, organisé et aimez le travail en équipe.
• Vous devez être titulaire d'un doctorat obtenu moins de 3 ans avant la date d'embauche (01/01/2024) en informatique
• Certains déplacements sont nécessaires chez les partenaires du projet (Nantes, Rennes, Laval) ou lors de conférences scientifiques.

POURQUOI NOUS REJOINDRE :

• Environnement de travail exceptionnel
• Stimuler l’écosystème de l’innovation (start-ups, étudiants, recherche, entreprises)
• Collaboration avec des organismes de recherche renommés

LE PLUS :

• Cantine sur place
• Activités de loisirs et sportives
• Transports publics payants
• Forfait mobilité durable (pour covoiturage ou vélo)
• Allocation familiale
• Large gamme d'avantages sociaux
• Télétravail à temps partiel possible

Pour informations complémentaires* :

• Sur le poste :
  • Etienne PEILLARD – Professeur agrégé – etienne.peillard@imt-atlantique.fr OU Guillaume MOREAU – Professeur – guillaume.moreau@imt-atlantique.fr
• Sur les aspects administratifs / RH : Mélissandre MORVAN – Assistante recrutement : melissandre.morvan@imt-atlantique.fr

Date limite de candidature : 03/03/2024

Début du contrat : Dès que possible

Entretiens : en temps réel

OBJECTIF DE L'APPEL. L'Institut de Recherche Biomédicale de Lleida - Fundació Dr. Pifarré (IRBLleida) ouvre un appel visant à attirer des chercheurs dans le domaine des sciences biomédicales avec un parcours scientifique et un leadership exceptionnels qui souhaitent poursuivre leur carrière scientifique dans notre institut en occupant un poste de chercheur senior ICREA. ( https://www.icrea.cat ). Le candidat doit avoir une solide trajectoire scientifique et une expérience internationale en période pré-doctorale et/ou post-doctorale. La recherche des candidats doit être alignée sur les programmes scientifiques et les objectifs stratégiques de l'IRBLleida. Idéalement, leur expertise et leur domaine de recherche devraient générer de nouvelles synergies avec les lignes de recherche en cours à l'IRBLleida.

CRITÈRE D'ÉLIGIBILITÉ. Les chercheurs souhaitant postuler à un prochain poste de chercheur senior ICREA 2024 ( https://www.icrea.cat/en/calls ) ou occupant déjà un poste senior ICREA et souhaitant poursuivre leur carrière à l'IRBLleida peuvent postuler à cet appel. Les candidats doivent être titulaires d'un doctorat obtenu de préférence avant 2019, avec une exposition multinationale pertinente. Les candidats dans une phase expansive de leur carrière universitaire, avec un dossier de recherche et un leadership exceptionnels sont encouragés à postuler. Les candidatures féminines sont particulièrement les bienvenues.

PROCESSUS D'ÉVALUATION . Le processus d'évaluation comprendra deux phases et sera réalisé par un comité de stratégie scientifique composé du directeur et du directeur adjoint de l'IRBLleida et d'au moins trois membres du conseil consultatif scientifique externe (eSAB) de l'institut. Les évaluations seront basées sur l'excellence du dossier de recherche, le plan de recherche pour les cinq prochaines années, la valeur ajoutée stratégique des recherches menées par les candidats et, si nécessaire, des entretiens personnels avec les candidats. Étape 1 : Les candidats qui souhaitent postuler à un poste de chercheur senior ICREA ( https://www.icrea.cat/en/calls ) pour poursuivre leurs recherches à l'IRBLleida seront évalués et classés par le comité de stratégie scientifique. Les candidats sélectionnés recevront une lettre « d'expression d'intérêt (EOI) » de l'IRBLleida en tant qu'institut hôte pour leur candidature de chercheur senior ICREA ( https://www.icrea.cat/en/calls ) avant le 5 ^mars . Les candidats doivent ensuite compléter la procédure de candidature ICREA comme décrit sur leur site web : https://www.icrea.cat/en/calls .

Étape 2 : Seuls les candidats ayant un poste de chercheur senior ICREA, obtenu lors de l'appel ICREA 2024 ou des appels ICREA antérieurs, peuvent passer à la deuxième étape de l'appel IRBLleida en cours. Dans cette deuxième étape de l'évaluation, les candidats seront évalués et classés par le Comité de stratégie scientifique. La nomination finale sera ratifiée par le conseil d'administration de l'IRBLleida sur la base des rapports d'évaluation du comité de stratégie scientifique, et le candidat nommé se verra proposer un package de démarrage pour rejoindre l'IRBLleida (voir ci-dessous).

Les principes d'impartialité, d'absence de conflit d'intérêt, d'objectivité et de rigueur scientifique seront respectés lors du processus d'évaluation. Tous les entretiens seront régis par les principes OMT-R (Recrutement ouvert, transparent et basé sur le mérite) de la politique de recrutement et de sélection de l'Institut établis par la Charte européenne du chercheur et le Code de conduite pour le recrutement des chercheurs ( Charte & Code ). Les candidats seront dûment informés de l’avancement de leur candidature après chaque phase du processus. Les éventuelles réclamations et allégations reçues dans la semaine suivant chaque phase seront examinées par le Comité de Stratégie Scientifique, qui préparera la réponse appropriée, qui ne sera ouverte à aucun autre appel.

FORFAIT DE DÉMARRAGE ET ACCEPTATION DU POSTE. Le candidat retenu se verra proposer un package start-up pour mener à bien ses recherches à l'IRBLleida : Startup package. Pendant les trois premières années, le candidat retenu se verra proposer un package startup.

Fonds de démarrage : un maximum de 450 000 € sur trois ans (soit 150 000 € par an) pour couvrir les coûts d'équipement, de réactifs et de personnel.

Espace : un espace de laboratoire et de bureau suffisant pour démarrer l'activité de recherche sera mis à disposition.

Complément de salaire : en plus du salaire standard du poste de chercheur senior ICREA, un complément de salaire pouvant aller jusqu'à 10 000 €/an sera proposé.

Paquet stable. Après les 3 premières années, les chercheurs recevront un maximum de 50 000 € par an pour les frais de personnel, d'équipement ou de réactifs.

Complément de salaire : en plus du salaire standard du poste de chercheur senior ICREA, un complément de salaire pouvant aller jusqu'à 10 000 €/an sera proposé.

Les progrès de recherche des candidats retenus seront évalués par un comité d'évaluation externe après les trois premières années, puis tous les cinq ans, et le « package stable » sera maintenu tant que les évaluations seront positives et que le poste de chercheur principal de l'ICREA sera conservé.

Après la décision finale d'attribution et la notification, le candidat retenu doit accepter le poste dans les 15 jours calendaires en envoyant un e-mail à direccio@irblleida.cat . Si le poste n'est pas accepté, il peut être offert au candidat suivant classé.

Le poste peut rester vacant si aucun candidat ne convient après la fin du processus d'évaluation.

APPLICATIONS . Les candidats qui souhaitent poursuivre leur carrière à l'IRBLleida après avoir postulé pour un poste de chercheur senior ICREA lors de l'appel 2024 ( https://www.icrea.cat/en/calls ) doivent envoyer leur candidature à l'appel actuel de l'IRBLleida avant le 25 avril. Février passera par l’étape 1 du processus d’évaluation. Les candidats occupant déjà un poste ICREA et souhaitant poursuivre leurs recherches à l'IRBLleida doivent envoyer leur candidature avant la décision finale d'attribution de l'appel ICREA Senior Researcher 2024 , pour rejoindre l'étape 2 du processus d'évaluation. Tous les candidats doivent fournir la documentation suivante en envoyant un email à direccio@irblleida.cat avec l’objet suivant : « APPEL CHERCHEURS EXCEPTIONNELS – Nom du candidat » :

Un Curriculum Vitae (CVA) standardisé, idéalement généré à l'aide de l'outil en ligne FECYT : https://cvn.fecyt.es/editor/index.html?locale=eng#INDEX . Un énoncé de recherche contenant un résumé des réalisations passées, incluant les principales publications, activités de formation et de transfert technologique, ainsi qu'un plan de recherche pour les 5 prochaines années décrivant les différents axes de recherche et les projets compétitifs en cours. Maximum de 5 pages. Une description de la manière dont le nouveau groupe complétera et mettra en synergie les programmes de recherche de l'IRBLleida, les collaborations existantes ou prévues avec les groupes de l'IRBLleida ainsi que les besoins spécifiques en termes d'espace, de ressources humaines, d'équipements scientifiques ou d'installations de base. Maximum de 2 pages. Deux lettres de soutien.

DONNÉES PERSONNELLES. En soumettant leur candidature, les candidats acceptent de faire partie du dossier et des dossiers de l'IRBLleida dans le but de gérer et de traiter tant l'évaluation, l'octroi, l'attribution, le paiement que le suivi de la bourse, selon le présent appel. Les données fournies seront traitées de manière licite, équitable, transparente, adéquate, pertinente, limitée, exacte et à jour, conformément aux dispositions du règlement (UE) 2016/679 du Parlement européen et de la loi organique 3. /2018, du 5 décembre (LOPDGDD). La base juridique du traitement des données est le respect d'une obligation légale de la part du responsable du traitement, renforcée par le consentement de la personne concernée. Ces données doivent être conservées pendant la durée strictement nécessaire à la réalisation de la finalité susvisée, en respectant dans tous les cas la durée déterminée par le présent règlement d'appel à candidatures et la réglementation d'archivage applicable.

Certaines données peuvent également être communiquées à des tiers de la sphère publique ou privée, soit parce que l'intervention de ces entités au cours du processus de gestion des aides peut être nécessaire, soit parce que cela est prévu dans un règlement ayant force de loi.

Tant que l'intéressé ne communique pas autrement, il sera entendu que ses coordonnées n'ont pas été modifiées et qu'il s'engage à informer l'IRBLleida de toute modification.

Les candidats peuvent exercer leurs droits d'accès, de rectification, de limitation du traitement, de suppression, d'opposition au traitement de leurs données ou exercer leur droit à la portabilité en écrivant à IRBLleida (Avda. Rovira Roure, 80, 25198 Lleida), à l'adresse e-mail adressez-vous à protecciodedades@irblleida.cat ou au délégué à la protection des données de l'IRBLleida, dpd@ticsalutsocial.cat.

Vous devez joindre une photocopie de votre carte d'identité ou signer l'e-mail avec une signature électronique reconnue.

En cas de désaccord avec le traitement, vous avez également le droit de déposer une plainte auprès de l'Autorité catalane de protection des données.

Clause d'information sur le traitement des données personnelles

Responsable : Institut de Recerca Biomèdica de Lleida Fundació Dr. Pifarré (IRBLleida).

Objet : Gestion de l’appel de recrutement de chercheurs exceptionnels.

Légitimation : La base juridique du traitement est la réalisation d'un appel à recrutement d'un chercheur exceptionnel.

Destinataires : Les données ne seront pas cédées à des tiers, sauf dans les obligations légales établies par la loi. Certaines données pourront être communiquées à des tiers publics ou privés, si cela est nécessaire à la gestion de la subvention.

Droits : Accès, rectification et suppression des données, ainsi que d'autres droits, comme expliqué dans les informations complémentaires.

Informations complémentaires : Vous pouvez consulter des informations complémentaires et détaillées sur la protection des données sur notre site Internet http://www.irblleida.org/en/legal-notice/.

DROITS ET OBLIGATIONS. Les droits et obligations du bénéficiaire du contrat sont :

Garantir la véracité des données fournies dans leur candidature et accepter que toute fausseté négligente ou coupable entraînera l'exclusion de la candidature du processus de sélection. Autoriser IRBLleida à utiliser les données personnelles à des fins de gestion et de suivi de la Bourse. Dans le cas où le candidat est finalement retenu, il peut accepter ou refuser la subvention dans le délai fixé dans l'appel. Si la personne accepte la bourse accordée et adhère à l'IRBLleida : Pour avoir droit au complément de salaire applicable au contrat tel qu'établi dans le présent appel. Être considéré comme le chercheur de l'IRBLleida à toutes fins utiles. Utiliser les installations, services et équipements communs de l'IRBLleida dans les mêmes conditions que le personnel de l'IRBLleida, en maintenant à tout moment la relation de travail avec l'ICREA. Participer à toutes les activités de l'IRBLleida conformément à son règlement intérieur, ou à tout autre règlement ou directive de la direction, en raison de leur condition de chercheur. La propriété de ces brevets et modèles d'utilité et de tout autre droit de propriété industrielle et/ou intellectuelle obtenu grâce aux travaux de recherche effectués par le bénéficiaire appartiendra à l'Institut. Néanmoins, le chercheur peut bénéficier des droits d'auteur et de propriété dérivés de son activité de recherche, tels qu'établis tant par la réglementation en vigueur de l'IRBLleida que par la législation en vigueur. Le bénéficiaire de la subvention s'engagera spécifiquement à se conformer à la réglementation de l'IRBLleida, notamment en matière de protection des données, d'éthique professionnelle, de marchés publics et, en général, sur tout autre aspect pertinent lié à l'Institut. La participation à cet appel à recrutement de chercheurs d’exception implique l’acceptation pleine et entière des bases réglementaires. Les droits et obligations d'IRBLleida sont :

Se conformer aux règles du présent appel. Respecter les obligations légales correspondantes en matière de prévention des risques professionnels, en facilitant la coordination des activités préventives. Offrir au chercheur les services propres de l'IRBLleida, conformément au règlement intérieur de l'Institut. Informer le chercheur de toute réglementation applicable. Permettre la participation du chercheur aux organes et commissions de l'IRBLleida qui résultent de l'application de son propre règlement. Prendre en compte le principe de l'égalité entre les hommes et les femmes, conformément à la loi organique 3/2007 du 22 mars pour l'égalité effective des femmes et des hommes. Considérer le principe de l'égalité des chances et de traitement, ainsi que l'exercice réel et effectif des droits par les personnes handicapées dans des conditions d'égalité avec les autres citoyens, à travers la promotion de l'autonomie personnelle, de l'accessibilité universelle, de l'accès à l'emploi, de l'inclusion dans la communauté et vie indépendante et l'éradication de toute forme de discrimination, conformément aux articles 9.2, 10, 14 et 49 de la Constitution espagnole et de la Convention internationale relative aux droits des personnes handicapées et aux traités et accords internationaux ratifiés par l'Espagne, conformément à les dispositions du décret législatif royal 1/2013, du 29 novembre.

AIM OF THE CALL. The Biomedical Research Institute of Lleida - Fundació Dr. Pifarré (IRBLleida) opens a call aimed at attracting researchers in the field of biomedical sciences with an outstanding scientific record and leadership that want to continue their scientific career in our institute holding an ICREA Senior Researcher position (https://www.icrea.cat). The candidate must have a solid scientific trajectory and international experience in the pre-doctoral and/or post-doctoral period. The research of the candidates must be aligned with IRBLleida’s scientific programs and strategic objectives. Ideally, their expertise and field of research should generate new synergies with the ongoing research lines at IRBLleida.

ELIGIBILITY CRITERIA. Researchers wishing to apply to a forthcoming ICREA 2024 Senior Researcher position (https://www.icrea.cat/en/calls) or already holding an ICREA Senior position and wanting to continue their career at IRBLleida can apply to this call. The candidates must have a PhD degree obtained preferably before 2019, with relevant multinational exposure. Candidates in an expansive phase of their academic career, with an outstanding research record and leadership are encouraged to apply. Applications from women are especially welcome.

EVALUATION PROCESS. The evaluation process will consist of two phases and will be carried out by a Scientific Strategy Committee composed of the Director and Deputy Director of IRBLleida and at least three members of the Institute's external Scientific Advisory Board (eSAB). The evaluations will be based on the excellence of the research record, the research plan for the next five years, the strategic added value of the research carried out by the candidates and, when necessary, personal interviews with the candidates. Stage 1: Candidates who want to apply for an ICREA Senior Researcher position (https://www.icrea.cat/en/calls) to continue their research at IRBLleida will be evaluated and ranked by the Scientific Strategy Committee. Selected candidates will receive a letter of ‘Expression of Interest (EOI)’ from IRBLleida as the host institute for their ICREA Senior Researcher application (https://www.icrea.cat/en/calls) before the 5^th of March. The candidates must then complete the ICREA application procedure as described in their web site: https://www.icrea.cat/en/calls.

Stage 2: Only applicants that have a ICREA Senior Researcher position, obtained in the ICREA 2024 call or earlier ICREA calls, can proceed to the second stage of the current IRBLleida call. In this second stage of the evaluation, candidates will be evaluated and ranked by the Scientific Strategy Committee. The final appointment will be ratified by the Board of Trustees of IRBLleida based on the evaluation reports of the Scientific Strategy Committee, and the appointed candidate will be offered a start-up package to join IRBLleida (see below).

The principles of impartiality, absence of conflict of interest, objectivity and scientific rigor shall be observed during the evaluation process. All interviews will be governed by the OMT-R (Open, Transparent and Merit-based Recruitment) principles of the Institute's Recruitment and Selection policy established by the European Charter for Researchers and Code of Conduct for the Recruitment of Researchers (Charter & Code). Candidates will be duly informed of the progress of their application after each phase of the process. Possible claims and allegations received within one week after each phase will be considered by the Scientific Strategy Committee, that will prepare the appropriate response, which will not be open to any further appeals.

STARTUP PACKAGE AND ACCEPTANCE OF THE POSITION. The successful candidate will be offered a start-up package to carry out her/his research at IRBLleida: Startup package. For the first three years, the successful candidate will be offered a startup package.

Startup funds: a maximum of 450.000€ in three years (i.e., 150.000€ per year) to cover costs of equipment, reagents and staff.

Space: sufficient lab and office space to start the research activity will be made available.

Salary top-up: in addition to the standard salary of the ICREA Senior Researcher position a top-up of up to 10.000€/year will be offered.

Stable package. After the first 3 years, researchers will receive a maximum of 50.000€ per year for staff, equipment or reagent costs.

Salary top-up: in addition to the standard salary of the ICREA Senior Researcher position a top-up of up to 10.000€/year will be offered.

The research progress of successful candidates will be evaluated by an external evaluation committee after the first three years and then every five years, and the ‘stable package’ maintained while the evaluations are positive and the ICREA Senior Researcher position is kept.

After final award decision and notification, the successful candidate must accept the position within 15 calendar days by sending an email to direccio@irblleida.cat. If the position in not accepted, it can be offered to the next ranked candidate.

The position can be left vacant if no candidates are found to be suitable after the evaluation process is completed.

APPLICATIONS. Candidates that want to continue their career at IRBLleida after applying for an ICREA Senior Researcher position in the 2024 call (https://www.icrea.cat/en/calls) should send in their application to the current IRBLleida call before the 25st of February to undergo Stage 1 of the evaluation process. Candidates already holding an ICREA position and that want to continue their research at IRBLleida should send in their application before the final award decision of the 2024 ICREA Senior Researcher call, to join Stage 2 of the evaluation process. All applicants must provide the following documentation by sending an email to direccio@irblleida.cat with the following subject: “OUTSTANDING RESEARCHERS CALL – Name of candidate”:

A standardised Curriculum Vitae (CVA), ideally generated using the FECYT online tool: https://cvn.fecyt.es/editor/index.html?locale=eng#INDEX. A research statement containing a summary of past achievements, including the main publications, training and technology transfer activity, and a research plan for the next 5 years describing the different research lines and ongoing competitive projects. Maximum of 5 pages. A description of how the new group will complement and synergize with the research programs at IRBLleida, existing or planned collaborations with IRBLleida groups as well as the specific needs in terms of space, human resources, scientific equipment or core facilities. Maximum of 2 pages. Two letters of support.

PERSONAL DATA. By submitting their application, candidates agree to become part of the IRBLleida’s record and files with the aim to manage, and process, both the assessment, granting, awarding, payment and monitoring of the grant, according to the present call. The data provided will be processed in a lawful, fair, transparent, adequate, relevant, limited, accurate and up-to-date manner, in compliance with the provisions of Regulation (EU) 2016/679 of the European Parliament and Organic Law 3/2018, of 5 December (LOPDGDD). The legal basis for the processing of data is the fulfilment of a legal obligation on the part of the controller reinforced with the consent of the data subject. This data must be kept for the period of time strictly necessary to fulfil the aforementioned purpose, respecting in all cases the period determined by these rules and regulations governing the call for applications and the applicable archiving regulations.

Certain data may also be communicated to third parties in the public or private sphere, either because the intervention of these entities in the course of the aid management process may be necessary, or because it is provided for in a regulation with the status of law.

As long as the interested party does not communicate otherwise, it will be understood that their details have not been modified and that they undertake to notify the IRBLleida of any variation.

Applicants may exercise their rights of access, rectification, limitation of processing, suppression, opposition to the processing of their data or exercise their right to portability by writing to IRBLleida (Avda. Rovira Roure, 80, 25198 Lleida), to the e-mail address protecciodedades@irblleida.cat or to the IRBLleida's Data Protection Delegate, dpd@ticsalutsocial.cat.

You must attach a photocopy of your ID card or sign the e-mail with a recognized electronic signature.

In the event of disagreement with the processing, you also have the right to lodge a complaint with the Catalan Data Protection Authority.

Information clause on the processing of personal data

Responsible party: Institut de Recerca Biomèdica de Lleida Fundació Dr. Pifarré (IRBLleida).

Purpose: Management of the call for the recruitment of outstanding researchers.

Legitimation: The legal basis of the processing is the carrying out of a call to recruit an outstanding researcher.

Addressees: The data will not be transferred to third parties, except in the legal obligations established by law. Certain data may be communicated to public or private third parties, if this is necessary for the management of the grant.

Rights: Access, rectification and deletion of data, as well as other rights, as explained in the additional information.

Additional information: You can consult additional and detailed information on Data Protection on our website http://www.irblleida.org/en/legal-notice/.

RIGHTS AND OBLIGATIONS. Rights and obligations of the beneficiary of the contract are:

Guarantee the truthfulness of the data provided in their application and accept that any negligent or guilty falseness in them will lead to the exclusion of the candidacy from the selection process. To authorise IRBLleida to use personal data for the purposes of managing and monitoring the Grant. In the event that the candidate is finally chosen, he or she can accept or reject the grant within the period established in the call. If the person accepts the given grant and joins the IRBLleida: To be entitled to receive the salary top-up applicable to the contract as established in the present call. To be considered IRBLleida’s researcher for all intents and purposes. To use the common facilities, services and equipment of the IRBLleida under the same conditions as IRBLleida staff, maintaining at all times the employment relationship with ICREA. To participate in all IRBLleida activities in accordance with its internal regulations, or any other regulations or directives from the management, as a result of their researcher condition. The ownership of those patents and utility models and any other industrial and/or intellectual property rights obtained through the research work carried out by the beneficiary will correspond to the Institute. Nevertheless, the researcher may enjoy the copyright and property rights derived from his/her research activity as established by both the IRBLleida in force regulations and current legislation. The beneficiary of the grant will specifically agree to comply with IRBLleida regulations, in particular with those matters regarding data protection, professional ethics, public procurement and, in general, on any other relevant aspect related to the Institute. Participation in this call for the recruitment of outstanding researchers implies the full acceptance of the regulatory bases. IRBLleida’s rights and obligations are:

To comply with the rules of the present call. To comply with the corresponding legal obligations regarding Occupational Risk Prevention, facilitating the coordination of preventive activities. To offer the researcher those IRBLleida’s own services, according to the Institute’s internal regulations. To inform the researcher of all applicable regulations. To allow the researcher’s participation in those IRBLleida bodies and commissions that result from applying its own regulations. To take into account the principle of equality between men and women, in accordance with Organic Law 3/2007, of 22 March, for the effective equality of women and men. To consider the principle to equal opportunities and treatment, as well as the real and effective exercise of rights by people with disabilities on equal terms with other citizens, through the promotion of personal autonomy, universal accessibility, access to employment, inclusion in the community and independent living and the eradication of any form of discrimination, in accordance with articles 9.2, 10, 14 and 49 of the Spanish Constitution and the International Convention on the Rights of Persons with Disabilities and the international treaties and agreements ratified by Spain, in accordance with the provisions of Royal Legislative Decree 1/2013, of 29 November.

Le programme d'études conjoint CiM-IMPRS de l' École internationale de recherche Max Planck - Biomédecine moléculaire et du Centre interfacultaire Cells in Motion de Münster propose des postes pour poursuivre des projets de doctorat dans les sciences de la vie . Nous recherchons des scientifiques ayant un vif intérêt pour les projets interdisciplinaires visant à imager la dynamique cellulaire du niveau subcellulaire jusqu'au niveau du patient. Les projets de doctorat vont de l'analyse des processus cellulaires fondamentaux à la traduction clinique, de l'application de nouvelles approches biophysiques et de la génération de modèles mathématiques au développement de nouvelles techniques et composés liés à l'imagerie.

Domaines de recherche :

Biologie cellulaire et moléculaire * Biologie du développement et des cellules souches

Biologie vasculaire * Immunologie

Biophysique * Neurobiologie

Imagerie in vivo * Imagerie optique haute résolution

et plus.

Les candidatures au programme de doctorat peuvent être déposées du 5 février au 7 avril 2024 . Les projets démarrent en octobre 2024 (des démarrages anticipés sont possibles si vous le souhaitez). Si vous êtes intéressé, rendez-vous sur Candidature . Pour postuler en ligne et obtenir de plus amples informations, rendez-vous sur :

www.cim-imprs.de Nous proposons 16 postes de doctorat entièrement financés. D'autres postes financés par des contrats de travail pourront être proposés selon les disponibilités. D'excellentes formations scientifiques et transférables, des contrats de travail compétitifs ou des bourses exonérées d'impôt ainsi qu'un soutien pour les questions administratives, l'hébergement et les visas font partie du programme. Il n'y a pas de frais de scolarité. La langue du programme est l'anglais. Nous invitons les candidatures d'étudiants hautement qualifiés et motivés de toute nationalité dans les domaines des sciences biologiques, de la chimie, des mathématiques, de l'informatique et de la physique. Faites partie du CiM-IMPRS, un programme géré conjointement par l'Université de Münster et l'Institut Max Planck de biomédecine moléculaire.  

Contact : cim-imprs@uni-muenster.de

Le Royaume-Uni attire les candidats internationaux avec une annonce passionnante concernant la création de 40 000 emplois non qualifiés parrainés par un visa britannique pour 2024. Cela offre aux travailleurs non qualifiés une chance remarquable de faire progresser leur carrière au Royaume-Uni. Dans cet article, nous fournirons tous les détails essentiels, y compris les critères d'éligibilité, les avantages et les conseils pour découvrir ces perspectives d'emploi.

Emplois de parrainage de visa britanniques non qualifiés 2024 Informations clés :

1. Types d'emploi : postes non qualifiés
2. Expérience : Aucune expérience professionnelle préalable nécessaire
3. IELTS : non obligatoire
4. Condition d'âge : les candidats doivent être âgés de 18 ans ou plus
5. Date limite de candidature : ouvert indéfiniment
6. Durée du parrainage du visa : Valable 6 mois dans la catégorie travailleur non qualifié
7. Structure salariale : 12,19 £ de l'heure, soit 32 500 £ par an

Avantages des emplois au Royaume-Uni :

Ces offres d'emploi au Royaume-Uni offrent une gamme d'avantages aux candidats, notamment :

• Mise à disposition d'hébergement
• Parrainage de visa
• Contribution au billet d'avion

Liste des emplois saisonniers non qualifiés 2024 au Royaume-Uni :

Voici une compilation d’entreprises réputées basées au Royaume-Uni qui recherchent activement des travailleurs non qualifiés :

1. AB Agro UK : Filiale de l'entreprise agricole suédoise AB Agro, spécialisée dans la production et la distribution d'aliments pour animaux. Pour plus de détails, visitez AB Agro UK .
2. Emplois agricoles au Royaume-Uni (Tasty Careers) : les responsabilités varient en fonction du type de ferme et de la saison, avec des avantages supplémentaires tels qu'un hébergement abordable ou gratuit. En savoir plus ici .
3. Emplois d'apprenti ouvrier agricole : situé à BERWICK UPON TWEED, avec un salaire annuel de 7 503,60 £.
4. Ouvrier agricole général : situé à GARGRAVE ROAD, SKIPTON, offrant un salaire annuel de 10 004,80 £.

Ressources d'emploi supplémentaires pour le parrainage de visa au Royaume-Uni :

Pour ceux qui recherchent davantage d’options d’emploi, envisagez d’explorer ces ressources :

• Carrières chez ADAS
• Agriculteurs hebdomadaire
• Gardien des agriculteurs
• Emplois chez National Trust
• Le fermier écossais

Trouver des emplois de parrainage de visa au Royaume-Uni 2024 :

La localisation de ces opportunités d'emploi est un processus simple. Suivez ces étapes:

1. Visitez le site officiel du gouvernement du Royaume-Uni .
2. Recherchez la liste de parrainage des travailleurs temporaires agréés, contenant les détails de 64 000 entreprises.
3. Téléchargez le fichier pour accéder à des informations complètes.
4. Dans le fichier téléchargé, vous trouverez une colonne dédiée aux emplois des travailleurs saisonniers.

En conclusion, l'offre du Royaume-Uni de 40 000 emplois non qualifiés de parrainage de visa britannique pour 2024 présente une opportunité unique pour les candidats internationaux de travailler et de s'épanouir au Royaume-Uni. Avec une variété d'avantages et un stre

The Council for the Advancement of Science Writing offers fellowships of $6,000 to working journalists and students of outstanding ability who have been accepted for enrollment in graduate-level programs in science writing. One candidate interested in covering the physical sciences—such as physics, astronomy, or chemistry—will receive an enhanced fellowship that also includes mentorship from a senior journalist and additional travel funding for reporting projects.

Science writing includes writing about science, medicine, health, technology, and the environment for the general public. Fellowships are not available to those intending to pursue careers in technical writing.

Journalists with at least two years of mass media experience are particularly invited to apply. This can include work on a college newspaper or other journalistic experience involving reporting in any field. CASW welcomes anyone who can show good writing skills and interest in science journalism to seek these fellowships.

Students must have an undergraduate degree and must convince the CASW selection committee of their ability and intention to pursue a career in writing about science for the general public. Fellowship funds are to be used to enable the student to complete requirements of the graduate program. They are not to be applied to fund an internship. Past recipients have used their fellowships to help cover tuition and fees, living expenses, equipment, and travel.

Applicants must be accepted by at least one institution prior to the fellowship application deadline, unless the institution of their choice has a later date for acceptances. CASW will confirm or update applicants’ admission status before fellowship judging begins. Applicants must be U.S. citizens or permanent residents. Fellows may attend school either full-time or part-time. Applicants who are already enrolled should provide evidence that they have a full year of study remaining to acquire a master’s degree or graduate certificate.

Members of groups traditionally underrepresented in science and media professions are encouraged to apply.

The fellowships are underwritten by a grant from The Brinson Foundation, a Chicago-based philanthropic organization devoted to supporting educational, public health and scientific research programs. Additional support comes from donations to CASW’s general fund, including a bequest from the American Tentative Society, which, for three decades, played an important role in promoting public understanding of science and the scientific process. The fellowships honor the late Rennie Taylor, a science writer for Associated Press, whose estate provided funds for the establishment of ATS, and Alton Blakeslee, former science editor of Associated Press, who served as its longtime president.

Announcement of 2023–24 fellowship winners

List of current and past recipients

Applications for 2024-25 will be accepted from January 1 through March 18, 2024.

Apply and upload materials online at Submittable.

Please contact us with any questions.

Eligibility

• Applicants must be U.S. citizens.
• Applicants must have distinguished credentials in the field of journalism.
• Applicants must have covered international news as a working journalist for print, broadcast, or online media widely available in the United States.

Fellowship Award

The fellowship begins in September each year and lasts for ten months. The program awards a stipend of $100,000 as well as a modest travel grant. The fellow is considered an independent contractor rather than an employee of CFR and is not eligible for employment benefits, including health insurance.

Selection Process

Selection as a Murrow Fellow is based on the following criteria:

• professional experience as a foreign correspondent or editor
• firm grounding in foreign policy
• clear, creative, and original application statement

The selection process is highly competitive. The selection committee chooses one applicant each year for the fellowship.

How to Apply

Interested candidates who meet the program’s eligibility requirements can apply online between January 2 and March 1, 2024, for the 2024–25 fellowship cycle.